Son los 4 ejes de la responsabilidad social empresarial

Este principio en la responsabilidad social empresarial, se refiere a las ideas, pautas y principios generales para el desarrollo de conductas socialmente responsables. Se encuentran en los códigos de conductas y buenas prácticas.

Este principio en la responsabilidad social empresarial, se refiere a que debe cumplir con un conjunto de requisitos técnicos en su estructura y organización que son monitoreados por agentes externos.

Este principio en la responsabilidad social empresarial, se refiere la evaluación de sus desempeño. Permite extraer conclusiones para realizar cambios en los sistemas de gestión y organización.

Este principio en la responsabilidad social empresarial, se refiere canalizar por parte de la empresa principalmente a la información en las etiquetas indicativas para el consumidor de un correcto proceso de elaboración del producto.

Es una técnica de origen japonés destinada a mejorar y mantener las condiciones de organización, orden, limpieza en el lugar de trabajo.

En la teoría de las 5s, este paso representa clasificar o eliminar aquello que no necesitamos o retirar lo innecesario.

En la teoría de las 5s, este paso dice que todo debe tener un orden y un lugar para cada cosa.

En la teoría de las 5s, este paso dice que es más importante no ensuciar que limpiar.

En la teoría de las 5s, este paso dice que se debe cumplir con las normas y procedimientos de la operación de una forma habitual.

Es el proceso continuo de comparación de nuestros procesos, productos y servicios, frente a los de los competidores o aquellas compañías reconocidas como líderes permitiendo identificar y adoptar prácticas exitosas.

El Benchmarking, es un proceso de investigación que proporcione respuestas, fácil y rápido.

Un beneficio de el Benchmarking, es que establece metas con base a hechos.

Se basa en la idea de que la empresa debe evaluar sus objetivos y recursos frente a cinco fuerzas que rigen la competencia industrial.