NEW
Font size
WorksheetsPBAK FEBI 2022
Total questions: 40
Worksheet time: 7mins
Siapa nama Dekan FEBI UIN SATU Tulungagung ?
Dr. H. Dede Nurrohman,M.Ag.
Dr. H. Dede Nurrohman,M.A
Dr. Dede Nurrohman,M.Ag.
Wakil dekan I masuk dalam bidang?
Kemahasiswaan dan alumni
Akademik
Administrasi umum Perencanaan dan Keuangan
Wakil DEkan III Masuk dalam bidang apa?
Kemahasiswaan dan alumni
Akademik
Administrasi umumPerencanaan dan Keuangan
Siapa nama wakil dekan III FEBI ?
Dr. H. Dede Nurrohman,M.A
Risdiana Himmati S.E.,M.Si
Dr. Sutopo, M.Pd
Ada berapa prodi yang ada di FEBI UIN SATU?
7
6
8
Yang bukan prodi di FEBI?
ES
PARSYA
HES
Ada berapa jurusan di FEBI UIN SATU?
1
3
2
Jurusan Ekonomi FEBI adalah ?
Ekonomi dan Manajemen
Ekonomi dan Syariah
Ekonomi dan Perbankan
Manajemen dan Syariah
Apa kepanjangan dari GIS?
Galeri Industry Syariah
Galeri Investasi Syariah
Galeri Inkubasi Syariah
Siapa nama coordinator prodi ES ?
Siswahyudianto,SPd.I,M.M
Hj. Amalia Nuril Hidayati,M.Sy
Dr. Binti Nur Asiyah, M.Si
Siapa nama coordinator prodi MKS?
Siswahyudianto,SPd.I,M.M
Hj. Amalia Nuril Hidayati,M.Sy
Dr. Binti Nur Asiyah, M.Si
Siapa nama coordinator prodi MAZAWA?
Siswahyudianto,SPd.I,M.M
Hj.Amalia Nuril Hidayati,M.Sy
Dr. Binti Nur Asiyah, M.Si
Siapa nama coordinator prodi PS?
Refki Rusyadi, M.Pd.I
Dedi Suselo,M.M
M. Aqim Adlan, S.Ag,S.Pd,M.E.I
Siapa nama coordinator prodi MBS?
Refki Rusyadi, M.Pd.I
Dedi Suselo,M.M
M. Aqim Adlan, S.Ag,S.Pd,M.E.I
Siapa nama coordinator prodi PARSYA?
Refki Rusyadi, M.Pd.I
Dedi Suselo,M.M
M. Aqim Adlan, S.Ag,S.Pd,M.E.I
Siapa nama coordinator prodi AKS?
Dyah Pravitasari,S.E,M.S.A.
Dedi Suselo,M.M
M. Aqim Adlan, S.Ag,S.Pd,M.E.I
Apa kepanjangan dari FEBI?
Fakultas Ekonomi syariah dan Bisnis Islam
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Syariah
Yang bukan ORMAWA di FEBI?
HMPS ES
DEMA FEBI
TAX CENTER
Apa kepanjangan dari DEMA FEBI?
Dewan Eksekutif Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam
Delegasi Eksekutif Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam
Delegasi Eksekutif Mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Syariah
Yang termasuk dalam Jurusan Ekonomi FEBI?
