wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

POST TEST LAKMUD

Total questions: 40

Worksheet time: 13mins

Name
Class
Date
1.

Musyawarah dan kesepakatan anggota menjadi akar dalam perjalanan organisasi, dalam tipe ini semua yang menjadi permasalahan kelompok dipecahkan dalam sebuah permusyawaratan anggota. Merupakan ciri-ciri dari tipe kepemimpinan...

a)

Otoriter

b)

Demokratis

c)

Liberal

d)

Idealis

2.

“Ing ngarsa sung tuladha, Ing madya mangun karsa, Tut wuri handayani.” Merupakan konsep kepemimpinan yang dicetuskan oleh...

a)

Ir. Soekarno

b)

Mohammad Hatta

c)

Ki Hajar Dewantara

d)

Wahid Hasyim

3.

Berikut merupakan sifat yang baik untuk dimiliki oleh seorang pemimpin, kecuali...

a)

Arogansi / Ambisi buta

b)

Loyalitas / Tanggungjawab

c)

Disiplin / Taat aturan

d)

Beredukasi / Mempunyai pengetahuan yang luas.

4.

Dalam tipe kepemimpinan ini, jalur koordinasi hanya berlangsung satu arah yaitu dari atas ke bawah. Segala hal yang berkaitan dengan kebijakan hanya ditangani seorang pimpinan, bawahan tidak berhak mengajukan usul dan saran. Merupakan ciri-ciri tipe kepemimpinan...

a)

Idealis

b)

Demokratis

c)

Liberal

d)

Otoriter

5.

IPNU adalah singkatan dari Ikatan Pelajar Nahdlatul Ulama, yang didirikan pada tanggal...

a)

24 Februari 1954

b)

24 Februari 1945

c)

14 Februari 1954

d)

14 Februari 1945

6.

IPPNU adalah singkatan dari Ikatan Pelajar Putri Nahdlatul Ulama, yang diresmikan pada...

a)

Tanggal 2 Maret 1954

b)

Tanggal 2 Maret 1955

c)

Tanggal 2 Maret 1956

d)

Tanggal 2 Maret 1967

7.

Pendiri sekaligus ketua pertama IPNU adalah...

a)

Mahbub Junaidi

b)

Maimun Zubair

c)

Tholhah Mansyur

d)

Abdul Aziz

8.

Arti lambang dua kitab pada lambang IPPNU adalah...

a)

Dua kalimat syahadat

b)

Aktif menulis dan membaca

c)

Perempuan dengan kebersihan pikiran dan kesucian hati

d)

Al-Qur'an dan Hadits

9.

Pendiri sekaligus ketua pertama IPPNU adalah...

a)

Latifah Hasyim

b)

Basyiroh Saimuri

c)

Umroh Machfudhoh

d)

Atika Murtadloh

10.

Lambang organisasi IPNU berbentuk bulat yang berarti...

a)

Ketauhidan

b)

Kontinuitas

c)

Iman, Islam dan Ihsan

d)

Keren dan Bagus

11.

Tasamuh memiliki arti...

a)

Toleransi (tenggang rasa) terhadap perbedaan

b)

Tidak berat sebelah (seimbang) baik dunia ataupun akhirat

c)

Bersikap tengah, tidak ekstrem kanan (agamis) maupun kiri (nasionalis)

d)

Bersikap adil ketika menjadi pemimpin

12.

Sumber hukum yang dianut oleh kalangan Ahlussunnah Waljamaah adalah...

a)

Al-Qur’an

b)

Al-Qur’an dan Hadits

c)

Al-Qur’an, Hadits dan Ijma’

d)

Al-Qur’an, Hadits, Ijma’ dan Qiyas

13.

Menyeru dan mendorong berbuat baik yang bermanfaat bagi kehidupan duniawi maupun ukhrawi, serta mencegah dan menghilangkan segala hal yang dapat merugikan, merusak, merendahkan dan atau menjerumuskan nilai-nilai moral keagamaan dan kemanusiaan. Merupakan pengertian dari... 

a)

Tawasuth

b)

Tawazun

c)

Amar ma’ruf nahi munkar

d)

Tasamuh

14.

Menurut KH Hasyim Asy’ari, kalangan aswaja terutama yang berada di wilayah Jawa, dalam bidang Tasawuf (sufistik) mengikuti...

a)

Al-Hallaj

b)

Abu Said Al-Kharraj

c)

Al-Ghazali

d)

Al-Junaid

15.

