Quiz Ketenagakerjaan di Indonesia

Masalah utama ketenagakerjaan di Indonesia yang ditandai dengan tidak terserapnya tenaga kerja dalam dunia kerja disebut…

• Kesenjangan sosial

• Pengangguran

• Tenaga kerja informal

• Inflasi

• Deindustrialisasi

Berikut ini yang merupakan ciri-ciri tenaga kerja informal adalah…

• Memiliki kontrak kerja dan upah tetap

• Mendapatkan jaminan BPJS Ketenagakerjaan

• Tidak memiliki hubungan kerja yang resmi

• Bekerja di perusahaan swasta atau pemerintah

• Mendapatkan cuti tahunan yang diatur undang-undang

Salah satu penyebab utama terjadinya pengangguran di Indonesia adalah…

• Terlalu banyak investasi asing

• Pertumbuhan ekonomi yang tinggi

• Kurangnya tenaga kerja lulusan SMA

• Ketidaksesuaian antara keterampilan dan kebutuhan pasar kerja

• Penurunan jumlah usia produktif

Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK) menunjukkan…

• Persentase penduduk miskin yang aktif bekerja

• Persentase penduduk usia kerja yang masuk dalam angkatan kerja

• Jumlah pengangguran dalam suatu negara

• Jumlah tenaga kerja sektor informal

• Total upah yang diterima pekerja formal

Program pemerintah yang bertujuan meningkatkan keterampilan tenaga kerja melalui pelatihan daring dan insentif adalah…

• Kartu Indonesia Pintar

• Program Keluarga Harapan

• BPJS Ketenagakerjaan

• Program Prakerja

• Dana Desa

Peran pemerintah dalam mengatasi masalah ketenagakerjaan antara lain melalui...

• Penurunan UMR

• Penambahan jam sekolah

• Program pelatihan kerja dan peningkatan investasi

• Pembatasan pendidikan tinggi

• Pengurangan jumlah UMKM

Salah satu bentuk perlindungan tenaga kerja dari pemerintah adalah…

• Pengenaan pajak progresif

• Subsidi BBM

• Program Prakerja

• Asuransi jiwa pribadi

• BPJS Ketenagakerjaan

Berikut ini yang merupakan contoh pekerjaan di sektor informal adalah…

• Karyawan bank

• Pegawai negeri sipil

• Guru honorer dengan SK pemerintah

• Pedagang kaki lima

• Karyawan tetap perusahaan

Pemerintah mendorong UMKM sebagai upaya mengatasi masalah ketenagakerjaan karena…

• UMKM tidak memerlukan pelatihan

• UMKM menyerap banyak tenaga kerja

• UMKM hanya beroperasi di daerah perkotaan

• UMKM tidak terpengaruh kondisi ekonomi

• UMKM hanya dikelola oleh pemerintah daerah

Berikut ini yang bukan merupakan tujuan dari upaya pemerintah dalam bidang ketenagakerjaan adalah…

• Meningkatkan angka pengangguran

• Menyediakan pelatihan kerja

• Memperluas lapangan kerja

• Menyediakan jaminan sosial tenaga kerja

• Menyesuaikan keterampilan dengan kebutuhan industri