If biases are innate, then it is impossible to overcome them?

Nếu thiên kiến là bẩm sinh thì không thể vượt qua hay thay đổi được?

Availability bias occurs when we rely on our instincts or first thoughts, rather than searching for more evidence regarding a topic or a person? 

Thiên kiến Sự thiên vị sẵn có xảy ra khi chúng ta dựa vào bản năng hoặc suy nghĩ đầu tiên của mình thay vì tìm kiếm thêm bằng chứng liên quan đến một chủ đề hoặc một người?

Bandwagon Bias is when we believe that if many others are engaging in a certain behavior, then it must be the right choice. 

Thiên kiến Hiệu ứng số đông là khi chúng ta tin rằng nếu nhiều người khác đang tham gia vào một hành vi nhất định thì đó phải là lựa chọn đúng đắn.

Biases influence everyone's decision making

Những thiên kiến ảnh hưởng đến việc ra quyết định của mọi người.

Microaggressions are unintentional and therefore don't qualify for discrimination claims? 

Hành vi công kích vi mô là vô ý và do đó không đủ điều kiện để khiếu nại về phân biệt đối xử?

If my intentions are in the right place, then my words and actions cannot be discriminatory. 

Nếu ý định/mục đích của tôi là đúng đắn thì lời nói và hành động của tôi không thể mang tính phân biệt đối xử.

Please pick answer(s) which you see it correct / Hãy chọn tất cả các đáp án đúng

I should wait for Rosewood Hotel Group to tell me what to change following this course.

Tôi nên đợi Tập đoàn khách sạn Rosewood cho tôi biết những gì cần thay đổi sau khóa học này.

I should report observations of microaggressions, discrimination and stereotypes to the Talent & Culture Team

Tôi nên báo cáo những hành vi công kích vi mô, phân biệt đối xử và biểu hiện các thiên kiến mà tôi quan sát thấy về cho bộ phận Tài năng & Văn hóa.

As a leader, my behavior represents Rosewood Hotel Group. 

Với tư cách là người lãnh đạo đội nhóm, hành vi của tôi đại diện cho Tập đoàn khách sạn Rosewood.