NEW
Font size
WorksheetsREVISION CA2 M02 KA
Total questions: 20
Worksheet time: 14mins
Mengapa organisasi perlu ada sasaran sendiri?
Perancangan untuk pencapaian matlamat.
Ruang percanggahan dan perbezaan ahli pasukan.
Struktur untuk sentiasa menilai prestasi organisasi anda.
Kebolehan kumpulan untuk berinteraksi dengan yang lain.
Pilih pernyataan yang SALAH mengenai tingkah laku berpasukan.
Belajar kepentingan berkomunikasi di antara kebolehan diri.
Belajar kepentingan proses pengumpulan dokumen dan hasilnya.
Belajar kepentingan perbincangan dan persetujuan dalam proses berkumpulan.
Belajar menyediakan aktiviti berkumpulan, tunjukan keputusan dan uji prestasi kumpulan
I, II, III dan IV
II, III, IV dan I
III, I, IV dan II
IV, I, III dan II
Berapakah teknik berkesan dalam penyelesaian masalah?
6
7
8
10
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
Apakah pendekatan yang boleh di gunakan untuk meningkatkan interaksi, amanah dan keterbukaan di kalangan ahli pasukan?
Latihan Kepekaan.
Kerja berkumpulan.
Proses perundangan.
Perkembangan antara kumpulan.
I, II dan III
II, III dan IV
I, III dan IV
I, II dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
I, II dan III
II, III dan IV
I, III dan IV
I, II dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
II, III dan IV
I, II dan IV
I, III dan IV
I, II dan III
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
Apakah yang perlu di lakukan oleh pengurus untuk mencapai matlamat organisasi?
Bertindak sebagai pembawa pembaharuan dan broker
Bangunkan konsep mentor dan memudahkan latihan kemahiran
Menetapkan matlamat yang jelas mengenai jangkaan produktiviti
Membangunkan kemahiran yang akan mengekalkan fleksibiliti dan budi bicara
I, II dan III
I, III dan IV
II, III dan IV
I, II, III dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
I, II dan III
I, II dan IV
I, III dan IV
II, III dan IV
Yang manakah pernyataan yang SALAH tentang keperluan proses kerja berkumpulan
Mengetahui kepentingan skil berkomunikasi sesama rakan
Mengetahui kepentingan mendokumenkan proses dan keputusan
Mengetahui kepentingan perbincangan dan proses persetujuan dalam pasukan
Mengetahui cara penyediaan aktiviti kumpulan kemudian mendapatkan hasil dan tafsir prestasi kumpulan