Berikut ini merupakan pendiri pertama Nahdlatul Ulama di bumi Nusantara, kecuali...

a)

KH Hasyim Asy’ari

b)

KH Bisri Mustofa

c)

KH Said Aqil Shiraj

d)

KH Wahab Hasbullah

16.

Sebelum lahir Nahdlatul Ulama, dalam kalangan Aswaja Nusantara terlebih dahulu muncul organisasi para pedagang yang bernama... 

a)

Nahdlatul Wathan

b)

Tashwirul Afkar

c)

Nahdlatun Nissa

d)

Nahdlatut Tujjar

17.

Struktur organisasi Nahdlatul Ulama yang berkedudukan di luar negeri disebut...

a)

Pengurus Besar Istimewa Nahdlatul Ulama (PBINU)

b)

Pengurus Cabang Istimewa Nahdlatul Ulama (PCINU)

c)

Pengurus Pengurus Wilayah Nahdlatul Ulama (PWINU)

d)

Pengurus Majelis Wakil Cabang Istimewa Nahdlatul Ulama (MWCINU)

18.

Berikut ini yang bukan termasuk sebutan untuk kepengurusan Nahdlatul Ulama adalah...

a)

Mustasyar

b)

Syariah

c)

Syuriyah

d)

Tanfidziah

19.

Badan otonom yang menghimpun para anggota Nahdlotul Ulama’ dalam bidang bela diri pencak silat adalah...

a)

Tapak Suci

b)

Tri Guna Sakti

c)

Kera Sakti

d)

Pagar Nusa

20.

Jam’iyah Nahdlatul Ulama berdiri pada 16 Rajab 1344 Hijriyah atau ... Masehi.

a)

31 Januari 1924

b)

31 Januari 1925

c)

31 Januari 1926

d)

31 Januari 1927

21.

Penjajah pertama di Indonesia...

a)

Portugal

b)

Portugis

c)

Belanda

d)

Inggris

22.

Menteri Agama pertama sepanjang sejarah Indonesia adalah...

a)

Fathurahman Kafrawi

b)

Masjkur

c)

Wachid Hasyim

d)

Amien Ra'is

23.

KH Hasyim Asy’ari mendapatkan gelar kepahlawanan Indonesia karena...

a)

Mengobarkan semangat perjuangan dengan Resolusi Jihad

b)

Beliau merupakan seorang kyai besar Indonesia

c)

Putra beliau yaitu Wahid Hasyim menjadi menteri agama pada masa Soekarno

d)

Cucu beliau yaitu Gus Dur menjadi Presiden Republik Indonesia

24.

Fatwa jihad yang kemudian dikenal sebagai resolusi jihad melawan penjajah Belanda pada...

a)

22 November 1945

b)

22 Oktober 1946

c)

22 November 1946

d)

22 Oktober 1945

25.

Pancasila lahir pada tanggal...

a)

1 Juni 1945

b)

1 Juli 1945

c)

10 Nopember 1945

d)

17 Agustus 1945

26.

Tokoh NU yang ikut merumuskan Pancasila...

a)

Gus Dur

b)

Tholhah Mansur

c)

Wahid Hasyim

d)

Wahab Hasbullah

27.

Yang menciptakan lagu Syubanul Wathan sehingga berkorbarlah semangat juang para santri dalam mempertahankan kemerdekaan Indonesia adalah...

a)

KH Hasyim Asy’ari

b)

KH Wahab Hasbullah

c)

KH Ahmad Dahlan

d)

KH Mas Mansyur

28.

Pertemuan formal organisasi guna membahas masalah tertentu dalam upaya untuk menghasilkan keputusan yang dijadikan sebagai acuan/ketetapan dinamakan...

a)

Diskusi

b)

Persidangan

c)

Interaksi

d)

Interupsi

29.

Suatu bentuk selaan atau memotong pembicaraan dalam sidang karena adanya masukan yang perlu diperhatikan disebut...

a)

Instruksi

b)

Intervensi

c)

Interupsi

d)

Kontraksi

30.

Sebuah permusyawaratan yang melibatkan banyak peserta dan membahas banyak permasalahan penting disebut...

a)

Rapat

b)

Perkumpulan

c)

Komunitas

d)

Komunikasi

31.

