Worksheetslekcje z zus
Total questions: 38
Worksheet time: 18mins
Które, z ubezpieczeń społecznych są opłacane obowiązkowo w przypadku umowy o pracę:
tylko: emerytalne, rentowe i chorobowe
emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe
tylko ubezpieczenie zdrowotne
tylko chorobowe jest dobrowolne
Składka ubezpieczeniowa, która nie jest finansowana przez pracownika, to składka:
na ubezpieczenie zdrowotne
na ubezpieczenie chorobowe
na ubezpieczenie wypadkowe
na ubezpieczenie rentowe
Kto opłaca składkę w wymiarze 2,45% na ubezpieczenie chorobowe:
Pracodawca 2% a pracownik 0,45%
Po połowie pracodawca i pracownik
Pracodawca
Pracownik
Dokumenty zgłoszeniowe należy przekazywać do ZUS-u w terminie:
w dniu zatrudnienia
w ciągu 14 dni
w ciągu 7 dni
do 20-tego kolejnego miesiąca
Świadczenie rehabilitacyjne, jeśli niezdolność do pracy przypada w czasie ciąży wynosi:
100% pensji
90% pensji
75% pensji
Zasiłek macierzyński, gdy urodzi się 1 dziecko, za pierwsze 26 tygodni wynosi :
100% pensji
90% pensji
60% pensji
Ubezpieczenia społeczne zapewniają pieniądze osobom ubezpieczonym, gdy nie będą mogły pracować m.in.
z powodu:
choroby
bezrobocia
zgonu
Pomysł na obowiązkowe ubezpieczenia społeczne powstał pod koniec XIX wieku w:
(1 punkt)
Rosji
Austrii
Niemczech
Polsce
Zaznacz prawdziwe zdanie
Zakładem Ubezpieczeń Społecznych zarządza Fundusz Ubezpieczeń Społecznych
Funduszem Ubezpieczeń Społecznych zarządza Zakład Ubezpieczeń Społecznych
Do świadczeń z ubezpieczenia chorobowego należą:
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek macierzyński, zasiłek opiekuńczy.
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek macierzyński, zasiłek pogrzebowy.
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, renta wypadkowa, zasiłek opiekuńczy.
zasiłek chorobowy, zasiłek dla bezrobotnych, zasiłek macierzyński, zasiłek opiekuńczy.
Do świadczeń z ubezpieczenia wypadkowego należą:
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek macierzyński, zasiłek opiekuńczy.
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek macierzyński, zasiłek pogrzebowy.
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, renta wypadkowa, jednorazowe odszkodowanie.
zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne, renta wypadkowa, zasiłek wypadkowy.
Składki na ubezpieczenia społeczne wpływają do specjalnego funduszu zwanego:
Zakładem Ubezpieczeń Społecznych
Funduszem Ubezpieczonych Społeczeństw
Funduszem Ubezpieczeń Społecznych
Wprowadził ubezpieczenia społeczne w II Rzeszy?
Bernhard von Bülow
Otto von Bismarck
Czesław Bajer
Leo von Caprivi
Świadczenie, które przyznaje i wypłaca ZUS, jeśli osiągniesz określony wiek.
Renta
Emerytura
Chorobowe
Wypadkowe
9,76 % to składka
rentowa
chorobowa
emerytalna
zdrowotna
Której składki ZUS nie płaci pracodawca?
emerytalnej
chorobowej
rentowej
wypadkowej
Uczestnikami powszechnego systemu ubezpieczeń społecznych są:
pracownicy
emeryci
zleceniodawcy
osoby prowadzące działalność gospodarczą
Zakład Ubezpieczeń Społecznych działa na podstawie ustawy
Kodeks pracy
Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych
Kodeks Handlowy
Konstytucja
Składki Społeczne to:
ubezpieczenie emerytalne i rentowe
ubezpieczenie wypadkowe i chorobowe
ubezpieczenie chorobowe, wypadkowe i zdrowotne
Tylko ubezpieczenie emerytalne
Które zdanie jest prawdziwe
Zakład Ubezpieczeń Społecznych to to samo co Fundusz Ubezpieczeń Społecznych
ZUS gromadzi składki na ubezpieczenie zdrowotne
Ze świadczeń korzysta tylko ten kto opłaca składki
ze świadczeń korzystasz dopiero wtedy gdy osiągniesz wiek emerytalny
Zadania jakie realizuje zus wobec świadczeniobiorców to:
wypłata emerytur i rent
wypłata zasiłków chorobowych i macierzyńskich
pobieranie składek na ubezpieczenie zdrowotne
ustala zasady obliczania świadczeń
Emerytury i renty finansowane są ze środków
ZUS
FUS
NFZ
PZU
Kto ustala zasady funkcjonowania systemu ubezpieczeń społecznych:
Prezes ZUS
Rząd
Parlament
Prezydent
Ubezpieczenie społeczne nie obejmuje
ubezpieczenia chorobowego
ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków
ubezpieczenia zdrowotnego
ubezpieczenia emerytalnego
Ubezpieczenie społeczne to:
Ubezpieczenie rentowe
Ubezpieczenie chorobowe
Ubezpieczenie emerytalne
Ubezpieczenie wypadkowe
Co oznacza skrót ,,FUS" ?
