Free Printable БиОТ

Worksheets

БиОТ

Total questions: 80

Worksheet time: 20hrs 0mins

Name

Class

Date

_{^{Еңбек қатынастарына тікелей байланысты, әлеуметтік әріптестік, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жөніндегі қатынастарды реттейтін құжат}}

_{^{Азаматтық қорғаныс заңы}}

_{^{Еңбекті қорғаудың стандарттар жүйесі}}

_{^{Азаматтық кодекс}}

_{^{Еңбек кодексі}}

_{^{Экологиялық кодекс}}

_{^{Өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу мерзімі}}

_{^{3 жылда 1 рет}}

_{^{5 жылда 1 рет}}

_{^{әрбір жыл сайын}}

_{^{10 жылда бір рет}}

_{^{Өткізу мерзімі белгіленбейді}}

_{^{Өндірісте жалпы еңбекті ұйымдастыру жауапкершілігін кімге жүктеледі?}}

_{^{жұмысшыға}}

_{^{кәсіподақ мүшесіне}}

_{^{жеке тұлғаға}}

_{^{бөлім басшыларына, мастерлерге}}

_{^{кәсіпорын басшысына, бас инженерге}}

_{^{Өндірісте жұмысшыларды мерзімдік медициналық қарап-тексеруден өткізу кімнің қаражатынан жүргізіледі?}}

_{^{Жұмыскер}}

_{^{мемлекеттік бюджет есебінен}}

_{^{медициналық орталық қаражатынан}}

_{^{жұмыс беруші}}

_{^{демеуші}}

_{^{Қолданыстағы ҚР "Еңбек кодексі" қашан қабылданды?}}

_{^{2014 жылы 11 сәуірде}}

_{^{1997 жылы 7 мамырда}}

_{^{1991 жылы 16 желтоқсанда}}

_{^{2015 жылы 23 қарашада}}

_{^{2007 жылғы 15 мамырда}}

_{^{Қанағатсыз еңбек жағдайының нәтижесі}}

_{^{Экономикалық дағдарыс}}

_{^{Өндірістік жарақат және кәсіптік ауру}}

_{^{Төбелес, жанжал}}

_{^{Еңбек қауіпсіздігі жағдайы}}

_{^{Экологиялық апат}}

_{^{Микроклиматты сипаттайтын шамаларды табыңыз:}}

_{^{қондырғылардың және қолданылатын заттар мен бұйымдардың қыздырылған беттерінің жылулық сәулеленуі,қоршаған ортаның температурасы, ауа қозғалысының жылдамдығы және ылғалдылығы, барометрлік қысымы}}

_{^{өндірістік орта көлемі, ауданы}}

_{^{өндірістік ортадағы жұмысшылар саны, олардың жұмыс мерзімінің уақыты}}

_{^{физикалық және динамикалық үктеме, жұмыстың қауырттылығы}}

_{^{бақытсыз жағдай нәтижесі, кәсіптік ауру деңгейі}}

_{^{Еңбек жағдайының және жағымсыз өндірістік факторлардың организмге алып келетін сырқаттылығы не деп аталады?}}

_{^{Төтенше жағдай}}

_{^{Кәсіптік ауру}}

_{^{Еңбекті қорғау}}

_{^{Эргономика}}

_{^{Қауырттылық}}

_{^{Жұмыстың санитарлық жағдайларының параметрлері}}

_{^{метеорологиялық жағдай, ауаның зиянды газдармен және шаңдармен ластау}}

_{^{қажу, шаршау}}

_{^{жұмыс ортасында жұмысшылардың келеңсіз оқиғаны тудыруы}}

_{^{оқыту, қауіпсіздікті сақтау}}

_{^{электромагниттік сәуле, бақытсыз жағдай}}

10.

