WorksheetsQuiz 1 SMT Genap Ekobis
Total questions: 10
Worksheet time: 8mins
Usaha Kecil
unit usaha yang
memiliki nilai asset paling banyak 50 juta, atau dengan hasil penjualan
tahunan paling besar 300 juta;
nilai asset lebih dari dari 50 juta sampai dengan paling banyak 500 juta atau memiliki
hasil penjualan tahunan lebih dari Rp 300 juta hingga maksimum
Rp 2.500.000.000;
nilai kekayaan bersih lebih dari Rp 500 juta hingga paling banyak
Rp 100 milyar atau memiliki hasil penjualan tahunan di atas Rp
2.500.000.000 sapai paling tinggi Rp 50milyar
nilai kekayaan bersih lebih dai 30 juta hingga 100juta dengan hasil penjulan 100juta sampai 200juta
Usaha
kecil dan menengah bukan merupakan bagian atau cabang dari
perusahaan lain, yang menjalankan bisnis ini ialah pemilik sendiri,
bekerja bebas sesuai dengan kesanggupan, pernyataan dari...
Payne
Kolle dan Drewnoski
(Ebert dan Griffin,
Stephen C. Smith
Karakteristik UMKM adalah Usaha Kecil Dinamis merupakan karakteristik berdasarkan...
Jumlah Pegawai
Komoditas
Produk
Jenis Usaha
“Sebuah perusahaan yang digolongkan sebagai UMKM
adalah perusahaan kecil yang dimiliki dan dikelola oleh seseorang
atau dimiliki oleh sekelompok kecil orang dengan jumlah kekayaan
dan pendapatan tertentu, berdasarkan ...
Undang-Undang Nomor
20 Tahun 2008
Undang-Undang Nomor
18 Tahun 2008.
Undang-Undang Nomor
19 Tahun 2008.
Undang-Undang Nomor
17 Tahun 2008.
Pemberdayaan memiliki lima dimensi yang dapat dijadikan
indikator pengukuran, Kecuali ...
Kekuatan (Empowering)
Melindungi
(Protecting),
Dukungan (Supporting)
Kecepatan (Fast)
Empat aspek dalam perekonomian Indonesia, kecuali ...
UMKM bagian terbesar dari seluruh unit usaha yang ada
UMKM berperan besar dalam penyerapan tenaga kerja
UMKM memberi kontribusi yang cukup besar terhadap produk domestik bruto
UMKM berperak aktif memasarkan produk lokal
Menurut Badan Pusat Statistik, Skala industri kecil, yaitu ; ...
berkerja antara 100 orang atau lebih
bekerja antara 20 sampai 99 orang
bekerja antara 5 sampai 19 orang
bekerja antara 1 sampai 10 orang
Menurut Ignatia
Rohana Sitanggang dan Nachrowi Djalal, pengertian tenaga kerja ada
1
2
3
4
Aspek kelembagaan (keorganisasian) berupa ...
struktur, penetapan peran, tujuan, pekerja.
struktur, penetapan peran, tujuan, keanggotaan.
struktur, penetapan peran, tujuan, izin.
struktur, penetapan peran, tujuan, laporan.
Yang merupakan kendala bisnis UMKM dari Internal adalah ...
Moda, Sumber Daya Manusia (SDM), Hukum, dan Akuntabilitas.
Iklim usaha masih belum kondusif, Koordinasi antar stakeholderUMKM, Perizinan (Belum tuntasnya penanganan aspek legalitas)
Terbatasnya sarana dan prasarana, Akses terhadap teknologi, Kurangnya integritas diantara pelaksana bisnis
prosedur perizinan, penataan lokasi usaha,
biaya transaksi/ usaha tinggi, infrastruktur, kebijakan dalam
aspek pendanaan untuk UMKM.
