NEW
Font size
Worksheetsข้อตกลงในการพัฒนางาน(PA) ผอ.เขต
Total questions: 10
Worksheet time: 10mins
ข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA) ตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา ส่วนที่ 1
ข้อตกลงในการพัฒนางานตามมาตรฐานตำแหน่งมีองค์ประกอบหลักจำนวนกี่ด้าน
3 ด้าน
4 ด้าน
5 ด้าน
6 ด้าน
ข้อตกลงในการพัฒนางาน (PA) ตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา ส่วนที่ 1
ข้อตกลงในการพัฒนางานตามมาตรฐานตำแหน่งมีองค์ประกอบย่อยจำนวนกี่ข้อ
10 ข้อ
12 ข้อ
15 ข้อ
18 ข้อ
ผลลัพธ์ (Outcome) ของการพัฒนางาน (PA) ตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ต้องส่งผลกับเรื่องใด
ผู้เรียน
ครูและบุคคลากรทางการศึกษา
สถานศึกษาและสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
ถูกทุกข้อที่กล่าวมา
ตัวชี้วัด (Indicators) ต้องระบุในการรายงานในรูปแบบใด
แบบอัตนัย
แบบพรรณนา
Model สพท.
เชิงปริมาณหรือคุณภาพ
การประเมินผลการพัฒนางานตามข้อตกลง (PA) ตำแหน่งผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา
จะต้องมีผลการประเมินไม่ต่ำกว่าร้อยละเท่าใดจึงจะผ่านเกณฑ์
ร้อยละ 50
ร้อยละ 60
ร้อยละ 70
ร้อยละ 80
การรายงานส่วนที่ 2 ข้อตลลงในการพัฒนางานที่เสนอเป็นประเด็นท้าทายต้องสอดคล้องกับข้อใด
Quick win สพฐ.
นโยบาลกระทรวงศึกษาธิการ
ยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี
ทุกข้อที่กล่าวมา
ข้อใดไม่ใช่นโยบายและจุดเน้น สพฐ. ปีงบประมาณ 2567 - 2568
การจัดการศึกษาเพื่อความเป็นเลิศ
Learning Loss
Anywhere Anytime
Credit Bank
การรายงานส่วนที่ 2 ข้อตกลงในการพัฒนางานที่เสนอเป็นประเด็นท้าทาย
ข้อใดไม่ใช่องค์ประกอบในการรายงาน
สภาพปัญหา
วิธีการดำเนินการให้บรรลุผล
ผลลัพธ์ที่คาดหวัง
ข้อเสนอแนะในการพัฒนางาน
การรายงานส่วนที่ 2 ข้อตกลงในการพัฒนางานที่เสนอเป็นประเด็นท้าทายในขั้นตอน
วิธีการดำเนินการให้บรรลุผลควรรายงานในรูปแบบใด
Gantt Chart
Model
Timeline
ทุกข้อที่กล่าวมา
สาเหตุสำคัญในการรายงานส่วนที่ 2 ข้อตกลงในการพัฒนางานที่เสนอเป็นประเด็นท้าทาย ไม่ผ่าน การประเมินคือข้อใด
ไม่ตรงนโยบายและจุดเน้น สพฐ.
รายงานประเด็นท้าทายไม่ครบ 5 เรื่อง
ไม่รายงานผล KPI ในประเด็นท้าทาย
ผลลัพธ์ (Outcome) ไม่ตรงกับตัวชี้วัด (Indicators)
