NEW
Font size
S
M
L
XL
Worksheetsmanagerial2
Total questions: 59
Worksheet time: 30mins
Name
Class
Date
1.
Dalam kaitannya dengan perubahan, saya dinilai sebagai seorang yang...
a)
Mudah menyesuaikan diri dengan lingkungan baru
b)
Butuh waktu untuk bergaul secara akrab dengan orang lain
c)
Mempunyai keinginan tinggi untuk mengetahui kegiatan orang lain
d)
Cenderung kurang adaptif terhadap perubahan
e)
Mempunyai pergaulan yang tidak luas di masyarakat
2.
Salah satu kemampuan yang harus dimiliki oleh manajemen tingkat menengah yaitu ....
a)
Konseptual melebihi top management
b)
Kemampuan personalia, teknis, dan konseptual dibawah lower management
c)
Kemampuan teknis melebihi lower management
d)
Teknis melebihi lower management dan top management dan tidak ada ketrampilan manusiawi
e)
Konseptual melebihi lower management dan menekankan pada ketrampilan manusiawi
3.
Menurut saya, orang yang kehilangan kesempatan mengembangkan usahanya lebih disebabkan oleh ...
a)
Bertahan pada cara yang telah ada
b)
Berfikir mencoba usaha lain
c)
Menunda ketika melihat resikonya
d)
Bertahan pada cara yiang tdak praktis
e)
Mundur begitu melihat resikonya
4.
Saya berdomisili di desa, dimana sarana dan prasarana sangat terbatas disini. Faktor penempatan pekerjaa memang harus saya terima dan siasati supaya saya dapat menikmati. Namun, akhir akhir ini sering tenjadi pemadaman listrik mendadak yang sering sekali membuat pekerjaan saya terkendala, maka..
a)
Mengajukan protes kepada pihak penyedia jasa listrik yaitu PLN agar pada saat pagi hari saliran listrik tidak mati karena ini merupakan hak warga
b)
Santai saja, saya bisa jadikan ini alasan terkendalanya pekerjaan saya.
c)
Menggunakan listrik seadanya supaya tidak ada lagi pemadaman listrik
d)
Meminta pihak PLN memberi jadwal pemadaman listrik sehingga dapat menyiasati seluruh pekerjaan rumah dan kantor
e)
Membeli Genset supaya tidak ikut terkena masalah akibat pemadaman tersebut
5.
Tuntutan tugas anda adalah mencapai target produksi sesuai dengan standar yang ditetapkan. Akibat kelelahan fisik, anda melakukan kesalahan sehingga produk tidak memenuhi standar kualitas yang ditetapkan. Apa yang akan anda lakukan?
a)
Tetap mengitung produk cacat dalam pencapaian produk hari itu
b)
Mengakui ada kesalahan dan siap menerima konsekuensi dari hal tersebut
c)
Menginformasikan ada beberapa produk cacat pada rekan kerja
d)
Mengakui kesalahan dan menginformasikan kepada rekan sekerja
e)
Mengakui kesalahan tetapi tidak mau bertanggungjawab sendiri karena kerja tim
6.
Prinsip "the right man on the right place" yang digunakan dalam menetapkan seseorang untuk menempati suatu jabatan dalam organisasi merupakan pelaksanaan dari fungsi ....
a)
Controlling
b)
Planning
c)
Organizing
d)
Actuating (tindakan utk mengusahakan agar semua kelompok berusaha untuk mencapaisasaran sesuai yang direncanakan)
e)
Motivating
7.
Anda dan tim diberikan tugas oleh pimpinan, namun semua anggota tim belum memahami maksud dan cara mengerjakan tugas beru tersebut. Sikap anda...
a)
Saya yakin bahwa para anggota tim juga dapat belajar sendiri untuk memahami cara menyelesaikan tugas baru itu
b)
Saya akan mempelajari tugas tersebut lalu membagi pengetahuan saya kepada anggota tim lain
c)
Saya akan meminta bantuan rekan kerja yang paling pandai untuk mempelajari tugas tersebut kemudian menjelaskan pada semua anggota tim
d)
Kami mengerjakan bersama-sama tugas tersebut sesuai pemahaman kami, bila ada kesulitan kami akan menyelesaikan secara bersama-sama
e)
Pimpinan yang memberikan tugas sebaiknya menjelaskan lerlebih dahulu bagaimana mengerjakan tugas tersebut sebaik-baiknya
8.
