TƯ DUY SÁNG TẠO

Khái niệm nào sau đây mô tả đúng nhất về tư duy phản biện?

• Khả năng tạo ra ý tưởng mới một cách ngẫu nhiên.

• Khả năng tuân thủ các quy tắc và hướng dẫn một cách nghiêm ngặt.

• Khả năng phân tích, đánh giá thông tin và lập luận để đưa ra quyết định hợp lý.

• Khả năng ghi nhớ thông tin một cách chính xác.

Yếu tố nào sau đây KHÔNG phải là đặc điểm của người có tư duy sáng tạo?

• Khả năng tuân thủ nghiêm ngặt các quy trình đã định sẵn.

• Khả năng chấp nhận rủi ro và thất bại.

• Tính linh hoạt và khả năng thích ứng.

• Sự tò mò và ham học hỏi.

Bước đầu tiên trong quá trình giải quyết vấn đề bằng tư duy phản biện là gì?

• Định nghĩa và phân tích vấn đề.

• Thực hiện giải pháp tốt nhất.

• Đưa ra các giải pháp tiềm năng.

• Đánh giá các giải pháp.

Phương pháp nào sau đây thường được sử dụng để phát triển ý tưởng sáng tạo trong một nhóm?

• Chỉ chấp nhận các ý tưởng đã được chứng minh.

• Brainstorming (động não).

• Đánh giá ý tưởng ngay lập tức.

• Thảo luận nhóm có kiểm soát chặt chẽ.

Tác động chính của tư duy phản biện đối với việc ra quyết định là gì?

• Hạn chế các lựa chọn thay thế để đơn giản hóa quá trình.

• Làm cho quá trình ra quyết định nhanh hơn, bất kể chất lượng.

• Đảm bảo rằng các quyết định được đưa ra dựa trên bằng chứng, lý lẽ và cân nhắc kỹ lưỡng.

• Dẫn đến các quyết định dựa trên cảm tính và trực giác.

Điều gì KHÔNG phải là rào cản phổ biến đối với tư duy sáng tạo?

• Tư duy cố định và sự phụ thuộc vào các giải pháp cũ.

• Khả năng thích nghi và học hỏi liên tục.

• Sợ thất bại hoặc bị đánh giá.

• Thiếu thời gian hoặc nguồn lực.

Kỹ năng nào sau đây là quan trọng nhất trong việc xác định các ngụy biện (fallacies) trong lập luận?

• Ghi nhớ các loại ngụy biện.

• Khả năng nhận diện và phân tích cấu trúc lập luận.

• Sức thuyết phục cá nhân.

• Tốc độ đọc nhanh.

Phương pháp tư duy nào giúp tạo ra nhiều ý tưởng khác nhau từ một điểm xuất phát?

• Tư duy phân kỳ.

• Tư duy hội tụ.

• Tư duy hệ thống.

• Tư duy logic.

Tại sao việc đặt câu hỏi là quan trọng trong tư duy phản biện?

• Để tránh phải đưa ra quyết định khó khăn.

• Để làm chậm quá trình ra quyết định.

• Để thu thập thêm thông tin, làm rõ vấn đề và thách thức các giả định.

• Để thể hiện sự thông minh của bản thân.

Yếu tố nào đóng vai trò then chốt trong việc thúc đẩy sáng tạo tại nơi làm việc?

• Môi trường làm việc an toàn, cởi mở, khuyến khích thử nghiệm và học hỏi từ sai lầm.

• Chỉ khen thưởng những ý tưởng đã được chứng minh thành công.

• Áp đặt mục tiêu cụ thể và chi tiết cho mọi nhiệm vụ.

• Hạn chế tối đa các cuộc họp nhóm.