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WorksheetsGERENCIA ESTRATÉGICA EVALUACIÓN
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
1. Escriba (F) falso o (V) verdadero según corresponda
El Pensamiento Estratégico es una función del Proceso Administrativo
Escriba (F) falso o (V) verdadero según corresponda
El Cambio de Actitud es uno de los secretos para desarrollar el Pensamiento Estratégico
Escriba (F) falso o (V) verdadero según corresponda
Es la descripción escrita de un problema gerencial o de una situación específica de una empresa.
Escriba (F) falso o (V) verdadero según corresponda
La Misión y la Visión hacen parte de la Planeación Estratégica
La Visión de una Empresa es:
a. Objetivo de producción de largo plazo
b. Hacia donde queremos llevar la Empresa
c. Acciones para mejorar la forma en que nos ven
d. Recuperación de la imagen de la Empresa
La Misión de una Empresa es:
a. Planes para hacer de inmediato con los clientes
b. Propósito de la Existencia de la Empresa
c. Proyección, incremento y recuperación de la rentabilidad
d. Todas las anteriores
La Cultura Corporativa se define como:
a. Proceso de Identidad Corporativa enfocada en los clientes
b. Conjunto de principios y valores para evaluar y sancionar al empleado
c. Conjunto de características, principios y valores que hacen diferente a la Empresa
d. Actividades de promoción y consecución de principios y valores de la persona
El Proceso de Auditoria Interna es:
a. Evaluación de aspectos internos enfocados en diagnosticar las dificultades actuales y posibilidades de crecimiento de la Empresa
b. Actividades de revisión y seguimiento de objetivos
c. Grupo de criterios que actúan para crecer en las Areas Internas
d. Ninguna de las anteriores
El Perfil de la Capacidad Interna comprende:
a. Técnicas de Auditoria Interna
b. Capacidad Directiva, Productiva, Mercado, RRHH, Financiera y Tecnológica
c. Capacidad de fidelización de proveedores y cliente
d. Capacidad para desarrollar actividades internas
La Capacidad Directiva se establece cuando:
a. Se tomas decisiones claras y oportunAS
b. Hay liderazgo y motivación por parte del Gerente
c. El proceso de Comunicación es eficiente
d. Todas las Anteriores
