NEW
Font size
WorksheetsBest Partner Employee 2022
Total questions: 30
Worksheet time: 30mins
Anak perusahaan UT yang bergerak dibidang energy adalah?
PT. Pamapersada Nusantara
PT. Karya Supra Perkasa
PT. Danusa Tambang Nusantara
PT. Energia Prima Nusantara
Yang bukan termasuk Behavior Competency ialah :
Vision & Business Sense
Interpersonal Skill
Drive, Courage & Integrity
Planning Action
Apa merek alat berat pertama yang berhasil dijual oleh UT pada saat masih menjadi Divisi Alat Berat Astra ?
Hymac
Caterpillar
Komatsu
Bomag
Apakah kepanjangan dari DEI dalam lingkungan kerja ?
Digitalization, Ethnic & Integration
Debit Note, Expense & Income
Diversity, Equity & Inclusion
Different, Extreme & Inclusive
Apakah nama perusahaan yang pertama kali dibentuk oleh Astra khusus menangani bisnis alat berat ?
PT United Inter Motor – Works
PT United Motor-Works
PT Inter-Astra Motor Works
PT United Tractors - Works
Pada tanggal berapa UT didirikan :
13 September 1972
13 Oktober 1972
13 November 1972
19 Desember 1972
Ada 3 Tagline yang ada pada nilai Moving As One, kecuali…
One Heart
One Spirit
One Synergy
One Commitment
Apakah slogan sekaligus positioning dari UT saat awal didirikan ?
We Serve Better
Solution
Moving As One
Together we are stronger
Dari pilihan berikut mana yang tidak termasuk dalam lini bisnis utama di PT United Tractors Tbk :
Construction Machinery
Forestry
Mining Contracting
Mining
Seperti kita ketahui bersama bahwa saham PT United Tractors Tbk sebagian besar dimiliki oleh PT Astra
International Tbk. Berapa % saham yang dimiliki oleh PT Astra International Tbk :
56,1%
60,5%
51,05%
59,5%
Kapan UT melaksanakan penawaran umum saham perdana
di Bursa Efek Jakarta :
21 Agustus 1988
19 September 1989
17 September 1990
19 September 1998
Anak perusahaan PT United Tractors Tbk yang memberikan jasa perbaikan dan pemeliharaan kapal, yaitu:
PT United Tractors Maritime
PT Patria Maritime Industry
PT Patria Maritime Engineering
PT Patria Maritime Lestari Indonesia
Berikut ini merupakan VISI dari PT United Tractors Tbk adalah :
Menjadi perusahaan kelas nasional berbasis inovasi di bidang alat berat, pertambangan &
energi untuk menciptakan manfaat bagi para pemangku kepentingan
Menjadi perusahaan kelas dunia berbasis solusi di bidang alat berat, pertambangan & energi untuk menciptakan manfaat bagi para pemangku kepentingan
Menjadi perusahaan kelas nasional berbasis inovasi di bidang alat berat, perkebunan & energi untuk menciptakan manfaat bagi para pemangku kepentingan
Menjadi perusahaan kelas dunia berbasis solusi di bidang alat berat, pertambangan & perkebunan untuk menciptakan manfaat bagi para pemangku kepentingan
Sebutkan kepanjangan dari AHEMCE :
Astra Heavy Equipment,Machinery, Coal and Energy
Astra Heavy Equipment, Machinery, Mining and Energy
Astra Heavy Equipment, Mining, Construction and Energy
Astra Heavy Equipment, Mining, Coal and Environment
Program CSR PT United Tractors Tbk terdiri dari lima program pilar meliputi aspek keberlanjutan dan sosial, yaitu:
UTrees ,UTfuture, UTgrowth, UTcare dan Utaction
UTrees ,UTfun, UTgrowth, UTcare dan UTaction
UTrees ,UTfuture, UTgeneration, UTcare dan UTaction
UTschool ,UTfuture, UTgrowth, UTcare dan Utaction
Moving As One adalah slogan United Tractors yang digunakan dalam interaksi bisnis bersama pelanggan dengan tujuan :
Membangun citra bahwa keunggulan UT bukan pada harga yag ditawarkan, tapi pada produk, solusi dan hubungan kerjasama yang baik dengan pelanggan
Membangun citra bahwa UT juga peduli terhadap hubungan baik dengan pelanggan, masyarakat, dan negara
Menunjukkan UT merupakan market leader yang terkemuka
Menunjukkan bahwa produk UT berkualitas dan tidak ada bandingannya
United Tractors berkomitmen menjadi mitra terpercaya bagi pelanggan dengan memberikan solusi dan nilai tambah termasuk dalam brand values :
One spirit
One commitment
One heart
One synergy
United Tractors berdedikasi melayani pelanggan dengan sepenuh hati dan mengutamakan kerjasama termasuk dalam brand values :
One spirit
One commitment
One heart
One synergy
Disebut apakah kategori inovasi yang hanya menampilkan ide yang belum diaplikasikan :
RITA
FITA
WINA
LISA
One commitment merupakan cerminan dari nilai SOLUTION, yaitu :
Uniqueness, Networking, Leading
Totality, Serve, Leading
Totality, Serve, Innovative
Uniqueness, Networking, Innovative
Berorientasi jangka panjang untuk menjawab kebutuhan pelanggan dan tantangan industri di masa depan merupakan indikator perilaku dari :
One commitment
One spirit
One synergy
One heart
Menerapkan prinsp PDCA di seluruh proses kerja untuk mencapai target bersama merupakan indikator perilaku dari :
One commitment
One spirit
One synergy
One heart
One synergy merupakan cerminan dari nilai SOLUTION, yaitu :
Uniqueness dan Networking
Leading dan Organize
Totality dan Organize
Networking dan Organize
Sebutkan merk yang tidak diageni oleh PT United Tractors Tbk?
Kubota
Tadano
UD Truck
Scania
Yang dimaksud dengan OTIF Mekanik adalah :
Tingkat lead time penyelesaian pekerjaan service unit sejak customer call hingga sampai ke unit bisa jalan kembali (ready for use)
Tingkat lead time pengiriman mekanik mulai dari customer call hingga mekanik dikirimkan ke lokasi customer
Tingkat lead time penyelesaian pekerjaan service unit mulai dari customer call hingga mekanik dikirimkan ke lokasi unit customer
Tingkat lead time pengiriman mekanik mulai dari customer call hingga mekanik menyelesaikan permasalahan unit customer
Apakah kepanjangan dari “UD” pada UD Truck :
United Diesel
Ultimate Dependability
Ultimate Depenability
Utility Diesel
Sekumpulan peraturan tertentu yang dirancang sebagai sebuah mekanisme pencegahan kecelakaan yang berpotensi resiko tinggi, disebut dengan :
Silver Rules
Golden Policy
Golden Rules
Mandatory Rules
Apa kategori inovasi tertinggi yang projectnya berdasarkan KPI Cabang/Site :
I-Bite
Imut
InTim
LISA
Apa nama event pejuang inovasi yang biasanya dilakukan pada triwulan pertama :
WINA
FITA
RITA
LISA
Disebut apakah acara puncak bagi penerima penghargaan inovasi :
Anugerah Adi Wiyata
Anugerah Garda Brata
Anugerah Adibrata
Anugerah Garuda Wisnu Kencana
