wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Soal P3k Guru Mandiri

Total questions: 25

Worksheet time: 4mins

Name
Class
Date
1.
Model pembelajaran abad 21 yang menekankan dihasilkannya produk dan menekankan otonomi belajar sejak mulai merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi hasil belajarnya adalah..... 
a)
A. Pembelajaran berbasis proyek 
b)
B. Pembelajaran kooperatif 
c)
C. Bermain peran dan simulasi 
d)
D. Pembelajaran diskusi online 
e)
E. Pembelajaran kontekstual
2.
Seorang pendidik perlu memahami landasan pendidikan. Salah satu manfaat mempelajari landasan pendidikan bagi pendidik adalah.... 
a)
A. Memahami berbagai karakteristik peserta didik sehingga memandang peserta didik sebagai pribadi yang unik 
b)
B. Menumbuhkan sikap berpikir kritis pendidik terhadap perkembangan peserta didik 
c)
C. Membantu pendidik dalam menentukan metode pembelajaran yang tepat digunakan dalam situasi tertentu di kelas 
d)
D. Meningkatkan perkembangan pola pikir dan pola kerja pendidik tentang bagaimana seharusnya melaksanakan praktek pendidikan 
e)
E. Memahami berbagai pasal-pasal dalam UUD dan peraturan yang berlaku di Indonesia terkait dengan pendidikan
3.
Rendahnya partisipasi peserta didik di kelas mendorong seorang guru menyediakan google drive agar karya peserta didik dapat tersimpan dengan baik sehingga memudahkan teman lainnya dalam memberikan sumbang saran terkait karya temannya. Hal ini merupakan mengintegrasikan teknologi pada domain..... 
a)
A. Penilaian terhadap peserta didik 
b)
B. Pemahaman terhadap peserta didik 
c)
C. Strategi pembelajaran 
d)
D. Pemahaman materi pembelajaran 
e)
E. Pengelolaan pembelajaran
4.
Ari adalah anak rajin, memiliki sikap yang baik dan bahkan sering mewakili dalam kegiatan olimpiade sain nasional. Tapi pada hasil laporan belajar dia memiliki 5 nilai yang di bawah KKM. Tindakan Anda sebagai wali kelas adalah... 
a)
A. Siswa tersebut tetap naik kelas dengan pertimbangan peserta OSN 
b)
B. Meminta masukan dari guru guru terkait naik tidaknya 
c)
C. mendiskusikan dengan orang tua ari terkait masalah ini 
d)
D. Tidak naik kelas karena tidak memenuhi kriteria kenaikan kelas 
e)
E. Naik kelas karena sikap Ari baik 
5.
Dalam suatu pembelajaran diperoleh data banyak siswa yang tidak aktif maka Anda sebagai guru harus mengubah pendekatan pembelajaran tepat. Pendekatan yang tepat untuk mengatasi hal tersebut adalah... 
a)
A. Konstruktivisme 
b)
B. Kontekstual 
c)
C. Saintifik 
d)
D. Deduktif 
e)
E. Induktif 
6.
Anda merupakan seorang manajer pada sebuah perusahaan. Sudah beberapa bulan ini ada salah satu karyawan yang tidak dapat bekerja dengan baik, bahkan cenderung menghambat aktivitas di perusahaan, banyak pekerjaan yang tertunda karena harus menunggu dia menyelesaikan pekerjaannya, terkadang setelah ditunggu pun hasilnya sangat buruk, padahal Anda sudah memastikan bahwa beban kerja karyawan tersebut sudah sesuai dengan peraturan dan prosedur perusahaan. Perusahaan pun telah memberikan kesempatan beberapa kali untuk perbaikan dan memberi pelatihan, namun setelah diamati tidak ada perubahan sama sekali, yang Anda lakukan... 
a)
A. Memberi kesempatan terus sampai dia bisa berubah menunjukkan performa terbaiknya, meski akan mengganggu kinerja perusahaan 
b)
B. Memberikan kesempatan karena setiap karyawan berhak atas hal tersebut 
c)
C. Terpaksa mencari penggantinya agar kinerja perusahaan kembali membaik 
d)
D. Memberhentikannya dan memastikan semua keputusan saya terdokumentasi 
e)
E. Memberhentikan karyawan yang bermasalah tersebut, karena tidak bekerja dengan baik 
7.