_{^{Бақытсыз жағдайға жасалған тергеу құжаттары ұйымда қанша уақыт сақталуы тиіс?}}

_{^{45 жыл}}

_{^{50 жыл}}

_{^{5 жыл}}

_{^{10 жыл}}

_{^{100 жыл}}

11.

_{^{Жабық бөлмелерді сыртқы қолайсыз әсерден қорғайтын комфорттық жағдайды қамтамасыз етуге жбағытталған жасанды климаттық жағдайлар – бұл}}

_{^{Микроклимат}}

_{^{Төтенше жағдай}}

_{^{Санитарлық ахуал}}

_{^{Бақытсыз жағдай}}

_{^{Комфортты жағдай}}

12.

_{^{Бөлме ішінде орнатылған қондырғылар арқылы улы газ немесе шаң т.б. заттарды шығарып таза ауамен алмастыратын вентиляция түрі}}

_{^Арнайы}

_{^{Механикалық}}

_{^Табиғи}

_{^Аралас}

_{^{Жасанды}}

13.

_{^{Өрт сөндіргіш кран, еденнен қандай биіктікте орналасады?}}

_{^{1,35 м}}

_{^{1 м}}

_{^{1,25 м}}

_{^{1-2 м}}

_^1,5м

14.

_{^{Тек еңбекті қорғау бөлімінің мамандары өткізетін нұсқама түрі}}

_{^{қайталама нұсқау}}

_{^{мақсатты нұсқау}}

_{^{кіріспе нұсқау}}

_{^{жоспардан тыс нұсқау}}

_{^{алғашқы}}

15.

_{^{Мамандық бойынша міндеттермен тікелей байланысты емес біржолғы жұмыстарды орындаған кезде жүргізілетін нұсқама түр}}

_{^{қайталама нұсқау}}

_{^{мақсатты нұсқау}}

_{^{кіріспе нұсқау}}

_{^{жоспардан тыс нұсқау}}

_{^{алғашқы}}

16.

_{^{Өндіріс процесіне 30-60 күн үзіліс түскенде өткізілетін нұсқау түрі}}

_{^{қайталама нұсқау}}

_{^{мақсатты нұсқау}}

_{^{кіріспе нұсқау}}

_{^{жоспардан тыс нұсқау}}

_{^{алғашқы}}

17.

_{^{Өрт крандары қандай мерзім кезеңімен тексерістен өткізіліп тұрады?}}

_{^{кварталына бір рет}}

_{^{жыл сайын}}

_{^{1 жылда 2 рет}}

_{^{5 жылда бір рет}}

_{^{1айда 1 рет}}

18.

_{^{Төмендегі құралдардың ішінен ұжымдық қорғаныс құралдарын ата}}

_{^{панахана}}

_{^{газқағар}}

_{^{арнайы киім}}

_{^{респиратор}}

_^каска

19.

_{^{Өндірістік зиянды өндірістік факторлар қалай жіктеледі?}}

_{^{Физикалық, химиялық, биологиялық, психофизиологиялық}}

_{^{Физикалық, химиялық, динамикалық}}

_{^{Физикалық, биологиялық, интенсивті}}

_{^{Химиялық, биологиялық, аэродинамикалық, статистикалық}}

_{^{Физикалық, химиялық, ұжымдық, жеке}}

20.

_{^{Микроклиматтың негізгі көрсеткіштерін атаңыз :}}

_{^{Температура, салыстырмалы ылғалдылық, ауа жылдамдығы}}

_{^{Ауаның жылдамдығы, ғимарат биіктігі, адамның салмағы}}

_{^{Ғимараттың ауданы, қуаттылық}}

_{^{Жұмыс аймағының ауданы, жұмысшылар саны}}

_{^{Дайындалатын өнімнің саны, температура, ылғалдылық}}

21.

_{^{Төтенше жағдай кезінде жұмысшыларды құтқару жұмыстарын жүргізу үшін алдымен қандай нұсқама жүргізіледі?}}

_{^{мақсатты}}

_{^{кіріспе}}

_{^{алғашқы}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{ешқандай}}

22.

