Estado que hace que una persona tenga el interés de realizar una tarea o cumplir un objetivo:

Motivos que consisten en: aptitudes, intereses y valores del individuo.

Autor que dividió las necesidades en cinco categorías:

Dormir, comer y respirar son ejemplos de necesidades:

Resultado de la frustración cuando una persona se siente desanimada:

Autor de la Teoría de los dos factores;

Factores que causan satisfacción por las actividades que tiene un puesto:

Prácticas que realizan las organizaciones a sus trabajadores para que haya un mayor desempeño:

Programa que consiste en premiar el desempeño: