Free Printable Quiz Pemahaman Program Budaya 2.0

Worksheets

Quiz Pemahaman Program Budaya 2.0

Total questions: 10

Worksheet time: 30mins

Name

Class

Date

Berikut dibawah ini adalah latar belakang Transformasi PLN, kecuali...

Tuntutan energi secara global akan saturated setelah 2035, namun konsumsi listrik akan mejadi 2 kali lipat pada 2050 sebesar ~2% per tahun

3D yang didukung oleh 11 teknologi yang akan sangat berpengaruh pada sektor kelistrikkan

Membuat atau mengurangi risiko Kecelakaan Kerja mengakibatkan kerugian pada individu maupun perusahaan

Pembangkit listrik dari energi terbarukan akan berperan lebih dari 50% setelah tahun 2035

Berikut dibawah ini merupakan Aspirasi PLN 2024 untuk menjadikan PLN sebagai Perusahaan Listrik terkemuka se Asia Tenggara dan #1 pilihan pelanggan untuk solusi energi, kecuali..

Green

Lean

Innovative

Attractive

Manakah dibawah ini yang bukan merupakan bagian dari CFB (Critical Few Behavior) yang diterapkan sebagai panduan perilaku untuk mendukung penguatan budaya perusahaan

Memenuhi janji Komitmen (Amanah)

Menggerakkan Pemanfaatan Berbagai Sumber Daya untuk Tujuan Bersama (Kolaboratif)

Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi (Adaptif)

Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya (Harmonis)

Bertindak Proaktif (Adaptif)

PLN 1, 2 dan 3 merupakan program nasional PLN Group yang diterapkan untuk mendorong Critical Few Behaviour

Benar

Salah

"Memperkuat tindakan simbolik Leader agar penerapan PLN 1, 2, dan 3 dapat dilakukan dengan kualitas terbaik" merupakan salah satu CFB baru (kelima) dari core value KOMPETEN dengan panduan perilaku sebagai berikut...

Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi

Bertindak Proaktif

Cepat menyesuaikan diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah

Menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik

Manakah dibawah ini yang bukan merupakan critical few behaviour / panduan perilaku AKHLAK dari Program PLN 1 (Satu Informasi Setiap Hari) ?

Terus menerus melakukan perbaikan (Adaptif)

Memenuhi Janji & Komitmen (Amanah)

Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama (Kolaboratif)

Menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik (Kompeten)

Manakah dibawah ini yang bukan merupakan critical few behaviour / panduan perilaku AKHLAK dari Program PLN 2 (Dua Capaian Setiap Minggu) dan PLN 3 (Tiga Perbaikan Setiap Minggu)?

Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi (Adaptif)

Bertindak proaktif (Adaptif)

Menggerakan pemanfaatan berbagai sumber daya untnuk tujuan bersama (Kolaboratif)

Menyelesaian tugas dengan kualitas terbaik (Kompeten)

Memenuhi Janji & Komitmen (Amanah)

Manakah diantara pernyataan dibawah ini yang tidak benar

PLN 1 untuk membangun GRC Culture (Budaya tentang Tata Kelola, Manajemen Risiko dan Kepatuhan)

PLN 2 untuk membangun Collaboration & Performance Culture (Budaya tentang kolaborasi internal maupun eksternal PLN Group untuk mencapai kinerja perusahaan)

PLN 1 untuk membangun Service Culture (Budaya Melayani Pelanggan diantaranya dengan tiga perbaikan setiap bulan)

PLN 3 untuk meningkatkan Service Culture (Budaya Melayani Pelanggan diantaranya dengan tiga perbaikan setiap bulan)

Mengajak minimal 1 Unit Kerja lain untuk berkolaborasi agar dapat memberikan Dua Capaian Setiap Minggu merupakan penerapan dari ...

Program Budaya PLN 1

Program Budaya PLN 2

Program Budaya PLN 3

Program Budaya PLN 4

10.

Meningkatkan Budaya Pelayanan pada pelanggan dengan Tiga Perbaikan Setiap Bulan merupakan penerapan dari ..