
Reclutamiento y Selección
Authored by Fabio Ravinovich
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
El reclutamiento y la selección de personal?
Verdadero
Falso
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Es el proceso que utiliza una organización para escoger, entre una lista de candidatos, a la persona que mejor cumple con los criterios de selección
Reclutamiento
Selección
Onboarding
Competencia
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El objetivo de esta método es observar y evaluar el comportamiento de los participantes en situaciones que simulan el entorno laboral
Selección por Competencias
Entrevistas
Assessment Center
Videollamadas pregrabadas
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Este método de entrevista pregunta ¿cómo el candidato manejó una situación específica en el pasado?
Entrevista de competencias
Entrevista estructurada
Entrevista no estructurada
Método STAR
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Este tipo de pruebas evalúan el conjunto de conocimientos, habilidades, actitudes y aptitudes necesarias para desempeñar el puesto con eficacia
Prueba de Conocimientos
Prueba de Competencias
Prueba de Habilidades
Test proyectivos
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Flexibilidad laboral, oportunidades de desarrollo y un buen ambiente de trabajo pueden correponderse con:
RSE
Salario Nominal
Salario Emocional
Desarrollo Profesional
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