Auditoría de Gestión - Quiz

NORMAS INTERNACIONALES DE AUDITORÍA, SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA

• Uso del trabajo de otros: 500-599

• Uso del trabajo de otros: 100-199

• Uso del trabajo de otros: 600-699

• Uso del trabajo de otros: 300-499

COMPONENTES DE AUDITORÍA DE GESTIÓN. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Ética: Mide la igualdad de experiencias entre los miembros de la comunidad.

• Ética: La conducta del personal en función de sus deberes contemplados en la constitución, las leyes, las normas de buenas costumbres de la sociedad.

• Ética: Cumplimiento de metas; el cumplimiento de una obra algo planificado.

• Ética: Es el correcto uso de los recursos de un presupuesto.

IMPORTANCIA DE AUDITORÍA DE GESTIÓN. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Identificar los criterios para medir el logro de metas y objetivos de la organización.

• Es aplicable a todas las operaciones que se realizan en la organización, gracias al examen exhaustivo que realiza este tipo de auditoria permite comprobar la veracidad, exactitud y autenticidad de las operaciones desarrolladas por la empresa.

• Conoce detalladamente los rendimientos contables de la organización.

• Estimular la adherencia del personal al cumplimiento de los objetivos y políticas de la entidad y mejorar los niveles de productividad, competitividad y de calidad de la entidad.

NORMAS INTERNACIONALES DE AUDITORÍA, SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA

• Áreas especializadas: 300-499

• Áreas especializadas: 800-899

• Áreas especializadas: 700-799

• Áreas especializadas: 600-699

SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA: LOS ELEMENTOS DEL CÓDIGO DE ÉTICA SON:

• Integridad, objetividad, confidencialidad, capacidad profesional, normas técnicas.

• Integridad, objetividad, confidencialidad, capacidad profesional,

• Integridad, objetividad, capacidad profesional, normas técnicas

• Integridad, objetividad, confidencialidad, normas técnicas

COMPONENTES DE AUDITORÍA DE GESTIÓN. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Eficacia: Adquieren bienes y servicios en cantidad y calidad, apropiadas en el momento oportuno y al menor costo posible.

• Eficacia: La conducta del personal en función de sus deberes contemplados en la constitución, las leyes, las normas de buenas costumbres de la sociedad.

• Eficacia: Cumplimiento de metas; el cumplimiento de una obra algo planificado.

• Eficacia: Es el correcto uso de los recursos de un presupuesto.

DIFERENCIAS ENTRE AUDITORÍA DE GESTIÓN Y AUDITORÍA FINANCIERA. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Objetivo Auditoría Financiera: Expresar una opinión sobre los estados Financieros, Auditoría de gestión: Operar en términos de rendimientos y no simplemente en función de desarrollar actividades.

• Objetivo Auditoría Financiera: Expresar una opinión sobre los estados Financieros, Auditoría de gestión: Promover mejoras en la efectividad eficiencia y economía en las operaciones y en los controles gerenciales de las entidades.

• Objetivo Auditoría Financiera: Expresar una opinión sobre los estados Financieros, Auditoría de gestión: Operar en términos de rendimientos y no simplemente en función de desarrollar actividades.

• Objetivo Auditoría Financiera: Expresar una opinión sobre los estados Financieros, Auditoría de gestión: Suministrar elementos de juicio adecuados, oportunos y suficientes para la toma de decisiones y la adopción de medidas correctivas cuando sea del caso.

DEFINICIÓN DE AUDITORÍA DE GESTIÓN. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Un auditor revisa actividades fuera de su capacidad técnica.

• Contrastando sus ̈5 E ̈ contra las pautas o normas establecidas para una sólida gestión, para realizar una conclusión general del auditor sobre el accionar que permita generar las operaciones específicas y en el campo técnico de la actividad.

• Los administradores y funcionarios deben ejercer un proceso de buen juicio sobre las decisiones diarias.

• El auditor emite una opinión sobre la marcha general de la entidad sin base técnica.

COMPONENTES DE AUDITORÍA DE GESTIÓN. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Equidad: Mide la igualdad de experiencias entre los miembros de la comunidad.

• Equidad: Cumplimiento de metas; el cumplimiento de una obra algo planificado.

• Equidad: Examen de la capacidad contributiva de los usuarios.

• Equidad: La conducta del personal en función de sus deberes contemplados en la constitución, las leyes, las normas de buenas costumbres de la sociedad.

NORMAS INTERNACIONALES DE AUDITORÍA, SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA.

• Evidencia auditoria: 300-499

• Evidencia auditoria: 600-699

• Evidencia auditoria: 500-599

• Evidencia auditoria: 100-199