Carta de presentación y curriculum vitae

¿En qué consiste la autocandidatura?

• En presentarse a unas oposiciones para conseguir empleo en la Administración pública.

• En enviar un currículum a una empresa como respuesta a una oferta de trabajo.

• En enviar un currículum a una empresa espontáneamente, sin que sea en respuesta a una oferta publicada.

• Ninguna de las anteriores es correcta.

El documento que utiliza un candidato para optar a un puesto y sirve para acompañar el CV se llama:

• Circular de acompañamiento.

• Carta curricular.

• Carta de demandante de empleo.

• Carta de presentación.

El CV funcional:

• No sigue un orden concreto y agrupa aspectos por temáticas.

• Muestra los acontecimientos ordenados en el tiempo.

• Solo puede usarse en una ocasión.

• No es necesario actualizarlo.

Las pruebas de selección que simulan las condiciones de trabajo se llaman:

• De razonamiento.

• Situacionales.

• De percepción.

• Profesionales.

Al preparar una entrevista de trabajo:

• No hace falta llegar con antelación a la hora prevista.

• Debemos cuidar el lenguaje verbal y no verbal.

• No es necesaria preparación previa.

• Improvisar será nuestro mayor aliado.