Saya ditugaskan untuk memimpin tim kerja dengan batas waktu yang sangat ketat. Anggota tim kerja memperlihatkan sikap tidak peduli dengan tugas yang diemban. Sikap saya adalah....
a)
Bekerja sendiri yang penting tugas selesai
b)
Mengancam mengeluarkan anggota yang tidak serius dari tim kerja
c)
Menasehati mereka agar sadar akan penyelesaian tugas yang diembannya
d)
Melaporkan mereka pada pimpinan agar diberi sanksi
e)
Membagi tugas secara adil dan memotivasi anggota untuk menyelesaikannya
9.
Anda merupakan karyawan sebuah jasa yang bergerak dalam bidang transportasi. Siang ini akan di adakan sebuah diskusi singkat dengan pimpinan perusahaan. Semua karyawan diminta untuk memberikan usulan terkait peningkatan kualitas pelayanan terhadap pelanggan kedepannya agar banyak dari customer yang memakai jasa perusahaan anda, sikap anda...
a)
Memberikan usulan jika ingin meningkatkan pelayanan, harus memenuhi semua hal yang diinginkan oleh pelanggan tanpa terkecuali
b)
Mengusulkan adanya jalur khusus untuk ibu hamil dan menyusui dan para lansia
c)
Mengusulkan agar pada hari libur masal biaya tiket didiskon hingga 50% sehingga banyak dari pelanggan yang akan menggunakan jasa perusahaan anda
d)
Memberikan usulan agar perusahaan menyediakan fasilitas khusus untuk ibu hamil menyusui dan lansia
e)
Mengusulkan agar alat transportasi yang digunakan selalu bersih dengan cara merekrut karyawan baru dengan gaji tinggi
10.
Pagi ini anda meminta bawahan anda untuk melakukan tinjauan ke lokasi proyek yang kebetulan dibawah tanggung jawab anda. Namun lagi-lagi bawahan anda tersebut mengingkari janjinya untuk melakukan tinjuan ke lokasi dengan berbagai alasan yang dirasa kurang masuk akal. Sedangkan ini merupakan pekerjaan yang sangat penting demi menjaga nama baik perusahaan dan kepercayaan pemakai jasa perusahaan anda sikap anda…
a)
Tidak lagi memberinya maaf karena ini sudah keterlaluan tidak mengindahkan perintah anda padahal itu adalah pekerjaan yang sangat penting
b)
Berhenti memercayainya sejak kejadian pertama hingga selanjutnya
c)
Melaporkan hal ini kepada pemilik perusahaan agar mendapatkan hukuman serta agar dia memahami tugasnya untuk masa yang akan dating
d)
Berani berkata tegas dengan menegurnya agar bertanggung jawab
e)
Tidak cepat percaya dengannya jika diserahkan tugas lagi untuk kedepannya
11.
Anda ditunjuk menjadi seorang pemimpin pada sebuah tim dari berbagai lulusan universitas terkemuka. Akhir akhir ini tim anda mendapatkan banyak tugas dengan deadline yang lumayan singkat, akan tetapi tim anda selalu berhasil menyelesaikan tugas-tugas tersebut dengan hasil yang memuaskan, Banyak yang menilai jika kinerja tim anda sangat bagus. menurut anda apa penyebabnya
a)
Seluruh anggota tim bekerja dengan disiplin dan profesional dalam menyelesaikan tugas
b)
Semua anggota tim menjiwai tujuan tim
c)
Anggota tim masing masing mempunyai potensi yang bagus di setiap bidangnya
d)
Kekompakan, bermusyawarah mufakat dalam bekerja
e)
Motivasi yang bagus kepada seluruh anggota tim
12.
Psikologi keorganisasian adalah ilmu yang membahas tentang
a)
perilaku manusia berhubungan dengan manusia lain
b)
perilaku manusia untuk berproduksi
c)
perilaku manusia dalam berorganisasi
d)
perilaku manusia dalam masyarakat
e)
perilaku manusia dengan lingkungan
13.
Teman saya menanyakan hasil pembicaraan saya dengan atasan, sikap saya...
a)
Tidak membahasnya, karena pekerjaan saya biarlah hanya saya dan atasan yang tahu
b)
Mengatakan bahwa semua berjalan dengan baik
c)
Mengatakan apa adanya dan meminta saran kepada teman anda bila diperlukan
d)
Mengatakan bahwa anda dapat menyelesaikannya sendiri
e)
Tidak membahasnya dan mengalihakan topik agar teman saya tidak sakit hati Integritas
14.
