Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

CUTI PEGAWAI OK

Total questions: 34

Worksheet time: 17mins

Name
Class
Date
1.

Cuti adalah keadaan tidak masuk kerja yang diizinkan dalam jangka waktu tertentu. Atau dapat juga merupakan …….

a)

hak bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

b)

keharusan bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

c)

kewajiban bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

d)

tanggung-jawab bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

e)

tugas bagi Pegawai Negeri Sipil berupa izin tidak masuk kerja yang dapat ditunda dalam jangka waktu tertentu apabila kepentingan dinas mendesak

2.

Ketentuan yang mengatur bahwa seorang pekerja berhak mendapatkan cuti tahunan sekurang-kurangnya 12 hari kerja adalah …..

a)

Peraturan pemerintah nomor 5 tahun 1979

b)

Undang-Undang No. 31 tahun 2003 Pasal 79 ayat (2)

c)

Undang-Undang No. 13 tahun 2003 Pasal 79 ayat (2)

d)

Peraturan pemerintah nomor 15 tahun 1979

e)

Peraturan pemerintah nomor 51 tahun 1979

3.

Dibawah ini merupakan manfaat dari Cuti, kecuali …

a)

hilangkan jenuh

b)

agar lebih produktif

c)

untuk mendapatkan inspirasi baru

d)

menyelesaikan tugas yang tuntas

e)

Menjernihkan fikiran agar tidak stress

4.

Bila seorang pegawai melakukan sutau pernikahan atau Ibu, bapak, isteri/suami, anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras atau meninggal dunia, maka jenis Cuti tersebut termasuk ……

a)

Cuti Tahunan

b)

Cuti Besar

c)

Cuti Sakit

d)

Cuti Bersalin

e)

CKAP

5.

Berapa batas paling lama untuk Cuti besar bagi seorang pegawai yang telah bekerja pada suatu perusahaan dala, kurun Waktu 16 tahun masa kerja atau lebiih .....

a)

1 bulan

b)

2 bulan

c)

3 bulan

d)

4 bulan

e)

5 bulan

6.

Cuti melahirkan bagi seorang pegawai wanita hanya boleh mengambil batas cuti selama ...

a)

5 bulan

b)

4 bulan

c)

3 bulan

d)

2 bulan

e)

6 bulan

7.

Di bawah ini yang merupakan peraturan dari cuti karena alasan penting adalah…

a)

Orang tua, istri/suami,anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras/meninggal

b)

Lamanya cuti adalah 12 hari kerja

c)

PNS telah bekerja sekurang-kurangnya 6 tahun terus-menerus berhak atas cuti yang lamanya 3 bulan

d)

Cuti sebagaimana dimaksud dalam ayat 3 diberikan untuk waktu paling lama 1

e)

Untuk persalinan anak ke 1/2/3 ,PNS berhak cuti tahun

8.

Di bawah ini yang merupakan peraturan dari cuti besar adalah…

a)

Orang tua, istri/suami,anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras/meninggal

b)

Lamanya cuti adalah 12 hari kerja

c)

PNS telah bekerja sekurang-kurangnya 6 tahun terus-menerus berhak atas cuti yang lamanya 3 bulan

d)

Cuti sebagaimana dimaksud dalam ayat 3 diberikan untuk waktu paling lama 1 tahun

e)

Untuk persalinan anak ke 1/2/3 ,PNS berhak cuti

9.

Di bawah ini yang merupakan peraturan dari cuti karena alasan penting adalah…

a)

Orang tua, istri/suami,anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras/meninggal

b)

Lamanya cuti adalah 12 hari kerja

c)

PNS telah bekerja sekurang-kurangnya 6 tahun terus-menerus berhak atas cuti yang lamanya 3 bulan

d)

Cuti sebagaimana dimaksud dalam ayat 3 diberikan untuk waktu paling lama 1

e)

Untuk persalinan anak ke 1/2/3 ,PNS berhak cuti tahun

10.

