wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Konsep Ketenagakerjaan

Total questions: 44

Worksheet time: 24mins

Name
Class
Date
1.

di bawah ini yang termasuk golongan bukan angkatan kerja adalah.... (jawaban boleh lebih dari satu)

a)

Ibu rumah tangga

b)

anak sekolah

c)

mahasiswa

d)

Dokter

2.

Jumlah lapangan kerja yang tersedia bagi masyarakat disebut ....

a)

Tenaga kerja

b)

Kesempatan kerja

c)

Angkatan kerja

d)

Bursa tenaga kerja

e)

Ketenagakerjaan

3.

Udin saat ini berusia 17 tahun. Jika dilihat dari segi usia, Udin mampu melakukan proses produksi. Saat ini Udin masih menjalani pendidikan SMA. Dilihat dari konsep ketenagakerjaan, Udin termasuk kelompok ................

a)

bukan angkatan kerja

b)

tidak sedang bekerja

c)

angkatan kerja

d)

pengangguran

e)

tenaga kerja

4.

Setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan jasa baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun masyarakat disebut ...

a)

Ketenagakerjaan

b)

Kesempatan kerja

c)

Angkatan kerja

d)

Tenaga kerja

e)

Bukan angkatan kerja

5.

Penduduk dalam usia kerja baik yang sudah bekerja maupun yang tidak bekerja merupakan pengertian dari ...

a)

Tenaga kerja

b)

Angkatan kerja

c)

Ketenagakerjaan

d)

Kesempatan kerja

e)

Bukan tenaga kerja

6.

Angkatan kerja merupakan golongan penduduk, baik perempuan atau laki-laki pada usia produktif yang sedang bekerja ataupun tidak sedang bekerja karena alasan tertentu. Dari pengertian tersebut, manakah keadaan berikut ini yang tidak tergolong dalam angkatan kerja...

a)

Petani yang menunggu panen

b)

Pengangguran yang aktif mencari kerja

c)

Pegawai yang telah pensiun

d)

Buruh dengan penghasilan rendah

e)

Pekerja yang sedang cuti

7.

Berikut ini yang termasuk kelompok tenaga kerja terdidik, yaitu …..........

a)

Guru

b)

Sopir

c)

arsitek

d)

Penjual koran

e)

dokter

8.

Adam merupakan seseorang yang memiliki keahlian memperbaiki mesin yang rusak, keahlian yang ia miliki berasal dari pengalaman kerja tanpa ditempuh dengan pendidikan formal, sehingga adam dapat dikatakan sebagai....

a)

Tenaga kerja terlatih

b)

Tenaga kerja terdidik

c)

Tenaga kerja tidak terlatih

d)

Tenaga kerja tidak terdidik

9.

Gambar di atas termasuk tenaga kerja.....

a)

Terlatih

b)

Terdidik

c)

Tidak terlatih

d)

Tidak Terdidik

e)

Skilled labour

10.

Berikut ini merupakan profesi yang ada di Indonesia. Manakah yang tidak termasuk dalam tenaga kerja terlatih…

a)

Juru masak

b)

Atlet

c)

Pelukis

d)

Montir

e)

Insinyur

11.

Yang merupakan contoh tenaga kerja tidak tertitik dan terlatih adalah ....

a)

Guru

b)

Satpam

c)

Buruh

d)

Kuli

e)

Montir

12.

Manakah yang termasuk ke dalam masalah ketenagakerjaan ...

a)

Rendahnya angka pengangguran

b)

Banyaknya kesempatan kerja yang tersedia

c)

Jumlah angkatan kerja yang tidak seimbang dengan kesempatan kerja

d)

Penyebaran tenaga kerja merata

e)

Tingginya kualitas sumber daya manusia

13.

Upaya yang dapat dilakukan pemerintah dalam meningkatkan kualitas tenaga kerja adalah ....

a)

Membekali diri dan menanamkan jiwa wirausaha

b)

Penerapan bonus

c)

Membatasi tenaga kerja asing

d)

Sanksi secara konsisten

e)

Pengembangan karyawan

14.

Balai latihan kerja mempunyai fungsi sebagai lembaga yang...

a)

Menentukan tingkat keahlian tenaga kerja

b)

Menyalurkan tenaga kerja

c)

Menyediakan lapangan kerja

d)

Meningkatakan keterampilan tenaga kerja

15.

Dibawah ini yang termasuk kedalam peningkatan kualitas tenaga kerja secara non formal kecuali...

a)

Magang

b)

Pemberian gizi dan kualitas kesehatan

c)

SMK

d)

Kerja Praktik

16.

Kondisi ekonomi yang memburuk berdampak pada tingginya biaya operasional menyebabkan perusahaan gulung tikar. Masalah ketenagakerjaan yang timbul akibat peristiwa tersebut adalah …........

a)

Kualitas tenaga kerja belum meningkat

b)

Pemutusan hubungan kerja secara massal

c)

Penyebaran tenaga kerja yang tidak merata

d)

Kesempatan kerja akan semakin bertambah

e)

Upah minimum regional tidak akan dinaikkan

17.