Sebagai peserta lomba dalam HUT perusahaan di tempat saya bekerja, yang diikuti oleh semua kolega perusahaan, maka saya akan...
a)
Yang penting saya akan berpatisipasi mewakili
b)
Tak cukup berpartisipasi saja, saya harus menjadi juara
c)
Paling penting tingkatkan kebersamaan antara tim & kolega
d)
Kompetisi menjadi juara itu utama, agar menjaga nama baik perusahaan
e)
Apapun yang saya lakukan untuk menjaga kebaikan perusahaan
15.
Jika jadwal yang biasa anda lakukan diubah, apa yang akan anda lakukan...
a)
Biasa saja dan melakukannya
b)
Merasa tertantang, bersemangat dan segera menyesuaikan diri
c)
Marah dan mengeluh
d)
Panik dan merasa gelisah
e)
Mencari teman lain yang mengalami hal serupa
16.
Pemecahan masalah dengan cara perundingan yaitu dengan metode ....
a)
Akomodasi
b)
Kompromi
c)
Kolaborasi
d)
Kompetisi
e)
Remisi
17.
Anda menemukan artikel di internet yang bisa membantu pekerjaan, bagaimana sikap anda....
a)
Menerapkan dalam pekerjaan
b)
Memberitahu rekan kerja yang dekat saja
c)
Memberitahu saat rapat
d)
Memberitahu rekan kerja yang mau tahu saja
e)
Memberitahu kepada rekan-rekan sekantor
18.
Apa yang dimaksud dengan manajemen..
a)
Ilmu perencanaan, pengaturan dan pelaksanaan hubungan antar manusia denganorganisasi
b)
Ilmu dan seni tentang penggunaan sumber daya yang terbatas untuk pemenuhankebutuhan manusia yang tak terbatas.
c)
Ilmu untuk mendapatkan hasil kerja yang maksimal dalam rangka pemenuhan kabutuhanorganisasi untuk mencapai tujuan misi dan visi perusahaan.
d)
Ilmu dan seni dalam memimpin orang atau SDM
e)
Ilmu dan seni tentang upaya untuk memanfaatkan semua sumber daya yang dimiliki untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien.
19.
Tahun ini saya lulus dari salah satu Universitas ternama di Sumatera Utara dengan predikat IPK yang sangat memuaskan. Hal ini membuat saya semangat karena dengan prestasi seperti ini mudah-mudahan mudah bagi saya untuk diterima di perusahaan yang saya inginkan. Setelah melamar kesana kemari, akhirnya ada beberapa perusahaan yang memberikan kesempatan bagi saya untuk wawancara. Hasil dari wawancara, anda diterima sebagai salah satu dari karyawan di perusahaan namun masih dalam batas magang. Anda dapat menerima itu karena mungkin perusahaan ingin melihat bagaimana kinerja anda. Namun yang membuat anda sedikit keberatan adalah penematan kerja yang dibebankan sangat jauh dari ekspektasi anda. Penempatan anda sangat jauh dari dunia yang anda bayangkan. Bagaimana sikap anda..
a)
Saya akan mencoba untuk bertahan semampunya untuk tetap tinggal di pinggiran kota karena akan membuat saya lebih dekat dengan lokasi perusahaan
b)
Mencari tempat tinggal lain yang lebih nyaman, meskipun sedikit jauh dari lokasi perusahaan tempat anda bekerja supaya anda bisa fokus dalam bekerja,dan maksimal dalam berkarya
c)
Saya pasti akan menikmati kehidupan disini
d)
Berusaha untuk bekerja lebih giat dengan harapan bisa mendapatkan fasilitas rumah dari kantor
e)
Menerima hal ini sebagai resiko dan pekerjaan yang anda ambil dan berusaha untuk tetap bisa merasa nyaman tinggal di daerah pinggiran
20.
Menurut saya orang yang membuang kesempatan adalah orang yang...
a)
Pikirannya bercabang dan tidak fokus.
b)
Menunggu bantuan pihak lain.
c)
Mundur, tanpa mau mengambil risiko
d)
Menunda-nunda waktu dan kesempatan.
e)
Bertahan pada prinsip dan usaha mereka
21.
Saya ditugaskan oleh atasan untuk memimpin sebuah proyek besar. Namun beberapa anggota tim saya tidak menunjukkan sikap yang kooperatif. Saya akan...
a)
Melaporkan kepada atasan anggota yang tidak kooperatif
b)
Mengerjakan proyek tersebut dengan orang-orang yang kooperatif saja
c)
Mendekati anggota secara personal dan mengajak mereka untuk bekerja secara profesional bersama-sama
d)
Mengeluarkan anggota tim yang tidak kooperatif
e)
Memberikan tugas yang tidak penting kepada anggota tim yang tidak kooperatif Integritas
22.
