Worksheetssosiokultural PPPK
Total questions: 20
Worksheet time: 10mins
Bagaimana reaksi Anda menyikapi aksi-aksi kekerasan yang sering terjadi di jalanan?
Takut dan trauma saat berada di jalan.
Tidak ambil pusing dengan kejadian tersebut.
Melaporkan aksi yang ada dan tetap waspada saat berkendara di jalan.
Hanya asyik menonton tanpa melakukan sesualu
Sebisa mungin mencari teman ketika melewati jalan tersebut.
Jika atasan saya memberikan pendapat dan masukan kepada saya maka...
Saya tidak peduli karena saya sudah bekerja sesuai dengan kemampuan saya
Saya menerimanya dan mendengarkannya
Saya mengintrospeksi diri saya kemudian saya memperbaikinya
Pemimpin saya memang orangnya perfeksionis
Saya senang jika ada yang memberikan kritik dan saran pada saya
Dalam suatu kelompok kerja, biasanya anggota kelompok terdiri dari berbagai latar belakang budaya, dan saya merasa...
Sebagian orang menerima saya jika saya dapat mengikuti aturan dalam kelompok.
Perlu berhati-hati akan apa yang bisa saya katakan alau saya perbuat didalam kelompok kerja.
Benar-benar aman menjadi diri sendiri, dan saya tidak pernah berkonflik dengan anggota kerja yang lain.
Tidak pernah menjadi diri sendiri dalam kelompok kerja.
Tidak cukup berani untuk rnenjadi diri sendiri dalam kelompok kerja.
Masyarakat Indonesia merupakan masyarakat yang multikultural atau majemuk. Terjadinya kemajemukan masyarakat di Indonesia ditandai oleh ….
Wilayah negara Indonesia yang luas
Tingginya angka kelahiran dan kematian
Jumlah penduduk Indonesia yang besar
Banyaknya agama, budaya, dan suku
Dari hal-hal berikut ini, manakah yang termasuk kategori culture dalam istilah yang sebenarnya?
Mengolah sawah untuk bercocok tanam
Membaca buku
Menghitung dengan kalkulator
Menonton TV
Kebudayaan rohaniah atau imaterial culture meliputi …
Karya dan cipta
Cipta dan rasa
Rasa dan karya
Cipta dan karsa
Perhatikan tujuan dari fungsi-fungsi manajemen berikut!
1. Mengetahui jalannya program
2. Mengetahui hasil pekerjaan
3. Memberikan motivasi kerja
4. Membagi pekerjaan
5. Mengembangkan kemampuan dan ketrampilan pegawai
6. Memperbaiki kesalahan yang dilakukan pegawai
Berdasarkan uraian di atas, yang termasuk tujuan dari fungsi manajemen controlling
ditunjukan nomor...
1,2,6
1, 2, 3
2,3, 4
1, 2,4
4, 5, 6
Kemampuan yang harus dimiliki oleh manajemen tingkat menengah adalah ...
Kemampuan personalia, teknis dan konseptual dibawah lower management
Kemampuan teknis melebihi lower management
Teknis melebihi lower management dan top management dan tidak ada ketrampilan
manusiawi
Konseptual melebihi lower management dan menekankan pada ketrampilan manusiawi
Konseptual melebihi top management
Apakah Anda sebagai seorang pemimpin mendelegasikan tugas kepada staf Anda?