Di divisi tempat Anda bekerja sedang terjadi sebuah masalah yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan dalam menyelesaikan tugasnya. Anda sebagai atasan sudah mencoba untuk berpikir dan memandang masalah tersebut secara objektif dan menganalisis setiap karyawan yang dapat terpengaruh atas masalah tersebut, kemudian yang Anda lakukan….
a)
A. Meminta mereka untuk berpartisipasi lebih baik lagi dan patuh terhadap semua kebijakan yang akan diambil 
b)
B. Menyuruh mereka mematuhi semua kebijakan dan meminta penyelesaian dari masalah tersebut 
c)
C. Meminta masukkan dari mereka dan membuat keputusan secepatnya agar dipatuhi semua karyawan divisi 
d)
D. Membuat keputusan secepatnya dan memberitahu karyawan divisi akan hal tersebut, agar tidak kaget 
e)
E. Meminta masukan dari mereka, melakukan revisi seperlunya, dan kemudian mengajak mereka turut mengimplementasikan rencana yang telah disepakati bersama. 
8.
Anda diminta atasan anda untuk menyelesaikan sebuah masalah di dalam pekerjaan karena atasan anda menilai anda karyawan yang paling mampu mengatasinya dengan baik dan efektif. Namun ketika di tengah jalan penyelesaian yang anda berikan terhadap permasalahan tersebut sedikit kurang optimal untuk memberikan solusi terbaik seperti yang diharapkan perusahaan, yang anda lakukan….
a)
A. Saya akan merubah semua solusi yang ada dan membuat penyelesaian baru 
b)
B. Saya meminta atasan untuk memberikan saya waktu lebih untuk memikirkannya 
c)
C. Saya melakukan modifikasi atas keputusan tersebut, terkadang modifikasi kecil sudah cukup 
d)
D. Mengembalikan tugas tersebut kepada atasan untuk dilimpahkan kepada karyawan lain 
e)
E. Memikirkan cara yang paling efektif dari penyelesaian sebelumnya 
9.
Beberapa hari terakhir ini di kantor anda sedang disibukkan dengan banyaknya deadline pekerjaan yang harus diselesaikan secepatnya, sehingga setiap komponen perusahaan diminta untuk memberikan kemampuan terbaiknya bagi perusahaan, karena jika ada pekerjaan yang tertunda akan berpengaruh terhadap produktivitas kerja. Namun ada beberapa karyawan yang datang kepada Anda bercerita dan mengeluhkan beberapa hal yang tidak berkaitan dengan pekerjaan, sikap Anda….
a)
A. Saya selalu terbuka terhadap setiap karyawan untuk berkeluh kesah kapanpun mereka membutuhkannya 
b)
B. Hal tersebut harus dibatasi karena dapat mengganggu kinerja perusahaan 
c)
C. Selalu bersimpati dan memberikan nasehat dan solusi yang paling baik terhadap setiap masalah mereka 
d)
D. Bersimpati dan memberikan solusi dan nasehat dengan tetap memprioritaskan kepentingan perusahaan 
e)
E. Saya akan selalu baik kepada setiap karyawan di perusahaan dan dapat menjadi teman curhat mereka setiap waktu 
10.
Anda telah bekerja sesuai dengan SOP yang perusahaan berikan kepada setiap karyawan dengan jelas, sudah terdokumentasi sebagai panduan bagi setiap karyawan dalam bekerja dan telah menerapkannya setiap hari dengan baik, namun terkadang ada kondisi dimana sebuah masalah yang timbul tidak dijelaskan bahkan tidak ada di dalam SOP yang perusahaan berikan, yang akan Anda lakukan….
a)
A. Tetap mengikuti sop yang ada meskipun pekerjaan selesai jadi sangat lama dan mengganggu kinerja 
b)
B. Meminta bantuan kepada rekan karyawan yang lain untuk dicarikan solusi terbaik 
c)
C. Melihat dari kondisi yang ada dan saya sesuaikan dengan misi perusahaan agar pekerjaan cepat terselesaikan 
d)
D. Menyuruh atasan untuk mereview kembali sop yang ada agar karyawan dapat bekerja dengan baik 
e)
E. Memikirkan penyelesaian yang sekira cocok dan bisa saya kerjakan sesuai kemampuan saya dan misi perusahaan 
11.
