WorksheetsConferencia coaching de selección prueba
Total questions: 9
Worksheet time: 6mins
¿Que característica es adecuada para tu hoja de vida?
Posee diseños llamativos y creativos
Contiene al menos tres hojas de información
La ortografía y gramática es excelente
Se utilizan fotos obtenidas de redes sociales
En una entrevista deberíamos preguntar acerca del tema de horario y vacaciones, para estar bien informados
Verdadero
Falso
¿Cuál es el proceso de selección?
Búsqueda de candidatos, selección, evaluación, contratación
Evaluación, búsqueda de candidatos, selección, contratación
Búsqueda de candidatos, selección, contratación, evaluación
Selección, evaluación, búsqueda de candidatos, contratación
¿Qué tipos de entrevistas existen?
Personal, estructurada, grupal
Por competencias, estructurada, no estructurada
Estructurada, libre, grupal
Semiestructurada, no estructurada, estructurada
Tipos de reclutamiento (selecciona dos)
Social
Interno
Base de talento
Externo
Acciones adecuadas para representar el lenguaje no verbal
Ver el reloj
Elegir la postura que desees
Establecer contacto visual
Tipos de entrevistadores (elige tres opciones)
Estándar
Responsable de Recursos Humanos
De Venta
Jefe Inmediato
Empresa de Selección
En una entrevista por compentencias es adecuado enfocarnos en nuestra vida académica o profesional
Verdadero
Falso
Acciones adecuadas para una entrevista personal (selecciona tres opciones)
Mantén el tipo de trato que consideres adecuado
Mantener la puntualidad
Guardar distancia adecuada
Tomate el tiempo necesario para responder
Saluda firme