PS dan ES
PS dan MAZAWA
ES dan MKS
Jika kepemimpinan dipandang sebagai suatu seni untuk menciptakan kesesuaian paham, maka peranan pemimpin adalah
Memberikan dorongan terhadap bawahan untuk mengerjakan apa yang dikehendaki pemimpin
Mempengaruhi orang lain melalui himbauan dan persuasi
Menentukan struktur dan aktivitas kelompok
Menentukan hubungan kerjasama
Dampak negatif penggunaan gaya kepemimpinan otoriter pada kehidupan organisasi, antara lain
Lamban dalam mengambil keputusan
Menciptakan situasi saling mencurigai antar anggota organisasi
Motivasi dan semangat anggota organisasi menjadi rendah
Menurunkan kepatuhan organisasi
Karakteristik pemimpin bergaya kompromi antara lain
Mudah menyerah dalam menghadapi kesulitan
Memiliki orientasi pada hasil
Mengutamakan orientasi hubungan dengan anggota organisasi
Memberikan dorongan secara selektif pada anggota organisasi
Seorang pemimpin harus mampu mengenali berbagai hal yang berpengaruh terhadap organisasinya, mengidentifikasi perkembangan yang sedang terjadi dan menganalisisnya. Hal ini berarti bahwa seorang pemimpin perlu memiliki sifat atau ciri
Adaptabilitas dan fleksibel
Antisipatif dan proaktif
Objektivitas dan pragmatis
Inkuisitif dan analisis
Bila bawahan memiliki keyakinan tetapi kurang memiliki keterampilan, maka perilaku pemimpin yang relatif efektif adalah
Instruktif
Konsultatif
Partisipatif
Delegatif
kecenderungan perilaku pemimpin yang berorientasi consideration antara lain
Mempertahankan standar kinerja tertentu
Memperhatikan kesejahteraan bawahan
Memberikan petunjuk kepada bawahan
Memberikan kritik terhadap pekerjaan yang jelek
Jika kepemimpinan dipandang sebagai suatu seni untuk menciptakan kesesuaian paham, maka peranan pemimpin adalah
Memberikan dorongan terhadap bawahan untuk mengerjakan apa yang dikehendaki pemimpin
Mempengaruhi orang lain melalui himbauan dan persuasi
Menentukan struktur dan aktivitas kelompok
Menentukan hubungan kerjasama
Dampak negatif penggunaan gaya kepemimpinan otoriter pada kehidupan organisasi, antara lain
Lamban dalam mengambil keputusan
Menciptakan situasi saling mencurigai antar anggota organisasi
Motivasi dan semangat anggota organisasi menjadi rendah
Teori sifat dalam kepemimpinan didasarkan pada pemikiran bahwa keberhasilan pemimpin ditentukan oleh
Atribut pribadi pemimpin
Perilaku pemimpin dalam menjalankan kepemimpinannya
Faktor-faktor kontekstual seperti sifat pekerjaan dan pengikut
Daya tarik, kecemerlangan, kekuasaan dan pengaruhnya
Gaya kepemimpinan demokratik antara lain memiliki karakteristik
Agen perubahan yang radikal
Berorientasi pada pelaksanaan tugas
Menggunakan pendekatan yang integralistik
Mengutamakan orientasi hubungan dengan anggota organisasi
Dampak negatif penggunaan gaya kepemimpinan agitator pada kehidupan organisasi, antara lain
Anggota organisasi cenderung pasif
Produktivitas organisasi rendah
Organisasi tidak berkembang
Tercipta situasi organisasi yang labil
Bila bawahan memiliki keyakinan tetapi kurang memiliki keterampilan, maka perilaku pemimpin yang relatif efektif adalah
Instruktif
Konsultatif
Partisipatif
Delegatif
Gaya atau perilaku kepemimpinan transformasional antara lain bercirikan
Melindungi, mengayomi dan menolong anggota organisasi yang dipimpinnya
Memberdayakan anggota organisasi melalui peningkatan konsep diri yang positif
Mempengaruhi anggota organisasi dengan mendayagunakan kelebihan sifat kepribadian pemimpin
Memotivasi pengikut dengan mengarahkan para pengikut pada kepentingan diri pemimpin sendiri
Ada sejumlah sifat-sifat yang perlu dimiliki oleh seorang pemimpin, diantaranya yaitu?
Kematangan mental, analitis, dan otokratis
Ingin tahu, daya ingat kuat, dan populistis
Analitis, otokratis, dan populistis
Kharismatik, rasional dan objektif
Seorang pemimpin harus mampu menganalisa gejala-gejala informasi yang ia terima sehingga dapat mengambil keputusan yang positif dan berguna untuk kemajuan bisnisnya adalah pengertian dari sifat pemimpin yang?
Kematangan mental
Rasional dan objektif
Kemampuan analiti
Pragmatisme
Yang dimaksud dengan perilaku pemimpin yang berorientasi pada tugas dan menetapkan sasaran adalah?
Merencanakan dan mencapai sasaran
Memotifati dan membina hubungan manusiwi
Melibatkan orang lain dan distribusi kekuasaan
Penanaman pengaruh yang manusiawi
Dibawah ini manakah sikap kepemimpinan dalam organisai yang baik
Percaya diri
Panik
Malu
Ragu
Apa yang terpenting dalam sikap menjadi seorang pemimpin, kecuali
Pengambilan keputusan
Tegas
Tanggung jawab
Tidak menghargai orang lain
Sikap Kepemimpinan dalam organisasi yang baik, kecuali
Antusias
Kharismatis
Menghargai orang lain
Tenang
Kepemimpinan dalam organisasi adalah
Penting bagi seorang pemimpin untuk memiliki karakter yang kuat dan dapat dipercaya
Pemimpin yang baik
Sebuah hubungan yang saling mempengaruhi di antara pemimpin dan pengikut (bawahan) yang menginnginkan perubahan nyata
Tentang keberanian, bermimpi dan mengabdikan diri menuju pemunahan harapan