Siska adalah seorang mahasiswi kedokteran di salah satu Universitas terkenal di Indonesia. Di tengah perkuliahan dia mengalami depresi berat karena kedua orang tuanya meninggal dunia akibat kecelakaan. Sehingga dia berobat sampai sembuh dan dapat menyelesaikan kuliahnya. Setelah selesai kuliah, dia ingin melanjutkan sekolah spesialis, tetapi ditolak oleh panitia seleksi karena ada riwayat gangguan kejiwaan tersebut.  Menurut Anda tindakan panitia seleksi itu….
a)
A. Sangat tepat karena jika sewaktu-waktu gangguan jiwanya kambuh, bisa membahayakan pasien
b)
B. Tidak tepat karena melanggar HAM
c)
C. Seharusnya diterima saja karena dia sudah sembuh dan tidak akan berpengaruh apa-apa
d)
D. Seharusnya panitia seleksi memberi kesempatan pada Siska
e)
E. Tepat karena orang dengan riwayat gangguan jiwa bisa meresahkan
12.
Dalam suatu rapat dewan guru, pendapat saya ditolak oleh peserta rapat. Sikap yang akan saya lakukan adalah...
a)
A. Berlapang dada menerima penolakan itu.
b)
B. Tidak terima dan langsung meninggalkan tempat rapat.
c)
C. Berusaha keras meyakinkan peserta rapat untuk menerima pendapat saya.
d)
D. Menghargai perbedaan pendapat.
e)
E. Dengan berat hati menerima penolakan, dan mengikuti rapat hingga selesai.
13.
Setiap tahun atasanmu mengajukan cuti untuk kegiatan keagamaan dan melimpahkan pekerjaannya kepada Anda. Bagaimanakah sikap Anda?
a)
A. Menanyakan kepada bagian kepegawaian apakah pelimpahan pekerjaan atasan menjadi keharusan untuk anda laksanakan
b)
B. Menanyakan kepada atasan tentang kegiatan keagamaan tersebut dan mengucapkan selamat melaksanakan aktivitas ibadah
c)
C. Bertanya kepada rekan-rekan dan mencari literatur tentang kegiatan keagamaan yang atasan laksanakan
d)
D. Biasa saja karena atasan biasa begitu
e)
E. Membantu pekerjaan atasan tersebut karena bisa jadi anda saat cuti juga melimpahkan pekerjaan kepada atasan Anda
14.
Suatu hari Anda sedang rapat bersama para pimpinan, salah seorang pimpinan mengeluarkan pendapatnya. Namun, Anda tidak setuju dengan pendapat tersebut. Maka yang Anda lakukan adalah….
a)
A. Langsung mengeluarkan pendapat Anda juga meskipun ia pimpinan.
b)
B. Menutup mulut karena tidak mau membantah pimpinan.
c)
C. Mengiyakan saja untuk menyetujui pendapat pimpinan tersebut.
d)
D. Meninggalkan ruangan rapat karena Anda geram dengan pimpinan Anda.
e)
E. Biasa saja karena hal tersebut sudah sering terjadi.
15.
Suatu hari Anda menginap di rumah salah seorang keluarga Anda. Keluarga Anda kemudian menghidangkan sebuah hidangan yang tidak Anda sukai. Maka yang Anda lakukan adalah….
a)
A. Makan nasinya saja tanpa menyentuh hidangan tersebut
b)
B. Makan saja untuk menghormati tuan rumah
c)
C. Mengatakan bahwa Anda sudah kenyang
d)
D. Tidak memakan makanan yang ada
e)
E. Jujur dan tidak mau makan
16.
Teori yang menyatakan bahwa peserta didik selama kegiatan belajar lebih ditekankan untuk aktif berpikir, menyusun konsep-konsep serta memberi makna tentang hal-hal yang dipelajari dan yang paling penting terwujudnya belajar adalah niat peserta didik itu sendiri merupakan aliran dari teori?
a)
A. Konstruktivis
b)
B. Behavioristik
c)
C. Humanistic
d)
D. Sibernetik
e)
E. Kognitivistik
17.
Apabila dalam proses belajar peserta didik melakukan sesuatu sampai dengan mendapatkan respon yang tepat dan sesuai dengan apa yang diinginkan serta menghilangkannya apabila dirasakan tidak sesuai, hal ini merupakan prinsip belajar dari?
a)
A. Konseptualisasi
b)
B.  Conditioning
c)
C. Trial and error
d)
D. Stimulus respon
e)
E. Shaping
18.