Pertimbangan dalam memilih anggota tim adalah ...
a)
Yang sevisi saja (terkesan kurang bagus)
b)
Yang memiliki latar belakang yang berbeda (cenderung kejawaban ini karena dapat memperkaya perspektif/sudut pandang dalam pengambilan keputusan)
c)
Pentingnya pendapat atasan
d)
Yang mau bergabung
e)
Yang mudah bergaul dengan siapa saja
23.
Anda diminta oleh Direktur perusahaan untuk menjadi ketua sekaligus penanggung jawab sebuah tim di kantor, padahal Anda merasa belum pantas sebab masih ada manajer yang dianggap lebih mampu. Sikap yang harus Anda lakukan adalah ....
a)
Mempertimbangkan permintaan tersebut dan minta saran/masukan dari manajer Anda
b)
Memberikan dana tersebut asal Anda bisa bekerja di perusahaan itu
c)
Menerima permintaan tersebut dengan senang hati
d)
Menolak permintaan direktur tersebut
e)
Menolak permintaan dan mengusulkan manajer Anda saja kepada Direktur.
24.
Suatu ketika anda ditugaskan di front office untuk melayani pelanggan, padahal sebelumny anda tidak pernah bekerja di bagian tersebut. maka anda akan ...
a)
Segera belajar
b)
Asal bekerja
c)
Bekerja sebisanya
d)
Siap belajar dari apa yang nanti didapatkan dalam praktiknya
e)
Takut
25.
Anda baru dipindahkan ke unit kerja yang pegawainya sering membolos. Hal ini tentu sangat mengganggu jalannya operasional kantor.Maka sebagai kepala unit yang akan anda lakukan adalah?
a)
Memberikan surat peringatan.
b)
Menanyakan alasan mereka membolos.
c)
Menasehati mereka agar sadar akan kewajibannya.
d)
Mengancam akan mengeluarkan pegawai tersebut.
e)
Memarahinya tiap kali membolos.
26.
Suatu hari anda sedang makan bersama rekan kerja. Beberapa kemudian datang seorang anak gelandangan yang mengatakan ia lapar dan meminta uang atau sisa makanan. Sikap anda terhadap siuasi ini adalah ....
a)
Memberikan ia uang lalu menyuruh untuk pergi
b)
Memberikan ia sisa makanan dan uang
c)
Membelikan makanan
d)
Menanyakan dimana orang tuanya dan lalu mengantarkan anak itu ke orangtuanya
e)
Menyantuninya
27.
Pemimpin yang mengambil keputusan tanpa melibatkan bawahan disebut..
a)
Bebas
b)
Adil
c)
Otoriter
d)
Demokratis
e)
Persona
28.
Suatu ketika rekan kerja anda banyak sekali yang lembur, untuk deadline besok, sementara anda sudah menyelesaikan pekerjaan, maka anda akan ...
a)
Ikut lembur karena sungkan
b)
Izin pulang dan menyerahkan pekerjaan yang sudah anda selesaikan
c)
Ikut lembur dengan keadaaan terpaksa
d)
Tetap pulang sambil menertawakan teman yang lembur
e)
Pulang diam-diam
29.
Dalam proses pengambilan keputusan, saya suka....
a)
Melontarkan gagasan yang memancing keterlibatan anggota
b)
Mengambil alih proses pengambilan keputusan
c)
Mengusahakan agar pendapat saya diterima
d)
Menciptakan suasana agar orang tidak berani mengungkapkan pendapatnya
e)
Mempercayakan keputusan pada kelompok
30.
Sebuah organisasi sedang mengalami permasalahan internal seputar manajemen keuangan (kerugian atau defisit yang cukup besar). Pendapat saya terhadap kondisi ini adalah.....
a)
Saya akan menjaga kerahasiaan permasalahan yang terjadi dan tidak ingin ikut campur masalah keuangan.
b)
Seharusnya pimpinan puncak dapat menindak tegas yang terlibat dalam masalah ini
c)
Tidak mempersoalkan masalah tersebut karena bukan bagian tugas saya
d)
Pastikan bahwa kepala keuangan bertanggungjawab penuh terhadap masalah ini
e)
Perlu menjelaskan permasalahan kondisi keuangan perusahaan kepada seluruh jajaran organisasi agar dapat mengevaluasi kembali rencana pembelanjaan
31.
