Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Post-Quiz Training MCCI

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Kita dapat sampai pada Growth Zone setelah melewati...

a)

Learning Zone – Fear Zone – Comfort Zone

b)

Comfort Zone – Fear Zone – Learning Zone

c)

Learning Zone – Comfort Zone – Fear Zone

d)

Comfort Zone – Learning Zone – Fear Zone

2.

Yang BUKAN menjadi pendorong dalam perubahan...

a)

Reward & Punishment / Imbalan dan Hukuman

b)

No Choice / Tidak ada Pilihan

c)

Conflict of Interest / Konflik Kepentingan

d)

Self-Consciousness / Kesadaran Diri

3.

Bentuk gambaran tentang apa yang ingin bisnis ataupun diri Anda raih di masa depan...

a)

Strength

b)

Opportunity

c)

Aspirations

d)

Result

4.

Menggunakan sumber kekuatan diri untuk membangun kepercayaan dan mendorong kredibilitas dimata audience melalui karakter kuat yang kita miliki...

a)

Logos

b)

Pathos

c)

Dominos

d)

Ethos

5.

Proactive Focus mendorong setiap energi positif individu untuk...

a)

Memperlebar Circle of Concern

b)

  Memperlebar Circle of Influence

c)

Mempersempit Circle of Influence

d)

Bukan salah satu diatas.

6.

SOAR berfokus pada...

a)

Kelemahan yang ada secara internal

b)

Ancaman dari eksternal

c)

Peningkatan apa yang sudah dilakukan dengan baik

d)

Bukan salah satu diatas.

7.
  1. Menyusun Personal Mission Statement/ Dream sangat penting untuk:

a)

Menemukan tujuan dan nilai-nilai terpenting dalam hidup

b)

Membangun motivasi dan menjadi petunjuk arah hidup

c)

Memberikan guidance dan roadmap untuk rencana tindakan

d)

Jawaban di atas benar semua

8.

Membangun Personal Mission Statement membutuhkan informasi tentang hal-hal berikut, kecuali:

a)

Kekuatan dan kelemahan diri

b)

Apa yang ingin dikontribusikan

c)

Harapan atasan dan keluarga

d)

Nilai-nilai yang penting dalam hidup

9.

Salah satu alat perencanaan strategis yang digunakan organisasi untuk menganalisis kekuatan dan peluang mereka saat ini dan fokus pada aspirasi masa depan dan hasil terkait untuk mengembangkan tujuan strategis, adalah:

a)

SWOT Analysis

b)

SOAR Analysis

c)

PDCA

d)

Balanced Scorecard

10.

Leadership Mastery adalah terdiri dari:

a)

Vision – Result - People

b)

Vison – Mission - Result

c)

People – Process - Result

d)

Vision – Mission - Behavior