_{^{Өндірісте температураны өлшеу үшін қандай аспап қолданылады?}}

_{^{Термометр;}}

_{^{Психрометр}}

_{^{Кататермометр;}}

_{^{Анемометр;}}

_{^{Шумомер}}

23.

_{^{Физикалық өндіріс факторларына не жатады?}}

_{^{Шу, діріл, сәуле}}

_{^{Адам, жануар, өсімдік}}

_{^{Бактериялар, микробтар}}

_{^{Жүйкеге күш түсіру}}

_{^{Қажу, шаршау}}

24.

_{^{Жұмысшыларды қорғау құралдары қалай топтастырылады?}}

_{^{жеке және ұжымдық}}

_{^{қоғамдық және мемлекеттік}}

_{^{қолда бар құралдар және табельдік}}

_{^{инженерлік және техникалық}}

_{^{басқарылатын және автоматты}}

25.

_{^{Нұсқаманың дұрыс жіктелімін көрсет}}

_{^{кіріспе, алғашқы, қайтамала, мақсатты, жоспардан тыс}}

_{^{міндетті, орындалатын, аттестациялық}}

_{^{әкімшіліктік, қылмыстық, материалдық}}

_{^{кіріспе, міндетті, сараптамалық}}

_{^{заңдық, конституциялық, жоспардан тыс, қайталама}}

26.

_{^{Мемлекеттік қадағалау жəне бақылау органдарының лауазымды тұлғаларының талап етуі бойынша жүргізілетін нұсқама}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{кіріспе}}

_{^{нысаналы}}

_{^{жұмыс орында бастапқы}}

_{^{мерзімдік}}

27.

_{^{Бiржолғы жұмыстарды орындаған кезде жүргiзiлетін нұсқама}}

_{^{мақсатты}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{кіріспе}}

_{^{жұмыс орында бастапқы}}

_{^{мерзімдік}}

28.

_{^{Заңнамалық актілердің жəне басқа нормативтік құқықтық актілердің, жұмыс берушінің өндірістік қызметінің ерекшеліктерін ескере отырып əрі жұмыс берушімен белгіленген тəртіпте бекітілген жұмыс берушінің жергілікті актілерінің негізінде əзірленген бағдарлама бойынша жүргізілетін нұсқама түрі}}

_{^{кіріспе}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{нысаналы}}

_{^{жұмыс орында бастапқы}}

_{^{мерзімдік}}

29.

_{^{Жұмыс орнында жұмысшы өз бетімен жұмыс істеуді бастағанға дейін жүргізілетін нұсқама түрі}}

_{^{жұмыс орында алғашқы}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{кіріспе}}

_{^{нысаналы}}

_{^{мерзімдік}}

30.

_{^{Белгілі бір жағдайларда қызметкерлердің жұмыс қабілетін төмендетіп немесе ауруға шалдықтыратын себептерді қалай атаймыз?}}

_{^{Зиянды өндірістік себептер}}

_{^{Қауіпті өндірістік себептер}}

_{^{Шектелген өндірістік себептер}}

_{^{Негізгі өндірістік себептер}}

_{^{Қосалқы өндірістік себептер}}

31.

_{^{Жұмыскерді жарақаттандырып немесе оның денсаулығын аяқ астынан нашарлататын себептер}}

_{^{Қауіпті өндірістік себептер}}

_{^{Зиянды өндірістік себептер}}

_{^{Шектелген өндірістік себептер}}

_{^{Негізгі өндірістік себептер}}

_{^{Қосалқы өндірістік себептер}}

32.

_{^{Өндірістік жарақат және кәсіптік ауру –}}

_{^{қанағатсыз еңбек жағдайының нәтижесі болып табылады}}

_{^{жұмыс орнының эргономикалық талаптарға сай жасақталғандығының нәтижесі}}

_{^{жұмыс орнының санитарлық-гигиеналық талаптардың сақталу нәтижесі}}

_{^{табиғи және жасанды жарықтың бірге қолданылу нәтижесі}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

33.

