wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

CA2 MO2 T

Total questions: 14

Worksheet time: 6mins

Name
Class
Date
1.

Tanggungjawab ialah sifat terpuji yang membawa keuntungan. Pilih kenyataan yang tepat untuk menggambarkan sifat tanggungjawab.

a)

Terima semua tugas

b)

Berikan tugas kepada rakan-rakan

c)

Pilih tugas yang mudah dan selesaikannya

d)

Sempurnakan tugasan yang diamanahkan mengikut cara yang betul

2.

Apakah yang dimaksudkan dengan rutin?

a)

Menyiapkan kerja tepat pada masa

b)

Siapkan semua kerja untuk hari tersebut

c)

Pilih tugas yang betul dan selesaikannya

d)

Tetapkan tugas yang perlu disiapkan setiap hari atau dari semasa ke semasa dan selesaikannya

3.

Apakah maksud perancangan?

a)

Tiada arahan tiada kerja

b)

Kerja dilakukan mengikut arahan pegawai atasan

c)

Semua tugasan dilayan dengan cara yang sama selagi anda menyelesaikannya tepat pada masa

d)

Buat senarai tugas untuk kerja-kerja yang perlu dilakukan dan mengisinya dalam jadual kerja anda

4.

Kriteria yang diperlukan oleh seorang pekerja untuk memperbaiki kualiti syarikat ada seperti berikut kecuali

a)

Menjalankan kerja apabila disuruh oleh penyelia sahaja

b)

Melakukan yang terbaik untuk menghasilkan kerja yang bagus

c)

Tidak hanya membuat semata-mata apa yang diperlukan sahaja

d)

Komitmen pekerja untuk menghasilkan satu kualiti kerja yang bagus

5.

Apakah definisi bagi kerja berpasukan?

a)

Kerja berpasukan ialah proses bekerja secara bekerjasama dengan sekumpulan orang untuk mencapai matlamat

b)

Kerja berpasukan ialah proses pembuatan keputusan dengan sekumpulan orang untuk mencapai matlamat

c)

Kerja berpasukan ialah proses keputusan secara bekerjasama dengan sekumpulan orang untuk mencapai matlamat

d)

Kerja berpasukan ialah proses perancangan keputusan dengan sekumpulan orang untuk untuk mencapai matlamat

6.

Apakah maksud kemahiran komunikasi?

a)

Kemahiran komunikasi ialah perancangan mesej antara dua orang atau lebih, dengan semua peserta

b)

Kemahiran komunikasi ialah pertukaran mesej antara dua orang atau lebih, dengan semua peserta

c)

Kemahiran Komunikasi ialah kemahiran untuk berhubung dan berperanan aktif antara dua orang atau lebih, dengan semua peserta

d)

Kemahiran Komunikasi ialah mempunyai perancangan antara dua orang atau lebih orang, dengan semua peserta

7.

Mengapakah organisasi perlu menetapkan sasaran mereka sendiri?

a)

Sasaran menyediakan perancangan dan pencapaian matlamat

b)

Sasaran membangunkan kebolehan pasukan untuk mengerakkan orang lain

c)

Sasaran menyediakan struktur untuk sentiasa menilai prestasi organisasi anda

d)

Sasaran menyediakan pandangan yang bercanggah dan perbezaan antara ahli pasukan

8.

Apakah kajian yang berkaitan ciri-ciri tingkah laku yang berkaitan dengan urusan ketidakhadiran, pusing ganti kakitangan, produktiviti dan prestasi?

a)

Kinetik

b)

Psikologi

c)

Ergonomik

d)

Kelakuan Organisasi

9.

Apakah kaedah yang sesuai untuk membantu mangsa pengecilan kekuatan tenaga kerja di dalam sesuatu organisasi berdepan dengan tekanan yang dihadapi?

a)

Memberikan kaunseling

b)

Menghubungi pejabat sekali sekala

c)

Menyediakan bantuan pencarian kerja

d)

Menawarkan beberapa bentuk gaji pemisahan

10.

Pilih satu jenis latihan yang menerapkan aktiviti interaksi antara kumpulan yang tinggi untuk meningkatkan kepercayaan dan keterbukaan dalam kalangan ahli pasukan

a)

Latihan Kepekaan

b)

Proses perundangan

c)

Pembinaan pasukan

d)

Pembangunan antara kumpulan

11.

Seorang pekerja yang ___________ memupuk hubungan kepercayaan dengan pelanggan, rakan sekerja dan pelanggan

a)

Berintegriti

b)

lurus

12.

Perundingan ialah satu proses kompromi atau ________ untuk mengelakkan perbalahan dan pertengkaran

a)

cuba jaya

b)

Persetujuan

13.

Prestasi dapat diuruskan melalui pencerapan secara ________ serta laporan dan rekod.

a)

tidak langsung

b)

langsung

14.

Pekerja dengan etika kerja yang tinggi tidak mengambil berat tentang kualiti kerja.

a)

Betul

b)

Salah