Banyaknya lulusan perguruan tinggi menambah penawaran tenaga kerja terdidik. Sayangnya, jumlah permintaan tenaga kerja tidak bertambah. Akibatnya, banyak lulusan perguruan tinggi akan menganggur. Upaya pemerintah paling tepat untuk mengatasi masalah tersebut adalah ............

a)

Membatasi usia kerja

b)

Menggalakkan program transmigrasi

c)

Meningkatkan daya beli masyarakat

d)

Memberikan pelatihan tentang kewirausahaan

e)

Mengadakan proyek padat karya setiap tahun

18.

Pada sekolah kejuruan terdapat program praktik kerja lapangan. Program tersebut bertujuan untuk .............

a)

Mengurangi pengangguran

b)

Menciptakan lapangan pekerjaan

c)

Membantu mempromosikan sekolah

d)

Membantu pekerja karyawan di perusahaan

e)

Menyiapkan peserta didik terjun ke dunia kerja

19.

Pembayaran upah berdasarkan prestasi kerja yang dapat diukur, dihitung dan ditimbang merupakan sistem upah …

a)

waktu

b)

satuan

c)

borongan

d)

premi

20.

Kondisi yang menunjukkan sistem upah menurut waktu adalah .........

a)

Erna membuat desain baju sebelum dijahit

b)

Mulyono bekerja sebagai satpam di pabrik garmen

c)

Anton bekerja di pabrik pembuatan bola dengan upah Rp1.000,00 per bola

d)

Bu tina mendapat tambahan upah karena penjualan produknya melebihi target

e)

Pak toni harus menyelesaikan proyek perumahan senilai Rp70.000.000 di daerah Depok, Jawa Barat

21.

Pengangguran yang timbul karena adanya gelombang naik turunnya kehidupan ekonomi disebut pengangguran …

a)

struktural

b)

Musiman

c)

Kongjuntor

d)

Teknologi

22.

Budi berangkat ke Jakarta dengan harapan memperoleh pekerjaan yang lebih baik. Pekerjaan Budi di desa sebagai buruh tani. Akan tetapi, di Jakarta, Budi belum mendapatkan pekerjaan karena tidak memiliki keahlian di bidang lain. Budi termasuk pengangguran .........

a)

terselubung

b)

struktural

c)

musiman

d)

friksional

e)

siklikal

23.

Usian yang dapat digolongkan menjadi angkatan kerja ialah ...

a)

0-5 tahun

b)

5-10 tahun

c)

10-14 tahun

d)

15-64 tahun

e)

lebih dari 64 tahun

24.

Pak Budi bekerja sebagai petugas kebersihan di salah satu kantor swasta di Pekanbaru. Beliau dibayar oleh perusahaan berdasarkan jumlah jam kerjanya setiap hari.

Sistem pemberian upah tersebut disebut sistem ....

a)

mitra usaha

b)

partisipasi

c)

bonus

d)

satuan hasil

e)

waktu

25.

Tingginya tingkat pengangguran berakibat pada masalah sosial ...

a)

Bertambahnya pengemis di kota

b)

Tingginya tingkat prostitusi

c)

Bertambahnya tingkat kriminalitas

d)

Tingginya tingkat kecelakaan lalu lintas

e)

Tingginya angka madat generasi muda

26.

Ketika kita membicarakan Ketenagakerjaan, maka yang kita soroti adalah .....

a)

Pengusaha

b)

Investasi

c)

Pekerja/Buruh

d)

Pemerintah

e)

Perusahaan

27.

Banyaknya manusia yang mendiami suatu wilayah ngara adalah pengertian dari ....

a)

Jumlah Penduduk

b)

Kepadatan Penduduk

c)

Cacah Jiwa

d)

Kependudukan

e)

Sensus Penduduk

28.

Menanamkan jiwa wirausaha merupakan usaha meningkatkan mutu tenaga kerja yang dilakukan oleh

a)

Pemerintah

b)

Pengusaha

c)

Swasta

d)

Individu

e)

Lembaga Masyarakat

29.

Mendirikan Pusat Latihan Kerja, merupakan upaya meningkatkan mutu tenaga kerja yang dilakukan oleh

a)

Pemerintah

b)

Swasta

c)

Pengusaha

d)

Individu

e)

Lembaga Masyarakat

30.

yang perlu ditingkatkan oleh seorang pekerja dalam persaingan kerja adalah

a)

Kekayaan

b)

Relasi

c)

Keterampilan

d)

Kejujuran

e)

Kerja Keras

31.

Jika karyawan tidak bekerja dengan optimal karena pekerjaannya tidak cocok dengan keahliannya, terjadi ..

a)

Pengangguran Musiman

b)

Pengangguran Tetap

c)

Pengangguran Struktural

d)

Underemployment

e)

Pengangguran Terselubung

32.