_{^{Кәсіпорында механикалық, физикалық, химиялық факторлардың әсер етуі нәтижесінде кенеттен пайда болған тіндердің зақымдалулары, ағзаның немесе мүшенің қызметінің бұзылуы – бұл}}

_{^{Өндірістік жарақаттану}}

_{^{Өндірістік санитария}}

_{^{Өндірістік токсикология}}

_{^{Өндірістік ноксология}}

_{^{Кәсіби ауру}}

34.

_{^{Өндірісте қайталама нұсқаманы жүргізетін және тіркейтін тұлға:}}

_{^{жұмысшының тікелей басшысы}}

_{^{еңбекті қорғау жөніндегі инженер}}

_{^{кәсіпорын басшысы}}

_{^{кәсіподақ комитетінің төрағасы}}

_{^{разряды жоғары жұмысшы}}

35.

_{^{Бригада мүшелері жұмыс өндірісінің қауіпсіздігіне жауапты ма?}}

_^Иә

_^Жоқ

_{^{Егер бұйрықпен бекітілсе}}

_{^{Оны жұмыс беруші жұмыстың ерекшелігіне қарай сол кезде шешеді}}

_{^{Жұмысшы өзі қаласа ғана}}

36.

_{^{Жыл сайынғы негізгі ақылы еңбек демалысы қанша күнді құрайды?}}

_{^{24 күнтізбелік күн}}

_{^{28 күнтізбелік күн}}

_{^{30 күнтізбелік күн}}

_{^{56 күнтізбелік күн}}

_{^{Жұмыс беруші қанша күн берсе де өз құқығында}}

37.

_{^{Наряд-рұқсат ресімделетін жұмыстарды жүргізу алдында қандай нұсқама жүргізіледі:}}

_{^{Кіріспе}}

_{^{жұмыс орнындағы алғашқы}}

_{^{қайталама}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{мақсатты}}

38.

_{^{Еңбек тәртібінің ережелерін кім бекітеді?}}

_{^{Еңбек тәртіптемесінің қағидаларын жұмыс беруші бекітеді}}

_{^{Жергілікті өзін-өзі басқару органдары}}

_{^{Кәсіподақ және жұмыс беруші}}

_{^{Қызметкер}}

_{^{Конституциямен бекітіліп қойылған}}

39.

_{^{Қызметкердің тәртіптік теріс қылық жасағаны үшін жұмыс беруші тәртіптік жазалардың қай түрін қолдануға құқылы:}}

_{^{ескерту;}}

_^сөгіс;

_{^{қатаң сөгіс;}}

_{^{жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шартын бұзу}}

_{^{жоғарыда аталғандардың барлығы}}

40.

_{^{Жұмыс беруші сынақ мерзімі кезеңінде қызметкердің жұмысы теріс нәтиже берген жағдайда еңбек шартын бұзуға құқылы ма?}}

_{^құқылы}

_{^{құқығы жоқ}}

_{^{тек соттың оң шешімімен}}

_{^{ол үшін қызметкердің келісімі қажет}}

_{^{Кәсіподақ мүшелері рұқсат берген жағдайда}}

41.

_{^{Жұмыс беруші қызметкерді еңбек (қызмет) міндеттерін орындау кезінде жазатайым оқиғалардан сақтандыруға міндетті ме?}}

_{^{міндетті}}

_{^{міндетті емес}}

_{^{жұмыс берушінің өз еркінде}}

_{^{тек қана қызметкер талап еткен жағдайда}}

_{^{жазатайым оқиға орын алған кезде}}

42.

