wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

PERNIAGAAN LESSON

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Apakah tujuan utama sesuatu perniagaan itu wujud dalam masyarakat.

a)

Penawaran barang dan perkhidmatan

b)

Mewujudkan peluang pekerjaan

c)

Menambahkan pendapatan negara

d)

Membantu masyarakat setempat

2.

Situasi di bawah menunjukkan peranan pengurusan sumber manusia dalam sesebuah organisasi.


"Memberikan petunjuk atau penanda aras berkaitan sejauh mana pekerja mampu bekerjasama untuk melaksanakan kerja dengan berkesan."


Apakah peranan yang dimainkan oleh pengurusan sumber manusia dalam konteks di atas?

a)

Prestasi pasukan

b)

Keperluan pekerja

c)

Pemberian insentif yang munasabah

d)

Membangunkan pasukan untuk mencapai sasaran

3.

Penyataan di bawah adalah berkaitan dengan dokumen dalam pengurusan sumber manusia.


• Dokumen ini mengandungi ringkasan tugas dan tanggungjawab pekerja terhadap sesuatu tugas.

• Isi kandungan merangkumi tugas-tugas utama, tujuan sesuatu tugas, tanggungjawab kerja dan cara sesuatu

kerja dilakukan.


Apakah dokumen yang perlu dirujuk?

a)

Deskripsi tugas

b)

Rekrut pekerja

c)

Permohonan pekerjaan

d)

Latihan dan pembangunan

4.

Penyataan di bawah adalah mengenai Puan Khadijah.


"Puan Khadijah telah menggunakan kenderaan syarikat bertujuan untuk menghantar anak-anaknya ke sekolah

tanpa mendapat kelulusan dan kebenaran pihak pengurusan syarikat."


Apakah jenis kesalahan yang dilakukan oleh Puan Khadijah?

a)

Rasuah

b)

Pecah amanah

c)

Salah guna aset syarikat

d)

Ingkar arahan tanpa sebab kukuh

5.

Maklumat berikut adalah berkaitan dengan jenis carta struktur organisasi bagi syarikat ABC.


• Struktur organisasi ini sering diamalkan dalam kebanyakan syarikat pembinaan.

• Dikenali sebagai sistem berbilang arahan.


Berdasarkan penyataan di atas, nyatakan struktur organisasi yang paling sesuai.

a)

Fungsi

b)

Wilayah

c)

Matriks

d)

Pelanggan

6.

Situasi di bawah menunjukkan pelbagai kemahiran kebolehkerjaan bagi seorang calon pekerja.


• Kepelbagaian ujian diperlukan untuk menilai personailiti dan kebolehan calon daripada pelbagai aspek penting yang memenuhi kehendak bakal majikan.


Berdasarkan kenyataan di atas, apakah kemahiran kebolehkerjaan yang digunakan untuk memilih pekerja?

a)

Berpengalaman

b)

Kelayakan dan bersesuaian

c)

Berpengetahuan tentang produk dan perkhidmatan

d)

Keberkesanan mencapai sasaran individu dan pasukan

7.

Maklumat berikut berkaitan dengan jenis bayaran.


🌠 Bayaran gratuiti

🌠 Bayaran pencen

🌠 Bayaran persaraan


Bayaran di atas dikenali sebagai

a)

Gaji asas

b)

Pampasan

c)

Bayaran tambahan

d)

bayaran ganti rugi

8.

Gambar 2 menunjukkan masalah yang berlaku di sebuah organisasi. Apakah aspek pengelolaan sumber manusia yang perlu dibuat untuk menyelesaikan masalah tersebut?

a)

Struktur organisasi

b)

Penempatan pekerja

c)

Penyelesaian masalah

d)

Penghargaan dan hukuman

9.

Maklumat berikut berkaitan dengan Syarikat AAA.


Syarikat AAA ialah sebuah syarikat menjual plastik yang mempunyai 20 cawangan di Malaysia.


Apakah jenis struktur organisasi yang sesuai untuk Syarikat AAA?

a)

Struktur organisasi berdasarkan fungsi

b)

Struktur organisasi berdasarkan produk

c)

Struktur organisasi berdasarkan matriks

d)

Struktur organisasi berdasarkan geografi

10.

Gambar 3 menunjukkan kemudahan yang terdapat di sesebuah organisasi. Faedah kerja tersebut berkaitan dengan

a)

Insurans

b)

Kemudahan penginapan

c)

Kemudahan keselamatan

d)

Kemudahan infrastruktur