Berikut yang bukan merupakan persyaratan cuti di luar tanggungan Negara adalah…

a)

PNS telah bekerja sekurang-kurangnya 5 tahun terus-menerus

b)

Cuti diluar tanggungan Negara dapat diberikan paling lama 3 tahun

c)

Orang tua, istri/suami,anak, adik, kakak, mertua, atau menantu sakit keras/meninggal

d)

Selama menjalankan cuti, PNS yang bersangkutan tidak berhak menerima penghasilan dari Negara

e)

Selama menjalankan cuti tidak diperhitungkan sebagai masa kerja PNS

11.

Cuti apa sajakah yang dalam pelaksanan cutinya tetap menerima penghasilan penuh dari Negara ..............

a)

Tahunan, besar, di luar tanggungan Negara

b)

Besar, sakit, karena alasan penting

c)

Sakit, besar, di luar tanggungan Negara

d)

Tahunan , bersalin, di luar tanggungan Negara

e)

Sakit, karena alasan penting, di luar tanggungan Negara

12.

Bapak Jumat adalah penerima pensiun duda PNS. Setelah 5 tahun ditinggal mati isterinya, ia menikah lagi. Dari kasus ini maka ....

a)

Bapak Jumat tidak berhak menerima pensiun duda

b)

Hak pensiun dudanya tidak menjadi hapus karenanya

c)

Hak pensiun dudanya hapus bila ia menikah lagi dengan PNS wanita

d)

Bapak Jumat tetap menerima pensiun duda asal mengajukan permohonan untuk tidak dihapus

e)

Bapak Jumat mendapat 50 % dari uang pensiun duda

13.

Kata cuti berasal dari bahasa hindi ........ yang berarti ketidakhadiran secara sementara atau tertentu karena alasan tertentu yang mendapat keterangan dari pihak-pihak terkait

a)

chutti

b)

chuti

c)

chutii

d)

chuuti

e)

chhuutii

14.

Permohonan Cuti Yang Akan Dijalankan Di Dalam Negeri Dan Sudah Mendapat Persetujuan Dari Pejabat Yang Berwenang Memberikan Cuti, Harus Disampaikan Kepada Pejabat Yang Berwenang Menetapkan Surat Izin Cuti Paling Lama ............. Hari Kerja Sebelum Tanggal Pelaksanaan Cuti

a)

3

b)

6

c)

7

d)

10

e)

14

15.

Pada pasal 93 ayat 3 tentang Masa Cuti Sakit Dan Berapa Upah Yang Wajib Dibayar Perusahaan, untuk 4 bulan ke 2 dibayarkan .... dari upah.

a)

100 %

b)

80 %

c)

75 %

d)

50 %

e)

25 %

16.

Pegawai negeri sipil yang tidak berhak menerima cuti tahunan adalah ...

a)

TNI

b)

Guru

c)

Polisi

d)

Dokter

e)

Suster

17.

berapa lama cuti sakit karena gugur kandungan ...

a)

15 hari

b)

25 hari

c)

35 hari

d)

45 hari

e)

60

18.

Jhon Miduk Sitorus Berhak Mengambil Cuti Besar Tanggal 10 Mei 2015, Tetapi Karena Suatu Hal, Hak Cuti Besar Tersebut Baru Diambil Pada Tanggal 10 Mei 2017. Maka, Jhon Miduk Sitorus Baru Mendapat Hak Cuti Besar Berikutnya Pada Tanggal ......

a)

10 Mei 2023

b)

10 Mei 2022

c)

10 Mei 2024

d)

10 Mei 2021

e)

10 Mei 2020

19.

Apabila seorang PNS Kementerian Keuangan ingin melaksanakan ibadah keagamaan yang pertama kali dapat menggunakan jenis cuti...

a)

Cuti Besar

b)

Cuti Karena Alasan Penting

c)

Cuti Sakit

d)

Cuti Melahirkan

20.

Cuti karena Alasan Penting dapat digunakan untuk hal-hal berikut...

a)

Orang Tua/Mertua/Menantu/Adik/Kakak/Anak Sakit Keras/Meninggal Dunia

b)

PNS laki-laki yang Istrinya Melahirkan

c)

Melangsungkan Perkawinan

d)

Semua Jawaban Benar

21.