_{^{Түнгі жұмыс уақыты болып саналатын кезең}}

_{^{сағат 0-ден 8-ге дейін}}

_{^{22.00-ден 6.00-ге дейін}}

_{^{сағат 2:00-ден 8:00-ге дейін}}

_{^{20.00-ден 8.00-ге дейін}}

_{^{22.00-ден 7.00-ге дейін}}

43.

_{^{Қазақстан Республикасында мәжбүрлі еңбекке рұқсат етілген бе?}}

_{^{Мәжбүрлі еңбекке рұқсат етілген}}

_{^{Мәжбүрлі еңбекке тыйым салынған}}

_{^{Бұл мәселе ешқандай құжатта реттелмеген}}

_{^{Оның ерекшелігіне байланысты}}

_{^{Жұмыс беруші өзі шешеді}}

44.

_{^{Өндірістік жазатайым оқиғаға қандай нысан актісі ресімделеді?}}

_^Н-3

_^Н

_^Н-2

_^Н-1

_^Н-4

45.

_{^{Резервуар ішінде газға қауіпті жұмыстарды жүргізуге наряд-рұқсатты ресімдеу қажет пе?}}

_{^{Жұмыс беруші өзі біледі}}

_{^{Міндетті түрде ресімделеді}}

_{^{Міндетті емес}}

_{^{Қадағалау органы талап еткен жағдайда}}

_{^{Ауа-райына байланысты}}

46.

_{^{Жұмыс беруші қызметкерлерді өз қаражаты есебінен құралдармен қамтамасыз етуге міндетті ме?}}

_{^{Мекеменің жылдық көрсеткішіне байланысты}}

_{^{міндетті}}

_{^{міндетті емес}}

_{^{жұмысшы талап еткенде ғана}}

_{^{Қадағалау органдарынан тексеріс келген уақытта}}

47.

_{^{Жұмысшыларды биіктіктен құлаудан қорғайтын негізгі құралдарға не жатады?}}

_{^{Каска және маска}}

_{^{Жүк көтергіш механизм}}

_{^{Сақтандырғыш белбеу}}

_{^{Противогаз}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

48.

_{^{ҚР ЕК сәйкес жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы қандай?}}

_{^{Аптасына 40 сағаттан аспауы қажет}}

_{^{Аптасына 50 сағат аспауы қажет}}

_{^{Аптасына 60 сағат аспауы қажет}}

_{^{Жұмыс бабына және жұмысшының денсаулығына байланысты әр түрлі}}

_{^{Жұмысшы жұмыс уақытының ұзақтығын өзі бекітеді}}

49.

_{^{Түнгі уақытта келесі қызметкерлердің қай тобына жұмыс жасауға рұқсат жоқ?}}

_{^{қауіпті өндірісте жұмыс жасайтын қызметкерлер}}

_{^{зейнет жасына жақын қызметкерлерге}}

_{^{жүкті әйелдер;18 жасқа толмаған қызметкерлер}}

_{^{3 жасқа дейін баласы бар аналарға}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

50.

_{^{Бір жыл ішінде үстеме жұмысқа бөлінетін уақыттың мөлшері}}

_{^{12 сағат}}

_{^{120 сағат}}

_{^{2 сағат}}

_{^{150 сағат}}

_{^{100 сағат}}

51.

_{^{Бір тәулікте үстеме жұмысқа бөлінетін уақыттың мөлшері қандай?}}

_{^{12 сағат}}

_{^{8 сағат}}

_{^{2 сағат}}

_{^{1 сағат}}

_{^{10 сағат}}

52.

_{^{Қызметкердің еңбек міндеттерін орындаудан бос және өз қалауы бойынша пайдалана алатын уақыты бұл}}

_{^{Үзіліс уақыты}}

_{^{Жұмыс уақыты}}

_{^{Ауысым уақыты}}

_{^{Демалыс уақыты}}

_{^{Тамақтану уақыты}}

53.

