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WorksheetsLiderazgo del siglo XXI
Total questions: 10
Worksheet time: 8mins
Según la fabula del cambio hay tres tipos de pasajeros
Los indecisos, los atrevidos, los envidiosos
Los que saben lo que quieren, los que no se informan, los saben a donde van.
Los indecisos, los que aceptan el cambio, los que se oponen al cambio por ser inflexibles
Los chipocludos. los que no quieren el cambio, los títeres.
¿Cuáles son los dos cambios que puedes hacer como líder?
Cambios significativos y cambios permanentes.
Cambios en el sistema y cambio transformativo
Cambios a corto plazo y cambios a largo plazo
Cambios lentos y cambios rapidos
Pensar sistemáticamente significa
Pensar en línea
Pensar en cuadrado
pensar en triángulo
pensar en círculo
¿Qué tipo de filosofía sustentan los que creen ser los principales responsables de sus vidas y suelen medir las cosas para determinar su valor. asume un estilo de liderazgo timonel.
humanista
intelectual
empírica
pragmática
¿Quiénes sustentan esta filosofía adoptan sus decisiones basándose en la lógica y valoran las cosas en función de un código o de un conjunto de pautas racionales, confiando en las competencias cognitivas y dejando de lado, en muchas ocasiones, las competencias sociales?
intelectual
humanista
empírica
pragmática
¿Qué tipo de filosofía considera que el sentido de la vida se asienta en las relaciones personales. Son personas comprometidas con los valores humanos y que, en consecuencia, valoran más a la familia y a los amigos íntimos que al resto de las relaciones.
intelectual
humanista
empírica
pragmática
La recopilación de información procedente de personas de muchos niveles diferentes —como el jefe, los iguales y los subordinados sobre el modo en que actuamos y cómo nos ven los demás.
Método de debilidades
Método de 360°
Método de fortalezas
Método de 180°
¿Cuáles son las tres posiciones de la estrategia de Disney?
Soñador, perezoso y dramático
Dramático, realista y soñador
Realista, pensador y crítico
Soñador, realista y crítico
¿Qué nivele de líder cristaliza el compromiso para buscar vigorosamente una visión clara y obligante y fomenta las mas altas normas de rendimiento.
Nivel 5
Nivel 2
Nivel 1
Nivel 4
¿Qué nivel de líder construye grandeza durable mediante una paradójica combinación de humildad personal y voluntad profesional.
Nivel 5
Nivel 3
Nivel 2
Nivel 1
