wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Budaya Kerja

Total questions: 16

Worksheet time: 10mins

Name
Class
Date
1.

Budaya kerja merupakan satu tingkahlaku yang menggambarkan kebiasaan sesuatu kerja dilakukan.

a)

BETUL

b)

SALAH

2.

Budaya kerja adalah sesuatu yang lahir secara semulajadi dalam diri seseorang.

a)

BETUL

b)

SALAH

3.

Melalui ganjaran, sesuatu tingkahlaku akan diulang-ulang sehingga membentuk budaya kerja.

a)

BETUL

b)

SALAH

4.

Peneguhan negatif dan ganjaran yang diberikan menunjukkan budaya kerja boleh dipelajari.

a)

BETUL

b)

SALAH

5.

Pengurus, penyelia dan rakan sekerja perlu (a)   untuk membolehkan budaya kerja dipelajari.

6.

Budaya kerja adalah sesuatu yang mudah dibentuk dan diterapkan dalam diri pekerja.

a)

BETUL

b)

SALAH

7.

Terdapat 2 perkara yang perlu diubah dalam membentuk budaya kerja yang baharu iaitu

a)

kebiasaan (habit)

b)

tingkahlaku

c)

pertuturan

d)

pengurusan masa

8.

Budaya kerja adalah sesuatu yang boleh dirunding dan melibatkan proses memberi dan menerima.

a)

BETUL

b)

SALAH

9.

Budaya kerja adalah sesuatu yang boleh dirunding dan melibatkan proses memberi dan menerima.

a)

BETUL

b)

SALAH

10.

Pilih 2 faktor yang mempengaruhi pembentukan budaya kerja.

a)

Modal pusingan syarikat

b)

Pengurusan dan kepimpinan

c)

Persekitaran kerja

d)

Susunan hierarki

11.

Pilih situasi yang menggambarkan budaya kepimpinan melalui teladan.

a)

Penyelia salun yang hadir lewat ke salun.

b)

Pekerja senior melayan pelanggan secara kasar.

c)

Pengurus yang mengamalkan kebersihan dalam pengendalian pelanggan.

d)

Rakan sekerja yang meninggalkan stesen kerja tanpa mengemas peralatan yang digunakan.

12.

Apakah budaya kerja yang terbentuk apabila sesebuah salun mengambil pekerja dari pelbagai kaum dan budaya?

a)

Kepimpinan melalui teladan

b)

Kolaboratif

c)

Persaingan sihat

d)

Berfokus

13.

Apakah budaya kerja yang terbentuk apabila sesebuah salun mengambil pekerja dari pelbagai kaum dan budaya?

a)

Kepimpinan melalui teladan

b)

Kolaboratif

c)

Persaingan sihat

d)

Berfokus

14.

Pilih contoh yang sesuai dengan budaya kerja fleksibel.

a)

Pekerja salun boleh mengambil cuti bersalin selama 2 bulan tanpa potongan gaji.

b)

Pekerja yang sudah lama berkhidmat dibiarkan kekal pada jawatan yang sama.

c)

Pegawai pemasaran boleh melakukan tugas pemasaran salun dari rumah semasa waktu bekerja.

d)

Pekerja salun boleh bersosial dan berbual dengan pelanggan tanpa batasan.

15.

Apakah yang membentuk budaya kerja kolaboratif dan saling menyokong?

a)

Latar belakang yang sama.

b)

Kemahiran dan pengetahuan yang berbeza.

c)

Nilai hidup yang berbeza.

d)

Kepercayaan yang sama.

16.

Apakah budaya kerja yang akan dibentuk dalam persekitaran kerja "open plan office"?

a)

Kerja berpasukan

b)

Kolaboratif

c)

Kepimpinan melalui teladan

d)

Mesra keluarga / family-friendly