_{^{Ауыр жұмысқа тағайындалған жұмысшылар 1 апта ішінде қанша сағат жұмыс жасайды?}}

_{^{32 сағат}}

_{^{38 сағат}}

_{^{21 сағат}}

_{^{40 сағат}}

_{^{36 сағат}}

54.

_{^{Қызметкер жұмыс берушінің актілеріне және еңбек шартының талаптарына сәйкес еңбек міндеттерін орындайтын уақыт}}

_{^{Үзіліс уақыты}}

_{^{Жұмыс уақыты}}

_{^{Ауысым уақыты}}

_{^{Демалыс уақыты}}

_{^{Тамақтану уақыты}}

55.

_{^{Аттестаттауды өткізу мерзімі қанша уақытты қамтиды? егер ұйымдағы еңбек жағдайлары мен сипаты өзгермей, нормативті құжаттарға өзгеріс енгізілмеген жағдайда}}

_{^{3 жылда 1 рет}}

_{^{1 жылда 1 рет}}

_{^{5 жылда 1 рет}}

_{^{2 жылда 1 рет}}

_{^{10 жылда 1 рет}}

56.

_{^{Діріл, шу, температура өлшемдерінің талаптарға сай болмауынан туындайтын фактор қай топқа жатқызылады?}}

_{^{Химиялық}}

_{^{Механикалық}}

_{^{Биологиялық}}

_{^{Психофизиологиялық}}

_{^{Физикалық}}

57.

_{^{Улардың әсерінен туындайтын факторлар қай топқа жатқызылады?}}

_{^{Химиялық}}

_{^{Механикалық}}

_{^{Биологиялық}}

_{^{Психофизиологиялық}}

_{^{Физикалық}}

58.

_{^{Ұжымдағы көңіл-күй, шаршау нәтижесінде пайда болатын зиянды факторды қай топқа жатқызылады?}}

_{^{Химиялық}}

_{^{Механикалық}}

_{^{Биологиялық}}

_{^{Психофизиологиялық}}

_{^{Физикалық}}

59.

_{^{Жұмысшыға нақты жағдайларда жарақатқа немесе денсаулығының күрт нашарлауына әсер ететін фактор бұл –}}

_{^{Зиянды фактор}}

_{^{Негативті фактор}}

_{^{Қауіпті фактор}}

_{^{Қауіпсіз фактор}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

60.

_{^{Егер фактордың әсер етуі белгілі бір уақыттан соң білінсе, бұл -}}

_{^{Зиянды фактор}}

_{^{Негативті фактор}}

_{^{Қауіпті фактор}}

_{^{Қауіпсіз фактор}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

61.

_{^{Өндірісте қауіпсіздікке жауапты тұлға қалай айқындалады?}}

_{^{Жұмысшылардың ұсынысымен}}

_{^{Жұмыс беруші бұйрықпен тағайындайды}}

_{^{Кәсіподақтың ұсынысымен}}

_{^{Емтихан нәтижесінде жоғары ұпай жинаған маман тағайындалады}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

62.

_{^{Өндірісте қауіпсіздікті реттейтін сыртқы құжаттар тізімін көрсетіңіз}}

_{^{Нұсқама және оның түрлері}}

_{^{Мекемеде бекітілген өкімдер мен бұйрықтар}}

_{^{Еңбекті қорғау кодексі}}

_{^{Еңбек келісім шарты}}

_{^{Ұжымдық шарт}}

63.

_{^{Өндірісте қауіпсіздікті реттейтін ішкі құжаттар тізімін көрсетіңіз}}

_{^{Нұсқама және оның түрлері}}

_{^{Мекемеде бекітілген өкімдер мен бұйрықтар}}

_{^{Еңбек келісім шарты}}

_{^{Ұжымдық шарт}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

64.

