Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Organizational Behavior

Total questions: 12

Worksheet time: 4mins

Name
Class
Date
1.

Dua faktor utama pembentuk kepribadian seseorang adalah…

a)

Kepuasan hidup dan keamanan

b)

Pekerjaan yang baik dan upah cukup

c)

Lingkungan dan genetik

d)

Genetik dan norma sosial

2.

Dalam The Big Five Personality Model, dimensi kepribadian yang berhubungan erat dengan kepuasan kerja, kepuasan hidup, dan tingkat stress yang rendah adalah…

a)

Emotional stability

b)

Conscientiousness

c)

Extraversion

d)

Openness to experience

3.

Dalam The Big Five Personality Model, dimensi kepribadian yang menggambarkan seseorang yang bertanggung jawab, dapat diandalkan, gigih, dan teratur adalah…

a)

Emotional stability

b)

Conscientlousness

c)

Extraversion

d)

Openness to experience

4.

Berikut ini yang bukan merupakan elemen dari “The Dark Triad” adalah…

a)

Machiavellianism

b)

Psychopath

c)

Narcissism

d)

Psychopathy

5.

Kemampuan individu untuk menyesuaikan perilakunya dengan faktor-faktor eksternal dan situasional dinamakan…

a)

Core Self-Evaluations

b)

Self-Monitoring

c)

Emotional Stability

d)

Agreeableness

6.

Sifat kepribadian Schizotypal menggambarkan seseorang yang…

a)

Keras kepala dan sulit diarahkan

b)

Tidak percaya diri dan selalu merendah

c)

Eksentrik dan tidak teratur

d)

Perfeksionis dan membenci kritik

7.

Manakah di bawah ini yang tidak termasuk Hofstede’s Framework ?

a)

Femininity vs masculinity

b)

Humane orientation vs performance orientation

c)

Long-term orientation vs short-term orientation

d)

Individualism vs collectivism

8.

Tipe manakah dalam pencarian calon karyawan yang cocok bagi perusahaan yang memiliki lingkungan yang dinamis ?

a)

Person-job fit

b)

Person-group fit

c)

Person-organization fit

d)

Person-supervisor fit

9.

Bentuk kebudayaan yang kurang siap menghadapi perubahan dibahas dalam dimensi nilai ...

a)

Masculinity

b)

Collectivism

c)

Power distance

d)

Uncertainty avoidance

10.

Dari pilihan di bawah, mana yang bukan elemen elemen dari strength situational theory?

a)

Consistency

b)

Consequences

c)

Cohesion

d)

Clarity

11.

Dari pilihan di bawah ini mana yang merupakan contoh dari nilai instrumental?

a)

Kebebasan

b)

Kehormatan diri

c)

Pengakuan sosial

d)

Intelektual

12.

Seberapa jauh pekerjaan membolehkan untuk otonomi, decision making, atau berkreativitas disebut

a)

Clarity

b)

Constraints

c)

Freedom

d)

Creativity