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WorksheetsTeorías de la Administración
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
La escuela de la Administración científica se desarrollo en Estados Unidos a partir de trabajo del ingeniero
Henri Fayol
Frederick Winslow Taylor
Elton Mayo
Ludwing Von
Escuela de la administración en la cual le da gran importancia a las tareas, buscando la eficiencia industrial
Teoría de la Administración científica
Teoría del comportamiento Organizacional
Teoría de las relaciones humanas
Teoría de la contingencia
El objetivo en común de la teoría clásica y la teoría científica era:
El profundo interés en las personas
La necesidad de un modelo de organización racional
Un cambio del proceso administrativo
La búsqueda de la eficiencia organizacional
Uno de los mayores exponentes de la Teoría de las relaciones humanas fue el sociólogo y psicólogo:
Elton Mayo
Frederick Taylor
Peter Drucker
Max Weber
Las funciones básicas de la empresa que hoy conoces se dieron desde la Teoría
Clásica
Estructuralista
Burocracia
Relaciones Humanas
¿El proceso administrativo está conformado por?
Son características notables de la Teoría de la Burocracia:
El carácter formal de las comunicaciones
El ser humano como eje fundamental en el proceso administrativo
Consideran innecesario el formalismo y la documentación de los procesos.
Consideran los cambios como un factor clave para la eficiencia de la organización
¿Para usted qué es cultura organizacional?
¿Bajo qué teoría nace la jerarquía de las necesidades de Maslow (llamada también Teoría de Maslow)?
Teoría Burocrática
Teoría del Comportamiento
Teoría clásica
Teoría de las Relaciones Humanas
¿Qué Teoría te pareció más interesante y por qué?
