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WorksheetsNdrc Chap 8 accompagner les partenaires
Total questions: 6
Worksheet time: 7mins
Repositionner dans l'ordre les 3 étapes d'accompagnement du développement d'un réseau de partenaires?
Identifier les compétences
Intégrer les nouveaux membres
Impliquer les membres du réseau dans son développement
que permet la 1ère étape "identification des compétences" pour accompagner le développement des partenaires?
définir clairement les caractéristiques requises des partenaires
utiliser des techniques de team-building pour repérer les profils les plus impliqués
étouffer les expériences individuelles pour plomber l’efficacité du collectif.
valoriser les expériences individuelles pour renforcer l’efficacité du collectif.
Dans la vie d’un (a) , l’arrivée de nouveaux (b) est synonyme de (c) mais aussi de (d)
Les (a) qui savent (b) leurs membres profitent de l’impact (c) de cet engagement sur leur (d)
comment mesurer "l'implication" des membres du réseau?
les membres font cause commune et sont proactifs
les valeurs partagées sont facilement discernables
la relation client est améliorée du fait de l’enthousiasme ambiant
les membres font leur propre chemin et sont inactifs
le "désengagement" des membres peut avoir de lourdes conséquences sur le réseau, lesquelles?
le retrait d’un ou plusieurs membres crée une dynamique négative
le réseau doit repenser sa stratégie
les membres démotivés donnent une image brouillée du réseau
