NEW
Font size
WorksheetsTRẢI NGHIỆM CHIẾN BINH
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Hành vi Nói gì làm nấy (Nói A, Làm A) là Hành vi của GTCL nào?
Trung thực
Integrity
Nhận trách nhiệm
Mối quan hệ tốt đẹp
Điền vào chỗ trống:
Đặt khách hàng và nhu cầu của Khách hàng trong mọi [...] để mang lại sự thuận tiện và nhanh chóng nhất.
Hành động và suy nghĩ
Lời nói và suy nghĩ
Suy nghĩ và hành động
Hành động và lời nói
Sau khi nhận thấy nguy cơ có thể không thực hiện được lời hứa, bước đầu tiên quan trọng để giải quyết sự cố là gì?
Tìm hiểu tác động của việc không giữa được lời hứa
Loan tin đến những người có liên quan
Dọn dẹp hậu quả
Đưa ra lời hứa mới
Câu nào sau đây thể hiện chính xác nội dung về Tầm nhìn của F88 đến năm 2023?
F88 là công ty cung cấp dịch vụ tài chính số 1 việt Nam được mọi người yêu quý và ngưỡng mộ.
F88 là tổ chức cung cấp dịch vụ tài chính số 1 việt Nam được mọi người yêu quý và ngưỡng mộ.
F88 là tập đoàn cung cấp dịch vụ tài chính số 1 việt Nam được mọi người yêu quý và ngưỡng mộ.
Hành vi “Cố ý sử dụng, chiếm hữu tài sản không phải của mình dưới mọi hình thức” là
Hành vi nên làm
Hành vi không được làm
Hành vi khuyến khích
Hành vi nghiêm cấm dưới mọi hình thức
Một trong những hành vi NÊN LÀM của GTCL "MQHTĐ" là "Chia bè phái, gây bất lợi/khó khăn
cho đồng nghiệp/khách hàng." là đúng hay sai?
Đúng
Sai
Câu ca dao tục ngữ nào sau đây KHÔNG thể hiện tính trung thực
Cây ngay không sợ chết đứng
Ăn ngay nói thật mọi tật mọi lành
Người gian thì sợ người ngay
Người ngay chẳng sợ đường cày cong queo
Ăn cây táo rào cây sung
Từ khóa ở F88 được dùng để diễn tả lời phàn nàn dai dẳng là:
Integrity
Racket
Sự cố
Vào ngày 02/09 mức thưởng công ty là 500.000 đồng cho toàn bộ nhân viên, bạn là nhân viên làm tại F88 được 2 năm, Vậy theo hệ số thưởng bạn sẽ được bao nhiêu tiền?
500.000 đồng
200.000 đồng
300.000 đồng
Nếu đến ngày 31/12/2021 mà bạn chưa sử dụng hết phép năm, bạn sẽ có quyền?
Đổi mỗi ngày phép năm ra 1 ngày lương
Không được sử dụng các ngày phép năm đó
Được sử dụng các ngày phép năm đó trước ngày 31/03/2022