_{^{Жұмыс орын қай кезде жоспардан тыс аттестациядан өткізеді?}}

_{^{Жоспардан тыс аттестациядан өткізу заңмен тыйым салынған}}

_{^{Жұмыс беруші қалаған уақытында}}

_{^{Микроклимат параметрлері өзгерген кезде}}

_{^{Еңбек процесінде пайдаланылатын жабдықтардың жаңа нұсқасы қолданысқа енгізілгенде}}

_{^{Еңбек процесінде қоданылатын жабдық істен шыққанда}}

65.

_{^{Ұжымдық қорғанысқа жататын құралдарды көрсетіңіз}}

_{^{Противогаз, респиратор}}

_{^{Арнайы киім, аяқ киім}}

_{^{Панаханалар, қауіпсіздік белгілері, қоршаулар}}

_{^{Каска, көзілдірік}}

_{^{Құлаққап, оттан қорғайтын киімдер}}

66.

_{^{Өндірістік санитария ұғымына сай анықтаманы табыңыз}}

_{^{Жұмыскерлердің денсаулығын қорғауүшін еңбек жағдайын жасау мақсатында зиянды өндірістік факторларды зерттейтін, техникалық және гигеналық шаралар жүйесі}}

_{^{Өндірісте тек қана тазалықты қамтамасыз етуге бағытталған шаралар жиынтығы}}

_{^{Жұмысшылардың уақытылы оқудан, медициналық тексеруден өтуін қадағалайтын шаралар жиынтығы}}

_{^{Өндірістік орындардың аттестациядан өтуін реттейтін шаралар жиынтығы}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

67.

_{^{Кіріспе нұсқаманы кімдер өтуге міндетті?}}

_{^{Жұмысқа жаңадан қабылдаған қызметкерлер}}

_{^{өндірістік практикадан өту үшін кәсіпорындарға жіберілген практиканттар}}

_{^{іс-сапарға келген қызметкерлер}}

_{^{өндірістік алаңмен танысуға келгендер}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

68.

_{^{Жұмыстың басталу уақыты мен жұмыстың аяқталу уақыты арасындағы қызметкердiң күнделікті демалыс уақытының ұзақтығы қанша сағаттан кем болмауы тиiс?}}

_{^{12 сағаттан}}

_{^{18 сағаттан}}

_{^{15 сағаттан}}

_{^{14 сағаттан}}

_{^{16 сағаттан}}

69.

_{^{Еңбекті қорғау бойынша мақсатты нұсқаулық қашан өткізіледі?}}

_{^{Бір реттік немесе уақытша жұмысты орындауға жіберген кезде}}

_{^{Жұмыскерді бір цехтан екіншісіне ауыстыру кезінде}}

_{^{Технология өзгерген кезде немесе апаттан кейін}}

_{^{Үзілістен шыққаннан кейін}}

_{^{Жұмысқа жаңадан қабылдаған}}

70.

_{^{Қызметкерлерді жеңілдетілген зейнетақымен қамсыздандыру, қосымша демалыс, қысқартылған жұмыс күні құқығын кім растайды (белгілейді)?}}

_{^{Жұмыс орындарын аттестаттау жөніндегі Комиссия}}

_{^{Еңбекті қорғау бөлімі}}

_{^{Кәсіпорынның кәсіподақ комитеті}}

_{^{Әлеуметтік сақтандыру органдары}}

_{^{Жұмыс беруші}}

71.

_{^{Электр техникалық персонал электр қауіпсіздігі мәселелері бойынша оқудан және емтиханнан кейін:}}

_{^{Электромонтер дипломы беріледі}}

_{^{Біліктілік разряды беріледі}}

_{^{Электр қауіпсіздігі тобы тағайындалады}}

_{^{Электр қондырғысына өз бетінше қызмет көрсету құқығы беріледі}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

72.

_{^{Алдын ала медициналық тексерулер (жұмысқа қабылдау кезінде) және міндетті мерзімдік медициналық тексерулерден (еңбек қызметі барысында)жұмысшылардың қай санаты өтеді?}}

_{^{Денсаулығы нашар қызметкерлер.}}

_{^{Барлық қызметкерлер}}

_{^{Диспансерлік есепте тұрған тұлғалар}}

_{^{Тек қана зиянды ортада жұмыс жасайтын қызметкерлер}}

_{^{Зейнет жасына таяу қызметкерлер}}

73.

