Font size
WorksheetsHR viktorina
Total questions: 26
Worksheet time: 15mins
Valio, šiandien gegužės 19 d.! Šiandien esu nusiteikęs kaip...
Ar man aiškios žaidimo taisyklės?
Taip, viskas aišku
Ne, neaišku
Kurioje iš šių SBA įmonių šiai dienai dirba daugiausiai darbuotojų?
Visagino linija
Šilutės baldai
Klaipėdos baldai
Utenos trikotažas
TOP darbdaviai Europoje viena iš pagrindinių strateginių krypčių versle laiko darbuotojų gerovę
Taip
Ne
Direktorius Zigmas dokumentus pasirašinėja mėlynos spalvos rašalu, o Kęstas – juodu rašalu. Kurio direktoriaus parašas atrodo įtaigingiau?
Zigmo
Kęsto
Diana sako, jog „atlyginimo“ ir „darbo užmokesčio“ reikšmė yra ta pati, o Miglė teigia, kad tai skirtingos sąvokos. Ar „atlyginimas“ yra tas pats kaip „darbo užmokestis“ ?
Reikšmė ta pati
Reikšmė skiriasi
Bendrovių HR lyderiai pasižymi tam tikromis savybėmis. Kuri iš šių savybių NĖRA HR lyderio?
Vadovaujasi savo vertybėmis
Motyvuoja kitus
Ugdo save ir aplinkinius
Bendradarbiauja ir kuria santykius
Personalo specialistai teigia, jog produktyviausia darbo diena yra:
Pirmadienis
Antradienis
Trečiadienis
Ketvirtadienis
2020 m. bendrovės Amston tyrimas parodė, jog patyrusius darbuotojus (virš 5 m. darbo patirties) labiausiai motyvuoja:
Draugiška atmosfera ir komanda
Darbdavio pasitikėjimas
Atvira komunikacija
Lankstus darbo grafikas
Rytoj Kotryna turi pasirašyti darbo sutartį. Darbo sutartyje privaloma nurodyti 3 sąlygas. Kurios iš šių sąlygų NEPRIVALOMA nurodyti darbo sutartyje?
Bandomasis laikotarpis
Pareigos
Darbo užmokestis
Darbovietė
Pasaulio ekonomikos forumas teigia, jog 2025 m. svarbiausi darbuotojų įgūdžiai darbo rinkoje bus:
Analitinis mąstymas ir inovatyvumas
Kūrybiškumas ir iniciatyvumas
Lankstumas ir tolerancija stresui
Kompleksinis problemų sprendimas
Kokį svarbų pokytį 1926 m. H. Fordas įvedė „Ford“ bendrovėje?
8 valandų darbo dieną
4 valandų viršvalandžių normą
6 darbo dienų savaitę
30 dienų kasmetinių atostogų normą
Kuris iš šių personalo rodiklių NĖRA organizacijos kultūros formavimo rodiklis?
Vidinės komunikacijos efektyvumas
Darbuotojų pasitenkinimo lygis
Darbuotojų įsitraukimo lygis
Nedarbingumo lygis
G. Chapman ir P. White knygoje „5 meilės kalbos darbe“ teigia, jog net 46 proc. darbuotojų meilės kalba yra:
Laikas kartu
Paslaugumas
Dovanos
Palaikymo žodžiai
Rytis pretenduoja į finansų analitiko poziciją MOP banke. Kurį laisvalaikio pomėgį patartumėte Ryčiui labiausiai akcentuoti jo CV?
Plaukimas
Investavimas
Kulinarija
Fotografija
Visą liepos mėnesį bendrovėje bus vykdomas darbuotojų nuomonės tyrimas. Ką reikia padaryti, kad tyrime dalyvautų kuo daugiau darbuotojų?
Sudaryti ilgą klausimyną
Viso tyrimo metu išsiųsti 1 priminimą el. laišku apie tyrimą
Klausimyną padaryti atvirą, o ne anonimišką
Vidurinės grandies vadovus paskirti tyrimo ambasadoriais
2019 m. bendrovės Kantar tyrimas parodė, kad darbuotojams svarbiausia darbdavio savybė yra:
Gera reputacija
Sąžiningumas darbuotojo atžvilgiu
Socialinė atsakomybė
Karjeros galimybių pasiūlymas
Kūrybiškos asmenybės apibūdinamos tam tikrais bruožais. Jonas yra protingas, ekstravertas, bet išdidus. Petras yra ramus, intravertas, bet turi gerą fantaziją ir vaizduotę. Kuris iš jų yra kūrybiška asmenybė?
Jonas
Petras
Abu
Nei vienas
Didžiausias laiko vagis darbe yra:
Blaškymasis tarp darbų
Daiktų, informacijos paieška
Pašnekesiai su bendradarbiais
El. laiškų atrašinėjimas
Kokios veido formos žmonės čia apibūdinti: lengvai bendrauja, greitai adaptuojasi, kalba abstrakčiai, vengia konkretumo. Universalūs specialistai, tinka kūrybinis/vadybininko darbas.
Apskritimas
Trikampis žemyn
Kvadratas
Ovalas
Vyksta darbo pokalbis. Klausimo pakartojimas, pritildytas balsas, pasikeitęs kalbos tempas, įterptiniai žodžiai. Daiktavardžiu (kas?) įvardinkite darbuotojo elgseną, kuri čia apibūdinta.
(a)
Kurie iš šių bruožų geriausiai apibūdina Z kartos (2003-2023 g. m.) darbuotojus?
Mėgsta komandinį darbą, neorientuoti į rezultatą
Verslūs ir savarankiški, kritikuoja kitus, bet ne save
Realistiškai vertina situaciją, dažnai keičia darbą
Lankstūs ir globaliai mąstantys, pasitikintys savimi
Pasaulio ekonomikos forumo duomenimis, 2025 m. mažiausiai darbuotojų reikės šioje darbo srityje:
Duomenų analitika
Klientų aptarnavimas
Skaitmeninė rinkodara
Verslo plėtra
Vyksta konferencija. Kurie ABU kūno kalbos gestai rodo pranešėjo pasitikėjimą savimi?
Pakelta apatinė lūpa, burnos pridengimas ranka
Smakro glostymas, rankos pirštų galų paspaudimas
Pakelta galva, platūs rankų mostai
Sunerti rankų pirštai, tvirtas žingsnis
Prokrastinacija yra vadinama:
Nuolatinis vėlavimas į darbą
Aršus savo nuomonės gynimas
Darbų atidėliojimas mainais į pramogas
Darbuotojų paieškos metodas
Kada švęsime Tarptautinę personalo profesionalų dieną?
Gegužės 20 d.
Gegužės 28 d.
Birželio 5 d.
Birželio 15 d.
