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WorksheetsIL LAVORO
Total questions: 15
Worksheet time: 12mins
Cos'è il CCNL?
Contratto collettivo nazionale di Lavoro, ovvero accordo tra sindacati ed associazioni dei datori di lavoro per la definizione dei trattamenti giuridico-economici
Contratto comunista necessario al Lavoro, ovvero accordo tra sindacati ed associazioni dei datori di lavoro per la definizione dei trattamenti giuridico-economici
Contratto collettivo nazionale di Lavoro, ovvero accordo tra lavoratori e sindacati per la definizione dei trattamenti giuridico-economici
Contratto comunitario per la nascita del rapporto di Lavoro, ovvero accordo tra sindacati e comunità europea
Cosa si intende per orari di lavoro flessibili?
Gli orari di lavoro flessibili richiedono ai dipendenti di lavorare sempre negli stessi orari
Gli orari di lavoro flessibili non permettono ai dipendenti di gestire autonomamente il proprio tempo
Gli orari di lavoro flessibili limitano la flessibilità dei dipendenti
Gli orari di lavoro flessibili permettono ai dipendenti di scegliere quando iniziare e finire la giornata lavorativa, rispettando il numero di ore complessive richieste.
Che cosa sono i contratti di lavoro a tempo determinato?
I contratti di lavoro a tempo determinato non hanno una durata specifica stabilita.
I contratti di lavoro a tempo determinato non richiedono un accordo tra datore di lavoro e dipendente.
I contratti di lavoro a tempo determinato sono accordi a vita tra datore di lavoro e dipendente.
I contratti di lavoro a tempo determinato sono accordi tra un datore di lavoro e un dipendente in cui viene stabilita una durata specifica per l'impiego.
Quali sono i diritti fondamentali dei lavoratori?
Sicurezza sociale
Diritto al lavoro, parità di trattamento, sicurezza sul lavoro, libertà sindacale, retribuzione equa, riposo e ferie pagate
Diritto alla disoccupazione
Parità di genere
Perché è importante la sicurezza sul lavoro?
La sicurezza sul lavoro non ha alcun impatto sulla produttività
La sicurezza sul lavoro è importante solo per risparmiare denaro alle aziende
La sicurezza sul lavoro è importante solo per evitare sanzioni legali
La sicurezza sul lavoro è importante per proteggere la salute e il benessere dei lavoratori, ridurre gli incidenti e le malattie sul posto di lavoro, migliorare la produttività e la qualità del lavoro, e rispettare le normative e leggi vigenti.
Cosa significa essere disoccupati?
Non avere un lavoro retribuito ma non cercare attivamente un impiego
Essere disoccupati significa essere studenti a tempo pieno
Non avere un lavoro retribuito nonostante essere disponibili a lavorare e attivamente alla ricerca di un impiego.
Avere un lavoro retribuito senza essere disponibili a lavorare
Cosa rappresenta il PCTO nell'ambito lavorativo?
Il PCTO rappresenta un percorso per acquisire competenze utili per la scuola
Il PCTO rappresenta un percorso per acquisire competenze utili per il tempo libero
Il PCTO rappresenta un percorso per acquisire competenze utili per il mondo del lavoro.
Il PCTO rappresenta un percorso per acquisire competenze utili per la salute
Spiega il concetto di PRINCIPIO LAVORISTA.
Il principio lavorista si basa sull'idea che la politica sia la fonte principale di valore e ricchezza in una società.
Il principio lavorista si basa sull'idea che il lavoro sia la fonte principale di valore e ricchezza in una società.
Il principio lavorista si basa sull'idea che il tempo libero sia la fonte principale di valore e ricchezza in una società.
Il principio lavorista si basa sull'idea che il denaro sia la fonte principale di valore e ricchezza in una società.
Quali sono gli elementi essenziali di un contratto di lavoro?
Data di nascita del capo
Accordo e forma con il datore di lavoro
Accordo ed offerta del dipendente sugli orari di lavoro
Accordo, Oggetto, causa e forma scritta
Cosa comporta l'interruzione del rapporto di lavoro subordinato?
Promozione a posizione di maggior responsabilità
Cessazione del vincolo di dipendenza tra il lavoratore e il datore di lavoro.
Aumento del salario
Riduzione dell'orario di lavoro
Quali articoli interessano il principio lavorista nella Costituzione?
art. 1
art.2
art.5
art. 1
art. 2
art. 4
art. 35
art. 6
art. 7
art. 35
gli artt. dal 35- 47
l'art. 2094 cc definisce il lavoratore come colui che si obbliga mediante retribuzione a collaborare nell'impresa, prestando il proprio lavoro intellettuale o manuale alle dipendenze e sotto la direzione dell'imprenditore.
A quale tipologia di lavoratore si riferisce tale definizione?
(a)
Chi si trova a metà strada tra domanda ed offerta di lavoro?
intermediario che può essere pubblico e/o privato
i servizi pubblici di competenza privata
i servizi privati di competenza statale
il diritto del lavoro è l'insieme delle norme giuridiche che disciplinano?
solo il lavoro
il rapporto di lavoro dalla parte del lavoratore
il rapporto di lavoro dalla parte del datore di lavoro
il rapporto di lavoro dalla parte dei sindacati
Chi sono i soggetti che stipulano il CCNL in rappresentanza dei lavoratori dipendenti e delle organizzazioni imprenditoriali, meglio conosciuti come parti sociali?
(a)