Pengangguran yang terjadi karena perekonomian suatu negara mengalami kemunduran disebut ...

a)

Pengangguran Struktural

b)

Pengangguran Konjungtur

c)

Pengangguran Friksional

d)

Pengangguran Terbuka

e)

Pengangguran Musiman

33.

Bagaimana hubungan antara penduduk dengan angkatan kerja ...

a)

Penduduk tinggi, maka angkatan kerja tinggi

b)

Penduduk tinggi, maka angkatan kerja rendah

c)

Penduduk rendah, maka angkatan kerja tinggi

d)

Penduduk rendah, maka angkatan kerja rendah

e)

tidak terdapat hubungan

34.

Jika peningkatan jumlah angkatan kerja tinggi sedangkan peningkatan daya serap lapangan kerja rendah ...

a)

Tingka pengangguran rendah

b)

Tingkat pengangguran tetap

c)

Tingkat pengangguran tinggi

d)

Jumlah lapangan kerja banyak

e)

jumlah lapangan kerja meningkat

35.

Berikut ini adalah upaya-upaya untuk mengatasi pengangguran struktural, kecuali ......

a)

Meningkatkan modal

b)

Mendirikan industri yang padat karya

c)

Mengadakan pendidikan dan pelatihan

d)

Memindahkan kelebihan tenaga kerja ke tempat yang membutuhkan

e)

Menurunkan mobilitas tenaga kerja

36.

Pengangguran yang disebabkan oleh pergantian tenaga manusia menjadi tenaga mesin disebut ....

a)

Pengangguran Musiman

b)

Pengangguran Teknologi

c)

Pengangguran Friksional

d)

Pengangguran struktural

37.

Dampak krisis moneter tahun 1998 menyebabkan banyak perusahaan gulung tikar. Pengangguran yang terjadi termasuk dalam jenis .....

a)

Friksional

b)

Konjungtural

c)

Struktural

d)

Musiman

38.

Orang yang bekerja tetapi jam kerja nya < dari 35 jam per minggu disebut ....

a)

Pengangguran terselubung

b)

Pengangguran terbuka

c)

Setengah Menganggur

d)

Pengangguran Musiman

39.

Berikut ini cara mengatasi penganguran siklikal adalah ...

a)

Mengadakan pelatihan

b)

Meningkatkan pendidikan

c)

Meningkatkan daya beli masyarakat

d)

Mengusahakan informasi legkap tentang penawaran kerja

40.

Berikut ini jenis pengangguran berdasarkan sifatnya, kecuali ....

a)

friksional

b)

pengangguran terselubung

c)

setengah menganggur

d)

pengangguran terbuka

41.

Berikut ini yang termasuk jenis pengangguran menurut penyebabnya, kecuali ....

a)

siklikal

b)

friksional

c)

teknologi

d)

terselubung

42.

Upah yang diberikan berdasarkan produk yang dihasilkan disebut ....

a)

Upah prestasi

b)

Upah Skala

c)

Upah Rekanan

d)

Upah Bulanan

43.

Santunan yang diberikan perusahaan untuk mengganti pendapatan yang hilang sering disebut ....

a)

Keselamatan Teknis

b)

Perlindungan kesehatan

c)

Jaminan Sosial

d)

Perlindungan Keamanan

44.

Berikut ini yang termasuk jenis perlindungan tenaga kerja adalah ....

a)

Perlindungan kesehatan, jaminan sosial dan perlindungan teknis

b)

Perlindungan kesehatan, jaminan kesejahteraan dan perlindungan teknis

c)

Perlindungan keamanan, jaminan sosial dan perlindungan teknis

d)

Perlindungan kenyamanan, jaminan kesehatan, dan perlindungan kesehatan

Similar Resources on Wayground

TP 1 ADMINISTRASI UMUM

45 questions

TP 1 ADMINISTRASI UMUM

quiz

Worksheet

•

12th Grade

PH1.Pendapatan Nasional

40 questions

PH1.Pendapatan Nasional

quiz

Worksheet

•

11th Grade

UH BAB 1 PPKN 11 Smt 1

40 questions

UH BAB 1 PPKN 11 Smt 1

quiz

Worksheet

•

11th Grade

Ulangan Harian Semester 2

40 questions

Ulangan Harian Semester 2

quiz

Worksheet

•

11th Grade - University

Lembaga Keuangan dan OJK

40 questions

Lembaga Keuangan dan OJK

quiz

Worksheet

•

10th Grade - University

PTS PKN KELAS XI 2019

40 questions

PTS PKN KELAS XI 2019

quiz

Worksheet

•

University - Professi...

C. DINAMIKA PENDUDUK DUNIA

40 questions

C. DINAMIKA PENDUDUK DUNIA

quiz

Worksheet

•

12th Grade

LATIAHAN PAS GANJIL 9

40 questions

LATIAHAN PAS GANJIL 9

quiz

Worksheet

•

12th Grade - University