Fundusz ubezpieczeń społecznych
Fundusz ubezpieczeń socjalnych
Fundusz unijny społeczeństwa
Ile wynosi składka procentowa na ubezpieczenie emerytalne?
19%
19,51%
19,52%
9%
Czym zajmuje się ZUS ?
Ustala wysokość składek i decyduje o wieku emerytalnym
Pobiera składki,nalicza i wypłaca świadczenia
Orzeka o niepełnosprawności
Umowy, od których zawsze płaci się składki na ubezpieczenie społeczne
Umowa zlecenia
Umowa o dzieło
Działalność gospodarcza
Umowa o prace
Wszystkie odpowiedzi są prawidłowe
Świadczenie z ubezpieczenia chorobowego:
Zasiłek chorobowy
Świadczenie rehabilitacyjne
Zasiłek macierzyński
Zasiłek opiekuńczy
Wszystkie odpowiedzi są prawidłowe
Maksymalny okres wypłaty zasiłku chorobowego jeśli Twoja niezdolność do pracy wystąpi w czasie ciąży albo będzie spowodowana gruźlicą
270 dni
182 dni
185 dni
280 dni
Ile wynosi zasiłek chorobowy gdy będziesz przebywać w szpitalu?
80% pensji
100% pensji
70% pensji
60% pensji
90% pensji
Ile wynosi świadczenie rehabilitacyjne jeśli niezdolność do pracy przypada w czasie ciąży?
80% pensji
70% pensji
90% pensji
100% pensji
60% pensji
Świadczenia z ubezpieczeń rentowych to:
renta z tytułu niezdolności do pracy, świadczenie
rehabilitacyjne, renta rodzinna, zasiłek pogrzebowy.
tylko renta z tytułu niezdolności do pracy i renta rodzinna.
renta z tytułu niezdolności do pracy, renta wypadkowa.
rehabilitacja lecznicza, zasiłek pogrzebowy, renta z tytułu
niezdolności do pracy, renta rodzinna.
Składka na ubezpieczenie zdrowotne jest…
finansowana w całości ze środków pracodawcy.
obowiązkowa od każdej umowy zlecenia.
przekazywana przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych do
Narodowego Funduszu Zdrowia.
zróżnicowana dla pracownika – zależy od liczby członków
rodziny zgłoszonych do ubezpieczenia zdrowotnego.
Wiek emerytalny w Polsce wynosi…
60 lat dla kobiet i mężczyzn.
60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn.
65 lat dla kobiet i 67 lat dla mężczyzn.
55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn.
Pracownik niezdolny do pracy z powodu wypadku w drodze do pracy ma prawo do…
zasiłku chorobowego z ubezpieczenia wypadkowego
w wysokości 100% pensji, a za okres pobytu w szpitalu – 80%
pensji.
zasiłku chorobowego z ubezpieczenia chorobowego
w wysokości 100% pensji.
zasiłku opiekuńczego z ubezpieczenia chorobowego.
jednorazowego odszkodowania.
Świadczenie rehabilitacyjne…
może otrzymać osoba, która wykorzysta zasiłek chorobowy
przez maksymalny okres, a jest nadal niezdolna do pracy
i możliwe jest, że odzyska zdolność do pracy po dalszym leczeniu
lub rehabilitacji.
wynosi zawsze 90% pensji przez pierwsze 90 dni,
a w pozostałym okresie 75% pensji.
nie przysługuje dłużej niż maksymalny okres zasiłku
chorobowego.
ZUS wypłaca z ubezpieczenia rentowego dla osoby uprawnionej
do renty z tytułu niezdolności do pracy.