Peserta didik diminta untuk membuat dugaaan pada populasi hewan langka yang semakin sedikit hal ini termasuk kegiatan untuk mengembangkan kecerdasan?
a)
A. Visual spasial
b)
B.  Verbal linguistic
c)
C.   Naturalis
d)
D.  Logis matematis
e)
E. Kinestetis
19.
Peserta didik dalam suatu kelas gaya belajarnya beragam ada yang visual, auditori, dan kinestetik. Namun kegiatan pembelajaran selama ini masih banyak yang konvensional-klasikal. Agar dapat memenuhi ketiga gaya belajar tersebut, guru perlu?
a)
A. Menggunakan metode ceramah, diskusi, tanya jawab.
b)
B. Menggunakan media komik pembelajaran dan buku paket.
c)
C. Menggunakan program audio dan modul.
d)
D. Menggunakan media audio, video, dan percobaan.
e)
E. Menggunakan modul dan powerpoint.
20.
Kegiatan pembelajaran yang diawali dengan pemberian rangsangan, mengidentifikasi masalah, melakukan pengumpulan data dan mengolah data sehingga mampu memberikan pembuktian dan menarik kesimpulan, sesuai dengan model pembelajaran?
a)
A. problem based learning
b)
B. inquiry learning
c)
C. discovery learning
d)
D. integrated learning
e)
E. project based learning 
21.
Contoh penerapan teori behaviorisme yang dilakukan oleh guru saat ini dalam media digital dalam praktik pembelajaran adalah?
a)
A. Internet dan Powerpoint
b)
B. Internet dan media Zoom
c)
C. Powerpoint dan Microsoft Word
d)
D. Google dan Youtube
e)
E. Powerpoint dan multimedia
22.
Guru mempelajari latar belakang masalah, seluk beluk dan permasalahan peserta didiknya. ketika kemudian guru memberikan informasi atau pengetahuan yang memadai peserta didiknya, maka hal ini merupakan tahapan kreativitas dalam?
a)
A. Iluminasi
b)
B. Verifikasi
c)
C. Inkubasi
d)
D. Persiapan meletakkan dasar
e)
E. Produksi
23.
Belajar merupakan usaha pemberian makna oleh peserta didik kepada pengalamannya melalui asimilasi dan akomodasi yang menuju pada pembentukan struktur kognitifnya, memungkinkan mengarah kepada tujuan tersebut. Merupakan teori belajar?
a)
A. Konstruktivisme
b)
B. Humanisme
c)
C. Behaviorisme
d)
D. Sibernetik
e)
E.  Kognitivisme
24.
Apabila peserta didik belum siap untuk melakukan keterampilan berpikir tingkat tinggi, maka strategi yang dilakukan guru adalah?
a)
A. Mengidentifikasi peserta didik baik yang sudah siap maupun yang belum siap untuk mengikuti pembelajaran dengan proses berpikir tingkat tinggi
b)
B. Tetap melakukan kegiatan pembelajaran dengan keterampilan berpikir tingkat tinggi dengan meminta peserta didik untuk fokus
c)
C. Membentuk kelompok peserta didik dengan kemampuan yang heterogen dalam proses pembelajaran
d)
D. Mengubah perencanaan pembelajaran yang disesuaikan dengan kemampuan dan keterampilan peserta didik yang heterogen
e)
E. Membangun terlebih dahulu jembatan penghubung antara proses berpikir tingkat rendah menuju berpikir tingkat tinggi
25.
Ada banyak model pembelajaran yang dapat digunakan dalam mengimplementasikan pendekatan saintifik, satu di antaranya adalah model pembelajaran kooperatif (cooperative learning). Pembelajaran kooperatif adalah....
a)
A. Strategi pembelajaran yang mengintegrasikan metode, bahan ajar dan media pembelajaran secara sistematis
b)
B. Strategi pembelajaran yang terstruktur secara sistematis di mana siswa bekerjasama dalam kelompok-kelompok kecil
c)
C. Strategi pembelajaran yang menyajikan situasi permasalahan kepada siswa dan dapat berfungsi sebagai batu loncatan dalam penyelidikan
d)
D. Strategi pembelajaran individual yang terstruktur secara sistematis dimana siswa bekerja masing-masing
e)
E. Strategi pembelajaran yang melibatkan perilaku koreksi diri