Sebuah proses tukar menukar informasi, pendapat, dan unsur unsur pengalaman secara teratur dengan maksud untuk mendapatkan pengertian bersama yang lebih jelas, lebih teliti tentang sesuatu atau untuk mempersiapkan dan merampungkan kesimpulan/pernyataan/keputusan disebut...

a)

Rapat

b)

Interaksi

c)

Diskusi

d)

Sidang

32.

Langkah-langkah yang diambil para pelaku atau pihak ketiga dalam rangka mengarahkan perselisihan ke arah hasil tertentu yang mungkin atau tidak mungkin menghasilkan suatu akhir berupa penyelesaian konflik dan mungkin atau tidak mungkin menghasilkan ketenangan, hal positif, kreatif, bermufakat, atau agresif. Merupakan pengertian dari...

a)

Manajemen Organisasi

b)

Manajemen Komunikasi

c)

Manajemen Konflik

d)

Manajemen Hati

33.

Penyelesaian yang dipandang manusiawi, karena menggunakan segala pengetahuan, sikap dan keterampilan menciptakan relasi komunikasi dan interaksi yang dapat membuat pihak-pihak yang terlibat saling merasa aman dari ancaman, merasa dihargai, menciptakan suasana kondusif dan memperoleh kesempatan untuk mengembangkan potensi masing-masing dalam upaya penyelesaian konflik, dan sama-sama merasa puas dan tidak ada yang dikalahkan adalah bentuk strategi penyelesaian konflik dengan tipe...

a)

Win-Lose Strategy

b)

Win-Win Strategy

c)

  Lose-Win Strategy

d)

Lose-Lose Strategy

34.

Proses pengorganisasian, perencanaan, memimpin dan mengendalikan sumber daya dalam suatu organisasi atau entitas dengan tujuan keseluruhan mencapai tujuan. Adalah pengertian dari apa yang disebut...

a)

Manajemen Organisasi

b)

Manajemen Konflik

c)

Manajemen Qalbu

d)

Manajemen Komunikasi

35.

Adanya muhasabah atau melihat kembali apa yang sudah kita lakukan dengan menilai sudah baik atau masih ada tidaknya kekurangan untuk nantinya dilakukan perbaikan di masa yang akan datang adalah bentuk dari fungsi manajemen organisasi yaitu fungsi...

a)

Planning (Perencanaan)

b)

Organizing (Pengorganisasian)

c)

Actuating (Penempatan/Pengarahan)

d)

Evaluating (Penilaian kembali/Evaluasi)

36.

Menempatkan seseorang yang tepat dalam tugas pokok dan fungsi (tupoksi) sesuai dengan tingkat kemampuan seseorang untuk mencapai tingkat kinerja organisasi yang maksimal, efisien dan efektif merupakan bentuk manajemen organisasi yang berada dalam fungsi...

a)

Planning (Perencanaan)

b)

Organizing (Pengorganisasian)

c)

Actuating (Penempatan/Pengarahan)

d)

Evaluating (Penilaian kembali/Evaluasi)

37.

Penentuan visi dan misi organisasi serta tujuan yang ingin dicapai ke depan oleh sebuah organisasi merupakan fungsi manajemen organisasi dalam bentuk...

a)

Planning (Perencanaan)

b)

Organizing (Pengorganisasian)

c)

Actuating (Penempatan/Pengarahan)

d)

Evaluating (Penilaian kembali/Evaluasi)

38.

Menjalin relasi atau hubungan dengan oranglain yang berguna untuk menambah mitra/teman untuk mempermudah tercapainya sebuah tujuan atau bahasa mudahnya bisa dirawat dengan menjalin tali silaturahmi secara kontinyu baik jaringan berskala individual, lokal, nasional atau bahkan internasional merupakan bentuk dari...

a)

Komunitas

b)

Networking

c)

Politik

d)

Internet

39.

Upaya pendekatan membangun jaringan (networking) dengan bertujuan untuk memperngaruhi kebijakan, menarik dukungan, memenangkan kontrak kegiatan, memperoleh akses kegiatan, memperjelas informasi, dan mendapatkan keuntungan dari seseorang disebut...

a)

Networking

b)

Komunikasi

c)

Lobbying

d)

Interview

40.

Prinsip dasar dalam membangun networking berikut ini adalah...

a)

Rawe-rawe rantas malang-malang puthung

b)

Merdeka atau mati

c)

Lawan satu terlalu banyak, Kawan seribu terlalu sedikit

d)

Tut wuri handayani