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WorksheetsDERECHO LABORAL EXAMEN 2
Total questions: 22
Worksheet time: 12mins
ES EL CONTRATO QUE PACTA EL PATRÒN CON EL TRABAJADOR CUANDO EXISTE UNA DEMANDA IMPORTANTE DE BIENES Y SERVICIOS.
CONTRATO DETERMINADO
CONTRATO INDETERMINADO
CONTRATO POR OBRA
CONTRATO POR TEMPORADA
CONTRATO QUE PACTA EL PATRON CON EL TRABAJADOR PARA SUSTITUIR A OTRO TRABAJADOR
CONTRATO POR OBRA
CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO
CONTRATO POR TIEMPO INDETERMINADO
CONTRATO POR TEMPORADA
CONTRATO EN EL CUAL EL PATRON Y EL TRABAJADOR NO PACTAN UN PLAZO PARA DAR POR TERMINADA LA RELACION JURIDICA DE TRABAJO.
CONTRATO POR TEMPORADA
CONTRATO POR TIEMPO INDETERMINADO
CONTRATO POR TIEMPO DETEREMINADO
CONTRATO POR OBRA
CONTRATO POR MEDIO DEL CUAL LA RELACIÒN JURIDICA DEL TRABAJO DURARA EL TIEMPO QUE DURE LA ENCOMIENDA A DESARROLLAR
CONTRATO POR OBRA
CONTRATO POR TIEMPO INDETERMINADO
CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO
CONTRATO POR TEMPORADA
Es el convenio celebrado entre uno o varios sindicatos de trabajadores y uno o varios patrones, o uno o varios sindicatos de patrones con el objeto de establecer las condiciones de trabajo
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO
CONTRATO COLECTIVO
CONTRATO POR OBRA
CONTRATO POR TIEMPO INDETERMINADO
Cualquiera que sea su forma o denominación, es aquel por virtud del cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado, mediante el pago de un salario.
CONTRATO COLECTIVO
CONTRATO INDIVIDUAL
CONTRATO DETERMINADO
CONTRATO INDETERMINADO
ES LA MINORIA DE EDAD PARA PODER EMPLEARSE EN MEXICO.
MENOR DE 15 AÑOS DE EDAD CUMPLIDOS
MENOR DE 16 AÑOS DE EDAD CUMPLIDOS QUIEN ADEMAS DEBE TENER EL PERMISO DE SUS PADRES O TUTORES
MENOR DE 18 AÑOS DE EDAD
NO HAY LIMITANTE EN LA EDAD.
EL ARTÌCULO 123 Y 4 DE LA CPEUM y el numeral 3 de la NLFT
DETERMINAN LA IGUALDAD ENTRE EL HOMBRE Y LA MUJER PARA CCEDER AL TRABAJO
DETERMINAN LA LIBERTAD PARA ACCEDER A UNA FUENTE DE TRABAJO
DETERMINAN QUE LAS AUTORIDADES DEBEN DAR TRABAJO A TODOS LOS MEXICANOS
NO EXISTEN
ES LA JORNADA DE TRABAJO QUE COMIENZA DESDE LAS SEIS DE LA MAÑANA HASTA LAS VEINTE HORAS DE LA TARDE
JORNADA DIURNA
JORNADA MIXTA
JORNADA NOCTURNA
ES LA JORNADA QUE VA DE LAS VEINTE P.M. A SEIS HORAS DE LA MAÑANA
JORNADA NOCTURNA
JORNADA DIURNA
JORNADA MIXTA
JORNADA QUE COMPRENDE TANTO HORAS DE LA NOCHE COMO DEL DIA SIEMPRE Y CUANDO SEAN MAS HORAS A LA LUZ DEL DÌA DE LO CONTRARIO SERÀ JORNADA NOCTURNA.
JORNADA NOCTURNA
JORNADA MIXTA
JORNADA DIURNA
ES LA UNIDAD BASICA EN NUMERARIO QUE RECIBE EL TRABAJADOR COMO PAGO POR SUS SERVICIOS
SALARIO MINIMO
SALARIO
SALARIO MINIMO PROFESIONAL
ES LA UNIDAD MINIMA A PAGAR AL TRABAJADOR QUE FORMA PARTE DE UN SECTOR ECONOMICO PROFESIONAL.
SALARIO MINIMO PROFESIONAL
SALARIO MINIMO
SALARIO GENERAL
ES EL NEXO QUE NACE UNICAMENTE POR EL PACTO VERBAL ENTRE LAS PARTES.
EL CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO
LA RELACION JURIDICA DEL TRABAJO
EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO
EL ARTICUL 5 Y 123 DE LA CPEUM y el numeral 4 de la NLFT establecen:
LA LIBERTAD PARA ACCEDER AL DERECHO DEL TRABAJO
LA IGUALDAD ENTRE EL HOMBRE Y LA MUJER PARA TRABAJAR
COMO DISEÑAR UN CONTRATO DE TRABAJO.
SON TRABAJADORES ESPECIALES
EL SOLDADO
EL TRABAJADOR DE CONFIANZA
EL TRABAJADOR DE LOS BUQUES
EL TRABAJADOR DE LOS FERROCARRILES
Son prestaciones según lo establecido en la LEY FEDERAL DEL TRABAJO
SEGURIDAD SOCIAL
ACCESO A LA VIVIENDA
VACACIONES
UTILIDADES
ES EL CONTRATO DE TRABAJO PREVIO AL CONTRATO INDETERMINAOD
CONTRATO DE APRENDIZAJE
CONTRATO A PRUEBA
CONTRATO COLECTIVO
ES CUANDO TANTO EL PATRON COMO EL TRABAJADOR DE COMÙN ACUERDO DECIDEN CONCLUIR LA RELACION JURIDICA DEL TRABAJO.
TERMINACIÒN
RESCISIÒN
SUSPENSIÒN
CUANDO EL TRABAJADOR AGREDE AL PATRÒN ES APLICABLE
LA SUSPENSIÒN DEL TRABAJO
LA RESCISIÒN DEL TRABAJO
LA TERMINACIÒN DEL CONTRATO
LA CONTINGENCIA SANITARIA PRODUCE
LA SUSPENSIÒN DE LA RELACION JURIDICA DEL TRABAJO
RESCISIÒN DEL CONTRATO DE TRABAJO
TERMINACIÒN DEL CONTRATO DE TRABAJO
LA SUSPENSIÒN DEL TRABAJO SIGNIFICA QUE...
LA RELACIÒN DEL TRABAJO SIGUE VIGENTE PERO NO HAY OBLIGACIÒN DE PAGAR SALARIO Y DE PRESTAR SERVICIOS.
LA RELACIÒN DE TRABAJO SE HA TERMINADO
