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WorksheetsLe diagnostic stratégique
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Les ressources humaines d'une entreprise se comptent en nombre de salariés.
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L'innovation est une ressource matérielle.
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L'ensemble des biens immobiliers d'une organisation représente une ressource de l'organisation.
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La notoriété et l'image constituent des ressources matérielles.
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Les compétences d'une organisation peuvent être issues de son expérience.
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Un diagnostic interne n'est effectué que si l'organisation est en difficultés.
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L'environnement est uniquement source de contrainte pour l'organisation.
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Le vieillissement de la population est une opportunité pour certaines entreprises.
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Le diagnostic externe peut remettre en cause la stratégie d'une organisation.
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Le diagnostic interne consiste à surveiller la concurrence
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