Ada beberapa orang calon guru yang lagi PPL dari kampusnya ke sekolah anda. Dan salah seorangnya memiliki sikap yang tidak sopan terhadap guru yang lain. Anda sebagai guru yang mengajar satu mata pelajaran dengannya dan sudah diangkat sebagai PNS di sekolah itu harus bersikap ...
a)
Pasrah dengan sikap guru PPL tersebut.
b)
Menegur dan memberi tahu agar bersikap ramah terhadap guru yang lain
c)
Melaporkan kepada kepala sekolah
d)
Pura pura tidak tahu apa yang diperbuat guru PPL tersebut terhadap guru lain
e)
Saya juga tidak akan bersikap ramah terhadapnya
32.
Seorang siswa tidak mengerjakan tugas yang diberikan guru. Komentar Anda sebagai seorang guru dalam kejadian tersebut adalah ...
a)
"Anak pemalas! Masak setiap kali saya memberikan pekerjaan rumah kamu tidak pernah mengerjakannya."
b)
"Anak yang tidak patuh sama guru. Sudah tahu guru memberikan pekerjaan rumah supaya siswa belajar di rumah, tetapi tetap saja tidak mau mengerjakannya."
c)
"Apakah kamu tidak bosan berkali-kali mendapatkan hukuman dari saya karena tidak mengerjakan pekerjaan rumah?"
d)
"Saya sedih melihat kamu mendapatkan hukuman karena tidak mengerjakan pekerjaan rumah. Adakah yang dapat kita lakukan bersama sehingga kamu dapat menyelesaikan pekerjaan rumah tepat waktu?"
e)
"Saya tidak senang melihat kamu berkali-kali mendapatkan hukuman karena tidak mengerjakan pekerjaan rumah. Apakah yang seharusnya kamu lakukan agar dapat menyelesaikan pekerjaan rumah tepat waktu?"
33.
Aliran manajemen yang pemikirannya fokus pada usaha untuk mencapai kepuasan pelanggan adalah aliran ...
a)
analisis system
b)
klasik
c)
perilaku
d)
Manajemen mutu
e)
manajemen ilmiah
34.
Edo tumbuh dalam keluarga yang cukup sukses. Ayahnya seorang professor dari salah satu universitas terkenal sementara ibunya menjadi direktur di salah satu bank pemerintah. Kakak Edo merintis di dunia politik dan sudah mulai dikenal di masyarakat. Adiknya pernah menjadi juara olimpiade Fisika tingkat nasional. Orang tua mengharapkan Edo memiliki prestasi seperti mereka. Sementara Edo saat ini masih kuliah dan merasa prestasinya biasa-biasa saja. Jika Anda Edo tindakan yang akan Anda lakuakan adalah....
a)
Memacu diri agar berprestasi sebaik mungkin agar tidak kalah dengan saudara yang lain.
b)
Tidak akan rnernbuat hal tersebut menjadi beban karena setiap orang diberi kemampuan yang berbeda.
c)
Berusaha semampunya sesuai dengan kapasitas yang saya punyai.
d)
Mencari tentor agar prestasi saya menjadi naik.
e)
Pasrah pada Tuhan karena nasib orang sudah ada yang mengatur.
35.
Siang ini anda sedang melayani banyak nasabah di kantor anda, antrian cukup panjang. Kemudian ada seorang kakek kakek umur 70 tahun juga ikut mengantri. Karena terlalu lama dan antrian panjang, kakek tersebut meminta untuk dilayani terlebih dahulu, sikap anda.....
a)
Minta maaf, Meminta kakek tersebut untuk antri sesuai dengan nomer antrian
b)
Minta maaf, Meminta untuk tetap antri karena pelayanan didasarkan kepada jadwal kedatangan
c)
Langsung melayani kakek tersebut karena dia sudah tua
d)
Melayani kakek tersebut kemudian memberikan pengertian kepada pelanggan yang lain
e)
Memberikan pengertian kepada yang lain dan melayani kakek tersebut
36.
Saat persentasi kelompok anggota yang seharusnya jadi pembicara tidak bisa datang, sebagai ketua tim kamu sebaiknya ...
a)
Menelepon orang tersebut sambal memikirkan alternative
b)
Menyemangati anggota tim yang lain
c)
Marah
d)
Lapor ke dosen dan minta arahan
e)
Dimusyawarahkan dengan anggota kelompok untuk menetukan siapa yang akan melakukan presentasi
37.
