Lanzamiento Nómina - Equipo Pymes

¿Cuál es el propósito principal de la estrategia de nómina este 2025?

• Aumentar el número de visitas comerciales

• Evitar la deserción, fortalecer relaciones de valor y profundizar los clientes

• Promover únicamente productos de crédito

• Reducir el número de convenios activos

¿Qué dato refleja la urgencia de actuar en 2025?

• Se perdieron 40.000 empleados entre 2024 y 2025

• Se incrementaron los flujos en un 15%

• Se duplicaron las nóminas nuevas

• Se eliminaron los beneficios de vivienda

¿Qué rol cumple el equipo comercial en esta estrategia?

• Ejecutar campañas con mercadeo

• Validar procesos operativos

• Gestionar únicamente la atracción

• Ser guardianes de las nóminas de valor

¿Qué tipo de relación buscamos construir con los clientes nómina?

• Relación operativa

• Relación de valor y largo plazo

• Relación puntual por producto

• Relación digital únicamente

¿Qué representa la caída del crecimiento de flujos del primer trimestre de 21% en 2022 a 9% en 2025?

• Un comportamiento estacional

• Un cambio en la política de dispersión

• Una señal de alerta que requiere acción inmediata

• Una mejora en la eficiencia operativa