Hình thành, biến động, chuẩn hóa, hoạt động, kết thúc

Hình thành, chuẩn hóa, biến động, hoạt động, kết thúc

Chuẩn hóa, hình thành, biến động, hoạt động, kết thúc

Hình thành, chuẩn hóa, biến động, hoạt động, kết

Phân công nhiệm vụ

Giao tiếp trong nhóm

Cải thiện kỹ năng mềm

Điều hành nhóm

Phân cho người giỏi nhiều hơn

Phân cho người giỏi ít hơn

Phân chia đều cho từng thành viên , phụ thuộc vào khả năng và độ dày của công

việc

Không phân cho mọi người tự giác làm

Tạo sự đố kị , ganh ghét trong nhóm

Luôn im lặng trong lúc làm việc nhóm

Khuyến khích sự sáng tạo của các thành trong nhóm

Không làm gì cả để người khác làm

Có cơ cấu tổ chức chặt chẽ, hợp lý, số lượng và chuyên môn của các thành viên

phù hợp với yêu cầu triển khai nhiệm vụ.

Các thành viên trong nhóm có các kiến thức, kĩ năng mà nhóm cần. Thái độ làm

việc hợp tác, nghiêm túc

Có người lãnh đạo giỏi, đức độ, có uy tín.

Cả ba ý trên

Khả năng thuyết trình

Khả năng thuyết phục

Khả năng lắng nghe

_{^{khả năng nhận dạng nguồn của các xung đột, hiểu được phong cách xử lý xung}}

_{^{đột và lựa chọn lựa các chiến lược phù hợp xử lý các xung đột}}

Ai làm cũng được

Người biết cách sắp xếp phân chia đồng đều các công việc , cứng rắn , độc lập tư

tưởng , biết lắng nghe

Người có ý chí nhưng dễ bị lung lây

Người giỏi , bảo thủ

^{Nhiều người nhiều ý quá thì làm sao thống nhất được. Nên chỉ quan tâm những ý kiến của các thành viên xuất sắc thôi}

^{Khuyến khích, lắng nghe và trân trọng mọi ý kiến, vì từ những đóng góp đó, sự sáng tạo mới không bị giới hạn}

Trong số các ý kiến đưa ra chỉ quan tâm các ý kiến độc đáo

Vhonj ramdom để nghe ý

Hiểu rõ khả năng, kỹ năng và kinh nghiệm của từng người và tận dụng các khả năng, kỹ năng đó trong nhóm

Giao nhiệm vụ giống nhau cho từng thành viên trong nhóm

Lãnh đạo nhóm tự quyết mọi vấn đề trong nhóm

Ghi nhận và tìm cách cải thiện vấn đề.

Nổi giận và bảo vệ quan điểm của mình.

Phủ nhận vấn đề, xin lỗi hoặc biện hộ cho sự thiếu hiểu biết của mình.

^{Lo lắng cho đồng nghiệp nên đề nghị họ về nhà. Bạn sẽ hoàn thành nốt phần việc}

^{còn lại}

Ở lại vì biết rằng đôi khi công việc đòi hỏi làm thêm giờ. Khi không bận rộn, bạn có

thể tan làm đúng giờ

Giao việc lại cho các thành viên và ra về. Tại sao bạn phải ở lại muộn khi có người khác làm giúp bạn