Kuota Cuti Tahunan untuk PNS dalam 1 Tahun sebanyak....hari

a)

10

b)

6

c)

12

d)

8

22.

salah satu syarat mengambil cuti di luar tanggungan negara adalah terus menerus bekerja selama...

a)

3 tahun

b)

5 tahun

c)

4 tahun

d)

1 tahun

23.

cuti sakit dapat diberikan untuk jangka waktu...

a)

1 tahun dan dapat ditambah 6 bulan

b)

2 tahun

c)

2 tahun dan ditambah 6 bulan

d)

3 tahun

24.

Peraturan Pemerintah yang mengatur tentang Cuti PNS

a)

Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen PNS

b)

Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2019 tentang Penilaian Kinerja Pegawai Negeri Sipil

c)

Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin Pegawai Negeri Sipil

d)

Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 2011 tentang Penilaian Prestasi Kerja Pegawai Negeri Sipil

25.

Peraturan Badan Kepegawaian Negara Republik Indonesia Tentang Tata Cara Pemberian Cuti Pegawai Negeri Sipil

a)

Nomor 27 Tahun 2014

b)

Nomor 24 Tahun 2017

c)

Nomor 24 Tahun 2018

d)

Nomor 17 Tahun 2014

26.

Cuti karena Alasan Penting dapat digunakan untuk hal-hal berikut...

a)

Orang Tua/Mertua/Menantu/Adik/Kakak/Anak Sakit Keras/Meninggal Dunia

b)

PNS laki-laki yang Istrinya Melahirkan

c)

Melangsungkan Perkawinan

d)

Semua Jawaban Benar

27.

salah satu syarat mengambil cuti di luar tanggungan negara adalah terus menerus bekerja selama...

a)

3 tahun

b)

5 tahun

c)

4 tahun

d)

1 tahun

28.

cuti sakit dapat diberikan untuk jangka waktu...

a)

1 tahun dan dapat ditambah 6 bulan

b)

2 tahun

c)

2 tahun dan ditambah 6 bulan

d)

3 tahun

29.

Dibawah ini yang bukan merupakan Alasan untuk Cuti Alasan Penting adalah:

a)

Istri Operasi Caesar

b)

Melahirkan Anak Keempat dst

c)

Kebakaran Rumah

d)

Penempatan di kantor yang rawan/berbahaya

30.

Dibawah ini yang bukan merupakan alasan untuk Cuti di Luar Tanggungan Negara adalah:

a)

Mengikuti atau mendampingi Suami/Istri Tugas Belajar di Dalam Negeri

b)

Mengikuti atau mendampingi Suami/Istri Tugas Belajar di Luar Negeri

c)

Sakit yang memerlukan perawatan khusus

d)

Menjalankan program untuk mendapat keturunan

31.

Cuti adalah ......

a)

keadaan tidak masuk kerja yang diizinkan dalam jangka waktu yang kita inginkan sendiri

b)

tidak masuk kerja dalam jangka waktu yang lama

c)

keadaan tidak masuk kerja yang diizinkan dalam jangka waktu tertentu.

d)

keadaan tidak masuk kerja sesuai dengan ke inginan PNS yang bersangkutan

32.

Ada berapa Jenis Cuti Pegawai Negeri Sipil

a)

5 jenis cuti

b)

7 jenis cuti

c)

6 jenis cuti

d)

8 jenis cuti

33.

Cuti Tahunan tidak dapat diberikan kepada

a)

jabatan guru pada sekolah dan jabatan dosen pada perguruan tinggi

b)

dosen pada perguruan tinggi

c)

Bidan, Perawat dan Dokter

d)

Jabatan Fungsional Umum

34.

Cuti apa sajakah yang dalam pelaksanan cutinya tetap menerima penghasilan penuh dari Negara ..............

a)

Tahunan, besar, di luar tanggungan Negara

b)

Besar, sakit, karena alasan penting

c)

Sakit, besar, di luar tanggungan Negara

d)

Tahunan , bersalin, di luar tanggungan Negara

e)

Sakit, karena alasan penting, di luar tanggungan Negara