Técnicas de Desempeño

¿Cuál fue el tema que se abordo?

• Técnicas para el análisis del desempeño

• Técnicas de observación

• Técnicas de desempeño

• Técnicas de interrogatorio

La técnica de desempeño requiere que el alumno ...

• Describa hechos, sucesos o situaciones concretos que se consideran importantes

• Responda o realice una tarea que demuestre su aprendizaje de una determinada situación

• Comparta situaciones que le generen conflicto con sus compañeros

• Realice todas las opciones anteriores

Entre los instrumentos de evaluación de las técnicas de desempeño, se encuentran (elije tres opciones):

• Las preguntas sobre el procedimiento

• Cuadernos
  de alumnos

• Registro anecdótico

• Organizadores
  gráficos

• Guías de observación

¿Cuál es la finalidad de las "preguntas sobre el procedimiento"?

• Que el docente cuente con la información necesaria para evaluar a los estudiantes, considerando únicamente este instrumento como referente del logro de los alumnos.

• Obtener información de los alumnos acerca de la apropiación y comprensión de conceptos y los procedimientos de lo que realizará.

  Promover la verificación personal de lo aprendido

¿Qué pueden utilizar los alumno para elaborar diferentes producciones con fines evaluativos como: resolver problemas, escribir textos, organizar información seleccionarla y analizarla?

¿Elige dos características de los organizadores gráficos?

• Son recomendables como instrumentos de evaluación al concluir el proceso de enseñanza, porque permiten que los alumnos expresen y representen sus conocimientos

• Es un concentrado de evidencias que permiten obtener información valiosa del desempeño de los alumnos

• Son representaciones visuales que comunican estructuras lógicas de contenidos.

• Los realizar el docente como estrategia de enseñanza y permite que el alumno los copie como evidencia de sus aprendizajes