Cálculos en la Planilla de Sueldos

¿Cómo se calcula el pago por horas extras en Bolivia?

• Ninguna de las anteriores

¿Qué porcentaje se utiliza para el bono de antigüedad?

¿Cómo se determina el pago por trabajo en días dominicales?

• El pago por trabajo en días dominicales es un 50% más del salario diario habitual.

• El pago por trabajo en días dominicales es igual al salario diario habitual.

• El pago por trabajo en días dominicales es al menos el doble del salario diario habitual.

• El pago por trabajo en días dominicales se determina por acuerdo entre el empleado y el empleador.

¿Cúanto es el % a retener a los empleados para su pago a la gestora (Aportes laborales)?

Nota: para trabajadores con un sueldo menor a 13.000

• 12.71% del HB

• 12.71% del TG

• 17.21% del TG

• Ninguno

¿Cuál es la fórmula para calcular el aguinaldo e indemnización en Bolivia?

• TG x 17.21%

• TG x 12.71%

• HB * 8.33%

• TG X 8.33%

¿Cómo se calcula el pago dominical?

¿Cómo se calcula el subsidio frontera y a cuánto tiene que estar situada la empresa de la frontera?

• 20% del HB - a partir de 50 km de la frontera

• 20% del HB - Hasta 50 km de la frontera

• Dependiendo de la antigüedad del trabajador

• Ninguna de las anteriores

¿Cómo se calcula el líquido pagable de un trabajador?

• El líquido pagable es igual al salario bruto sin deducciones.

• El líquido pagable se determina multiplicando el salario bruto por un factor fijo.

• El líquido pagable se calcula restando las deducciones del salario bruto.

• El líquido pagable se calcula sumando las deducciones al salario bruto.

¿Qué se considera como trabajo nocturno y cómo se remunera?

• El trabajo nocturno son las horas trabajadas entre las 10 p.m. y las 6 a.m., y se remunera con un porcentaje adicional sobre el salario normal.

• El trabajo nocturno es cualquier trabajo realizado después de las 6 p.m., y se paga con un bono fijo.

• El trabajo nocturno se refiere a las horas trabajadas entre las 8 p.m. y las 4 a.m., sin remuneración adicional.

• El trabajo nocturno incluye solo las horas trabajadas los fines de semana, con un salario normal.

El bono dominical y el bono de producción debe ser pagado unicamente al personal que trabaja en oficina.

• verdadero

• falso