Sebagai seorang guru, Anda memiliki cara tersendiri untuk mengajarkan patriotism pada peserta didik. Cara yang paling sesuai dengan diri anda adalah...
a)
Berdiskusi dengan peserta didik untuk mengetahui pemahamannya mengenai pejuang.
b)
Mengajak peserta didik mengikuti kegiatan upacara bendera dengan khitmat.
c)
Berdiskusi dengan peserta didik tentang sejarah kemerdekaan Indonesia.
d)
Memberi tugas role play pada peserta didik memerankan diri sebagai seorang pejuang kemerdekaan
e)
Mendorong peserta didik untuk berprestasi di bidang kesenian, olahraga, maupun akademis.
38.
Menentukan sumber dana yang diperlukan, mengalokasikan sumber keuangan yang ada pada segala aktivitas perusahaan atau penyusunan anggaran pengeluaran, dan melakukan pengawasan terhadap penggunaan dan pemanfaatan keuangan, merupakan langkah yang ditempuh oleh manajemen ...
a)
Personalia
b)
Produksi
c)
Keuangan
d)
Pemasaran
e)
Administrasi
39.
Dalam menyelesaikan sesuatu, biasanya saya menggunakan cara yang...
a)
Biasa saya gunakan dipadu dengan cara orang lain
b)
Sudah menjadi kebiasaan saya
c)
Terlintas di pikiran pada saat ini
d)
Lazim digunakan orang lain
e)
Baru dan belum banyak yang menggunakan
40.
Orang yang berpendidikan tinggi menurut Anda harusnya dapat menjadi...
a)
Panutan
b)
Pahlawan
c)
Pelopor
d)
Pegawai
e)
PNS
41.
Ketika berbelanja di minimarket, kasir melakukan kesalahan penghitungan, maka sikap saya...
a)
Mengkonfirmasi untuk mendapatkan kebenaran
b)
Mengkonfirmasi jika saya dirugikan
c)
Mengkonfirmasi jika selisih harga terlalu tinggi
d)
Menegurya, karena seharusnya dia lebih teliti dalam bekerja
e)
Abaikan saja karena bukan kesalahan saya
42.
Selama masa pandemi Covid- 19, banyak perubahan drastis terjadi di sektor pendidikan. Tak ada yang menyangka perubahan metode pembelajaran tatap muka menjadi tatap maya. Banyak guru yang mengalami kesusahan ketika belajar secara daring yang berbasis teknologi. Jika anda guru yang gaptek itu, yang harus anda lakukan adalah
a)
Memilih pasrah dengan keadaan dan tidak mau bertanya
b)
Belajar otodidak dengan mencari sendiri di internet
c)
Minta ajari sama guru yang lain yang lebih mengerti teknologi
d)
Saya akan berusaha belajar dan meminta bantuan rekan saya untuk mengajar saya bila saya tetap tidak paham
e)
Saya akan mengambil tugas yang lain di luar proses belajar secara daring karena saya tahu kapasitas kemampuan saya
43.
Seorang peserta didik perempuan dikelasnya memiliki nilai yang lebih jelek dibandingkan nilai peserta didik laki-laki. Alasan Anda sebagai guru dalam membantu peserta didik perempuan tersebut adalah ...
a)
Sudah menjadi kewajiban guru untuk mengatasi masalah belajar peserta didik laki-laki maupun perempuan.
b)
Penting bagi guru untuk dapat membantu mengatasi masalah belajar peserta didik laki-laki dan perempuan.
c)
Peserta didik perempuan lebih patuh sehingga lebih mudah untuk dibantu belajar.
d)
Kebutuhan berprestasi peserta didik perempuan lebih tinggi daripada peserta didik laki laki.
e)
Seharusnya peserta didik perempuan lebih rajin belajar dan patuh sehingga nilainya lebih bagus.
44.
Di perusahaan saya ingin dikenal sebagai karyawan teladan yang patut untuk dicontoh. Untuk mewujuckan cita-cita saya tersebut saya harus melakukan hal-hal yang mendukung kinerja saya agar perusahaan menjadi lebih maju lagi. Perilaku yang saya hindari adalah...
a)
Menjunjung tinggi peraturan dan perintab atasan
b)
Berusaha semaksimal mungkin jika diberikan tugas yang berat
c)
Mau membantu rekan yang membutuhkan kemampuan saya
d)
Segera berangkat jika ditugaskan keluar kota
e)
Mempertimbangkan jika disuruh melakukan kegiatan baru
45.