_{^{Қауіпті және (немесе) зиянды факторлардың көзі болуы мүмкін өндірістік жабдықтың бөліктері қандай түспен көрсетіледі?}}

_{^{Сары түс}}

_{^{Қызыл түс}}

_{^{Қара-ақ түсті}}

_{^{Жасыл түс}}

_{^{Көк түс}}

74.

_{^{Еңбекті қорғау бойынша оқытуды уақтылы ұйымдастыруға және ұйым қызметкерлерінің еңбекті қорғау талаптары бойынша білімін тексеруге кім жауапты?}}

_{^{Ұйымның техникалық жетекшісі}}

_{^{ЕҚ, ҚТҚ қызметінің басшысы}}

_{^{Жұмыс беруші}}

_{^{Тікелей жұмыс жетекшісі}}

_{^{Жұмысшы}}

75.

_{^{Жұмысшының функционалдық жұмысына байланысы жоқ жұмыстарды орындауда жүргізілетін нұсқаманың түрі:}}

_{^{мақсатты}}

_{^{жоспардан тыс}}

_{^{кіріспе}}

_{^{жұмыс орында бастапқы}}

_{^{мерзімдік}}

76.

_{^{Үстеме жұмыс-бұл:}}

_{^{заңмен белгіленген жұмыс күнінің ұзақтығынан асатын жұмыс}}

_{^{қызметкердің қалауы бойынша жұмыс}}

_{^{бос уақытта, кәсіпорыннан тыс жұмыс}}

_{^{кәсіпорын басшысының бұйрығымен кәсіпорыннан тыс жұмыс}}

_{^{Барлық жауап дұрыс}}

77.

_{^{Өндірістегі қай топ өкілдері еңбекті қорғау талаптарын оқуға және еңбекті қорғау бойынша білімін тексеруге жіберіледі?}}

_{^{қауіптілігі жоғары жұмыстармен айналысатын қызметкерлер ғана}}

_{^{тек еңбекті қорғау қызметінің қызметкерлері мен бөлім басшылары}}

_{жаңадан жұмысқа қабылданған қызметкерлер}

_{^{ұйымның барлық қызметкерлері, оның ішінде басшы}}

_{медициналық тексерістен өтпеген тұлғалар}

78.

_{^{Төмендегі өндірістік факторлардың қайсысы қауіпті?}}

_{^{жарықтың жеткіліксіздігі}}

_{^{машиналардың қорғалмаған жылжымалы бөлшектері}}

_{^{шаң, газдар}}

_{^{шу, діріл}}

_{^{ауаның ылғалдылығы}}

79.

_{^{Қауіпті аймақ-бұл...}}

_{^{жұмыс істеушіге қауіпті және (немесе) зиянды факторлардың әсер етуі мүмкін кеңістік}}

_{^{өндірістегі аумақтың қоршалған учаскесі}}

_{^{өндірістегі жұмыс аймағы}}

_{^{қажетті құралдармен жабдықталған кеңістік аймағы}}

_{^{арнайы жаттығулар жасауға арналған өндірістік аймақ}}

80.

_{Электр тогынан зардап шеккен адамға алғашқы (дәрігерге дейінгі) көмек көрсетіледі …}

_{^{кәсіпорынның медпунктінде}}

_{^{зардап шегушіге және көмек көрсетушіге қауіп болмаған жағдайда оқиға орнында}}

_{^{жедел жәрдем ауруханасында}}

_{^{әкімшілік үй-жайында}}

_{^{Зардап шегуші есін жиғанда}}

Reset

БиОТ

Total questions: 80

Worksheet time: 20hrs 0mins

Similar Resources on Wayground