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WorksheetsMSGN - Chapitre 7
Total questions: 20
Worksheet time: 12mins
La division verticale du travail c'est ...
Répartir les tâches entre les salariés
Séparer les tâches d’encadrement et d'exécution
La spécialisation du travail consiste à :
Réaliser des tâches nombreuses et variées
Réaliser des tâches réduites qui peuvent être répétitives
Accomplir qu'une seule partie d'un plus grand ensemble
La spécialisation et la polyvalence illustrent la division (a) du travail
L’enrichissement des tâches permet de ...
Donner plus de responsabilités aux salariés
Donner moins de responsabilités aux salariés
Prouver que l'on accorde de la confiance aux salariés
Accorder moins d'autonomie aux salariés
Le (a) favorise une production en flux tendus
Le (a) est une forme d'organisation rigide du travail
Quel est l’intrus parmi ces principes du taylorisme ?
La parcellisation des tâches
Un salaire au rendement
Un ajustement mutuel
La séparation des tâches d'encadrement et d'éxécution
Le développement de l’entreprise conduit à une division du travail et à la diminution des tâches à réaliser
Vrai
Faux
Trouvez l’intrus parmi ces mécanismes de coordination privilégiés dans une organisation rigide
La standardisation des procédures
La supervision directe
Standardisation par les qualifications
L'automatisation des procédures
Comment les décisions sont-elles prises lorsque le pouvoir est centralisé ?
Par les dirigeants qui les imposent aux subordonnés
Avec l'ensemble des salariés et les tâches sont réparties
Un pouvoir (a) consiste à déléguer le pouvoir de décision aux salariés
Une organisation rigide est adaptée à ....
Un environnement stable
Un environnement imprévisible
Un environnement complexe
La flexibilité correspond à la capacité de l'organisation à ...
Partager le pouvoir de décision
Répondre rapidement aux intérêts des actionnaires
S'adapter à son environnement
L(es)'objectif(s) du taylorisme c'est ...
Augmenter sa productivité
Améliorer l'efficacité de l'organisation
Motiver davantage les salariés
Qu'est ce que la standardisation par les résultats ?
C'est l'utilisation de toutes les méthodes possibles pour atteindre un résultat
C'est la coordination du travail par la valeur du travail
C'est la production de biens standardisés
Quelle photo illustre l'ajustement mutuel ?
Quelle photo illustre la supervision directe ?
Quel mécanisme de coordination est illustré par cette photo ?
La standardisation des procédures
L'ajustement mutuel
La supervison directe
L'automatisation des procédures
Le lean management permet ...
D'améliorer les performances de l'organisation
D'impliquer tous les salariés
De limiter l'autonomie des salariés
Le terme lean sert à qualifier une méthode de gestion de la production qui se concentre sur la « gestion sans gaspillage »
Vrai
Faux
