Kultura organizacyjna

Czym jest kultura organizacyjna?

• Zbiorem zasad BHP obowiązujących w firmie

• Styl ubierania się pracowników

• Wartości, normy i zachowania kształtujące sposób działania organizacji

• System wynagrodzeń

Jakie są cechy charakterystyczne kultury klanu?

• Duży nacisk na hierarchie i formalności

• Silna rywalizacja między pracownikami

• Współpraca, lojalność i przyjazna atmosfera

W jaki sposób kultura organizacyjna może wpływać na wizerunek firmy?

• Może zwiększać zaufanie klientów

• Służy wyłącznie celom wewnętrznym

• Nie ma żadnego wpływu

Jak kultura klanu wpływa na zaangażowanie pracowników?

• Nie ma wpływu na zaangażowanie

• Może je zwiększać poprzez wsparcie i współpracę

• Może je zmniejszać przez rywalizację

Jakie są główne elementy kultury organizacyjnej?

• Procedury i regulaminy

• Wynagrodzenia i benefity

• Wizja, misja i wartości

Co jest wewnętrznym czynnikiem wpływającym na kulturę organizacyjną?

• Trendy rynkowe

• Styl zarządzania

• Przepisy prawne

• Konkurencja

W jakiej branży działa firma Intersnack

• Motoryzacyjnej

• Budowlanej

• Spożywczej

Która z poniższych marek należy do firmy Intersnack

• Pringles

• Danone

• Przysnacki

• Lay's