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Competencias Laborales

Total questions: 6

Worksheet time: 4mins

Name
Class
Date
1.

Capacidad para responder exitosamente una demanda compleja o llevar a cabo una actividad o tarea.

a)

Superpoder

b)

Habilidad

c)

Competencia

d)

Actitud

2.

¿Que abarcan las competencias?

a)

CONOCIMIENTOS (SABER)

b)

ACTITUDES (SABER SER)

c)

HABILIDADES (SABER HACER)

d)

Todas las anteriores

3.

¿Sirve tener valores para demostrar competencias?

a)

Si

b)

No

4.

Señale al menos 3 competencias generales para cualquier puesto de trabajo

a)

Empatia

b)

Asertividad

c)

Comunicación

d)

Auto Control

e)

Ética – Integridad

5.

¿Para que sirve medir las Competencias Laborales?

a)

Determinar el estado anímico

b)

Determinar si una persona es competente o aun no lo es para realizar una función productiva determinada

c)

Determinar su edad y rut

6.

¿Qué departamento se encarga de seleccionar de acuerdo a las Competencias Laborales?

a)

Finanzas

b)

Ventas

c)

Recursos Humanos

d)

Logística