Saya mendelegasikan semua tugas kepada semua staf dan saya sebagai pengontrol dan pengawas
Saya mendelegasikan sebagian tugas kepada staf dan sebagian kepada saya
Saya mendelegasikan tugas biasa kepada staf dan tugas penting untuk saya
Saya mendelegasikan sebagian kecil tugas kepada staf
Saya mendelegasikan sebagian besar tugas kepada staf
Anda ditunjuk memimpin sebuah rapat dinas, ada anggota rapat yang selalu menyela Anda ketika presentasi berjalan. Sikap Anda adalah….
biasa saja
mendengarkan argumentasinya dengan penuh rasa penasaran
menganggap dia orang yang aktif
tidak peduli
meminta dia untuk mendengar presentasi saya lerlebih dahulu, lalu memberikan argumentasi
Akhir-akhir ini banyak tayangan di televisi yang isinya kurang mendidik. Melihat fenomena tersebut, saya….
ingin menutup hak siar semua stasiun lelevisi
ingin protes pada semua stasiun televisi untuk mengganti tayangan lebih banyak
ingin menghujat semua stasiun televisi di media masa
ingin menggalang masa untuk melakukan demo terhadap pemerintah untuk segera mengambil kebijakan
ingin mengajak pihak-pihak yang berwenang dan terkait untuk membahas kelayakan tayangan tersebut
Jika ada rekan kerja saya yang berbuat jahat kepada saya, saya akan ....
memukulnya
membalas balik perbuatannya
memakluminya
memaafkannya asal dia minta maaf terlebih dahulu
mengingatkan dan menasehatinya
Saya mengajukan suatu pendapat di dalam suatu kelompok, namum usulan tersebut kurang tepat menurut teman kelompok saya. Sikap saya ....
.
marah besar
sangat kecewa
mencoba mencari alternatif lain yang lebih tepat untuk diajukan
menerima atas penolakan tersebut
menganggap itu hal yang wajar
Terdapat himbauan dan ajakan dari pemerintah kepada masyarakat terutama Aparatur Sipil Negara untuk mengurangi pemanasan global akibat dari efek gas rumah kaca yang sudah terjadi hampir di seluruh belahan dunia. Kontribusi yang dapat anda lakukan untuk mendukung program pemerintah tersebut sebagai seorang ASN adalah ....
menanami pekarangan rumah dengan pohon pohon hijau
menggunakan transpotasi umum untuk berpergian
mematikan peralatan listrik yang tidak penting
membuang sampah pada tempatnya
membatasi penggunaan limbah plastik dalam kegiatan sehari-hari
Yang tergolong efek negative akibat keberagaman budaya, Kecuali...
Menimbulkan konflik antar elite dan golongan politik
Sebagai alat bersatunya penduduk walau berlawanan Agama
Menimbulkan krisis ekonomi dan moneter
Menimbulkan pertentangan antar suku bangsa
Fungsi kebudayaan yaitu …
untuk melindungi insan dari gangguan penghuni yang lain
semoga manusia dapat bertahan hidup dan bisa mengungguli persaingan
untuk mempertahankan kestabilan lingkungan hidup
untuk menciptakan seni budaya yang berguna
Perbedaan suku bangsa di Indonesia tidak mengganggu keutuhan dan kesinambungan masyarakat. Hal ini karena adanya semangat ….
Etnosentrisme
Integralisme
Patriotisme
Nasionalisme
Masyarakat Indonesia sering disebut etnik pluralistik, karena ….
Beraneka ragam adat istiadat
Persatuan suku bangsanya yang kuat
Terdiri atas beraneka ragam suku bangsa
Agama dan kepercayaan bervariasi
Seorang aparatur sipil negara (ASN) diharuskan memiliki netralitas dalam proses pemilihan umum (Pemilu). Anda adalah seorang PPPK dengan jabatan petugas penyuluhan. Di bawah ini yang dapat mempengaruhi netralitas Anda dan tidak dapat dikategorikan sebagai rekan kerja adalah …
Tokoh masyarakat
Tokoh agama
Akseptor
Tokoh Parpol
Pola hubungan kerja antar jabatan biasanya diilustrasikan dalam sebuah bagan struktur organisasi. Hal tersebut bertujuan untuk ….
Menggambarkan pemberian fasilitas antar jabatan
Untuk memberikan keleluasaan pendelegasian tugas
Pengaturan wewenang dan tanggungjawab
Keseragaman interaksi antar jabatan