Anda merupakan seorang front office di sebuah perusahaan di instansi pemerintah. Tugas anda adalah melayani setiap tamu yang datang ke instansi pemerintah tempat anda mengabdi. Suatu hari anda kedatangan seorang tamu dan ingin bertemu dengan pimpinan anda untuk suatu urusan yang harus diputuskan pada saat itu juga. Sedangkan pimpinan anda baru saja pagi tadi harus keluar kota untuk urusan lain yang juga tidak bisa ditinggalkannya. Tamu tersebut terus mendesak anda untuk mencoba menghubungi atasan anda tapi setelah beberapa kali anda coba, nomer atasan anda tetap tidak dapat dihubungi, kemudian tamu tersebut meminta anda memberikan keputusan, sikap anda....
a)
Mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan selama tidak bertentangan dengan kebijakan yang ada diperusahaan
b)
Tidak berani mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan saya, dan meminta tamu tersebut datang besok
c)
Ragu - ragu dalam mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan saya, karena takut melakukan kesalahan
d)
Menunda - nunda pengambilan keputusan tanpa petunjuk atasan saya karena takut melakukan kesalahan
e)
Mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan karena sangat mendesak atasan pasti memakluminya asal benar
46.
Anda termasuk ke dalam salah satu dari 3 kandidat karyawan terbaik yang akan dipromosikan untuk naik jabatan di perusahaan anda. Untuk memutuskan siapa yang layak diantara kandidat yang ada, pimpinan perusahaan memberikan tugas yang sebelumnya tidak pernah anda kerjakan, bagaimana anda mengatasinya.....
a)
Bekerja sama dengan dua kandidat yang lain untuk saling membantu
b)
Membaca berbagai referensi yang mendukung penyelesaian tugas tersebut
c)
Membeli buku buku penunjang di gramedia untuk memudahkan dalam pemahaman terhadap tugas
d)
Mencari referensi di google dan jurnal jurnal online dan memakainya untuk penyelesaian tugas agar hasilnya maksimal
e)
Meminta bantuan dan pencerahan kepada atasan untuk menjelaskan bagaimana cara mengerjakannya
47.
Studi ilmu manajemen sangat diperlukan semua organisasi karena berbagai alasan berikut, kecuali ...
a)
Memperlancar tugas sehari-hari
b)
Mencapai tujuan organisasi
c)
Mencapai efisiensi organisasi
d)
Menghilangkan potensi konflik dalam organisasi
e)
Mencapai efektifitas organisasi
48.
Saat mengajar terjadi cek-cok antara peserta didik yang kaya dengan peserta didik yang miskin dengan membawa-bawa isu perbedaan latar belakang status sosial ekonomi sehingga pembelajaran tidak dapat berlangsung untuk beberapa saat. Upaya yang dilakukan guru untuk melerainya adalah ...
a)
Meminta keduanya untuk ke petugas tata tertib di sekolah.
b)
Meminta berhenti dan menjauhkan tempat duduknya agar pelajaran dapat segera berlangsung kembali.
c)
Memarahi keduanya dan menyatakan bahwa kalau tidak dapat berhenti percekcokannya akan disuruh keluar kelas.
d)
Meminta keduanya diam agar pelajaran dapat segera berlangsung kembali dan mendialogkan percekcokan tersebut setelah pelajaran berlangsung.
e)
Memarahi keduanya dan menyatakan bahwa kalau tidak dapat berhenti percekcokannya, maka nilainya akan jelek diakhir semester.
49.
Kepuasan jangka panjang dapat terpenuhi dengan memperhatikan hal-hal berikut, kecuali.
a)
Diskon dan keuntungan
b)
Diskon dan pelayanan purna jual
c)
Pelayanan purna jual dan keuntungan
d)
Kualitas produk dan kemudahan mendapatkan produk
e)
Mudah mendapatkan produk dan kualitas produk
50.
Sebagai guru yang baru diterima bekerja disuatu sekolah, tugas-tugas yang harus anda laksanakan adalah.....
a)
Membimbing dan mengajar peserta didik
b)
Mendidik, mengajar, membimbing, mengarahkan, melatih, menilai, dan mengevaluasi peserta didik
c)
Memberikan pengajaran, pengajaran, pembimbingan, pelatihan, memberikan umpan balik, dan melakukan evaluasi terhadap peserta didik
d)
Memberikan pengajaran, melakukan pelatihan, penilaian, dan membimbing peserta didik
e)
Mendidik, mengajar, membimbing, dan melakukan evaluasi terhadap peserta didik
51.
Saya mampu menuntaskan tugas sebelum batas waktu yang ditetapkan. Saya memiliki waktu senggang pada jam kerja. Biasanya waktu tersebut digunakan untuk...
a)
Membaca buku-buku yang dapat mendukung pekerjaan saya
b)
Menawarkan bantuan kepada rekan kerja
c)
Meneliti kembali hasil pekerjaan saya
d)
Bersosialisasi dengan rekan-rekan sekantor
e)
Bersosialisasi dengan rekan-rekan dari tim berbeda
52.
Ketika menyelesaikan tugas lapangan bersama tim, salah satu tim mengaku sangat lelah dengan pekerjaannya. Sikap Anda...
a)
Memotivasinya agar kembali bersemangat menyelesaikan pekerjaannya
b)
Memberitahunya bahwa bukan dia saja yang sangat lelah, Anda sendiri juga sama lelahnya
c)
Mengatakan bahwa risiko seperti itu memang harus ditanggung
d)
Menawarkan bantuan semampu Anda
e)
Memintanya beristirahat sebentar
53.
Ketika di dalam lift, anda hanya berdua dengan pejabat, maka anda akan ...
a)
Segera keluar lift
b)
Salah tingkah
c)
Menyapa dengan sopan
d)
Bisa saja
e)
Pura-pura sibuk bermain gadget
54.
Peraturan baru mengubah sistem 3 shift menjadi 2 shift, terjadi perubahan waktu kerja. Kebetulan anda bekena sekaligus kuliah. Cara anda menyikap peraturan tersebut dengan ...
a)
Mengatur ulang jadwal kuliah agar tidak mengganggu jam kerja
b)
Mengkomunikasikan kepada atasan tentang jadwal kerja dan kuliah agar tidak bentrok
c)
Cuti kulian sementara waktu sampai anda dapat membagi waktu dengan pekerjaan
d)
Mengundurkan diri dan pekerjaan
e)
Mencari kampus lain yang dapat menyesuaikan jadwal kuliah dengan jam kerja
55.
Jarak dari rumah ke kantor adalah 30 menit dengan bus. Tanpa diketahui sebelumnya, hari ini kendaraan umum melakukan aksi mogok beroperasi. Akibat kejadian tersebut saya....
a)
Saya tetap menunggu siapa tahu seseorang akan memberikan saya tumpangan.
b)
Saya berusaha menghentikan kendaraan yang lewat untuk mendapatkan tumpangan.
c)
Saya akan berjalan kaki secepat mungkin.
d)
Lebih baik pulang dan tidak usah masuk kerja.
e)
Saya akan berjalan kaki sambil berusaha mencari tumpangan.
56.
Bila jadwal yang biasa Anda lakukan diubah, apa yang akan Anda lakukan?
a)
Biasa saja dan melakukannya
b)
Tertantang, bersemangat, dan segera menyesuaikan diri.
c)
Marah-marah dan mengeluh
d)
Panik dan gelisah
e)
Mencari teman lain yang mengalami hal serupa dan melakukan protes
57.
Apa yang dimaksud dengan manajemen..
a)
Ilmu perencanaan, pengaturan dan pelaksanaan hubungan antar manusia denganorganisasi
b)
Ilmu dan seni tentang penggunaan sumber daya yang terbatas untuk pemenuhankebutuhan manusia yang tak terbatas.
c)
Ilmu untuk mendapatkan hasil kerja yang maksimal dalam rangka pemenuhan kabutuhanorganisasi untuk mencapai tujuan misi dan visi perusahaan.
d)
Ilmu dan seni dalam memimpin orang atau SDM
e)
Ilmu dan seni tentang upaya untuk memanfaatkan semua sumber daya yang dimiliki untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien.
58.
Anda adalah Pegawai pusat yang mendapatkan kanaikan jabatan dan ditempatkan di daerah terpencil. Maka anda akan ...
a)
Melakukan negosiasi agar ditempatkan di kota besar
b)
Menolak kenaikan pangkat tersebut dengan alasan belum mampu menjalankan amanat
c)
Mengusulkan teman lain untuk diajukan
d)
Menerima dan menjalankan tugas tersebut dengan penuh bertanggung jawab
e)
Meminta dimutasi ke divisi lain
59.
Saya melakukan kesalahan dan itu berakibat buruk pada semuanya. Sikap saya ketika menghadapi hal tersebut
a)
Menyesali perbuatan saya.
b)
Meminta maaf pada semua pihak yang terkena akibat buruk kesalahan saya.
c)
Melakukan instropeksi diri, meminta maaf pada semua pihak dan meningkatkan kinerja agar tidak terjadi lagi.
d)
Menyalahkan diri sendiri karena sudah membual semua orang jadi terkena akibatnya.
e)
Menerima kesalahan tersebut dengan lapang dada.
Reset
