Ukuran huruf
Lembar kerjaUmowa o pracę a umowy cywilnoprawne
Total soal: 17
Worksheet time: 4mins
Wskaż, która umowa ma cechy zlecenia:
mycie okien
opieka nad osobą niepełnosprawną
szkolenie
naprawa roweru
Która umowa może być nieodpłatna?
umowa o pracę
umowa o dzieło
umowa zlecenia
Która umowa może być zakwalifikowana jako umowa o dzieło?
prowadzenie szkolenia
napisanie aplikacji
stworzenie sklepu internetowego
napisanie opinii przez doradcę podatkowego
W której umowie osoba świadcząca pracę lub usługę może się posłużyć inną osobą?
w umowie o pracę
w umowie o dzieło
w umowie zlecenia
Wynagrodzenie kosztorysowe:
może być podwyższone
musi być zapłacone w takiej wysokości jaką zakłada kosztorys jeśli nie zaszły zmiany pozycji kosztorysu
może być spełnione poprzez wydanie rzeczy w zamian za wynagrodzenie
Jan P. zadzwonił wieczorem do swojej znajomej Katarzyny M. z pytaniem, czy zgodziłaby się zastąpić go w sklepie mięsnym który prowadzi ponieważ musi wyjechać. Katarzyna M, się zgodziła. Czy została ważnie zawarta umowa zlecenia?
tak, umowa nie wymaga żadnej formy szczególnej
nie, umowa powinna być zawarta na piśmie
umowa będzie ważna od momentu, gdy zostanie sporządzona na piśmie
W umowie o pracę wpisano jako obszar wykonywania pracy województwo wielkopolskie. Czy pracownikowi odbywającemu podróż w ramach pracy z Poznania do Leszna przysługuje zwrot kosztów z tytułu podróży służbowej?
tak, powinien otrzymać zwrot kosztów
nie, ponieważ Leszno to również stałe miejsce pracy
Jan W. podczas remontu instalacji CO, realizowanego na podstawie umowy cywilnoprawnej, zalał cały budynek. Jan W. miał uzyskać 15 tys. zł wynagrodzenia. Koszty naprawy wyniosły 68 tys. zł. Do jakiej kwoty Jan W. będzie odpowiadał za szkody?
do 15 tys. zł
do 45 tys. zł
do 68 tys. zł
Jak długo może pracodawca przechowywać dane z monitoringu?
1 miesiąc
3 miesiące
rok
Przyjmujący zamówienie i zamawiający występują w umowie:
o dzieło
zlecenia
o pracę
Zawarcie umowy o pracę następuje w formie:
pisemnej pod rygorem nieważności
pisemnej. Brak formy pisemnej nie powoduje nieważności
dowolnej - pisemnej, ustnej, dorozumianej
Zawarcie porozumienia pomiędzy pracodawcą a pracownikiem w formie listu intencyjnego:
nie rodzi zobowiązania do zawarcia w przyszłości umowy o pracę
ma takie same skutki jakie prawo przewiduje dla umowy przedwstępnej
powoduje konieczność zawarcia umowy o pracę w przyszłości
Od kandydata na pracownika nie możemy domagać się:
zdjęcia
daty urodzenia
informacji o stanie cywolnym
informacji o stanie zdrowia
Umowa o zakazie konkurencji zawierana z pracownikiem powinna mieć formę:
pisemną pod rygorem nieważności
pisemną dla celów dowodowych
dokumentową
Zakaz działalności konkurencyjnej po ustaniu stosunku pracy uprawnia pracownika do odszkodowania:
tylko, jeśli umowa tak stanowi
w wysokości nie niższej niż 25% wynagrodzenia pracownika przed ustaniem stosunku pracy
równego wysokości minimalnego wynagrodzenia
Które z poniższych danych NIE należą do szczególnych kategorii danych osobowych w rozumieniu art. 9 RODO?
odcisk palca
zaświadczenie o niepełnosprawności
nr PESEL
Kiedy należy spełnić obowiązek informacyjny dotyczący ochrony danych wobec osoby, której dane zbieramy?
podczas pierwszego kontaktu
w ciągu tygodnia od pierwszego kontaktu
jeśli zbieramy dane wrażliwe
