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Quiz sul Contratto di Lavoro

Total questions: 1

Worksheet time: 13mins

Name
Class
Date
1-15.
1.

Cosa è il contratto di lavoro?

a)

Un tipo di contratto tra un lavoratore e un datore di lavoro

b)

Un tipo di contratto tra amici

c)

Un tipo di contratto tra un lavoratore e un fornitore

d)

Un tipo di contratto tra un lavoratore e un cliente

2.

Cosa fa riferimento il contratto di lavoro?

a)

A uno specifico contratto collettivo nazionale

b)

Al contratto di vendita

c)

Al contratto di acquisto

d)

Al contratto di affitto

3.

Cosa determina il CCNL nel contratto di lavoro?

a)

La sede di lavoro

b)

Il tipo di contratto

c)

L'inquadramento contrattuale, le mansioni e la retribuzione

d)

Il periodo di prova

4.

Cosa devono contenere gli elementi del contratto di lavoro?

a)

Solo la data di inizio del rapporto di lavoro

b)

Dati personali del lavoratore e del datore di lavoro

c)

Dati personali del lavoratore, dell'azienda e data di inizio del rapporto di lavoro

d)

Solo la data di fine del rapporto di lavoro

5.

Cosa indica l'inquadramento nel contratto di lavoro?

a)

La categoria, la qualifica, il livello e le mansioni

b)

Solo la sede di lavoro

c)

Solo l'orario di lavoro

d)

Solo il periodo di prova

6.

Cosa determina l'orario di lavoro nel contratto?

a)

Può essere full time o part time

b)

Non è specificato nel contratto

c)

Deve essere sempre full time

d)

Deve essere sempre part time

7.

Cosa è il periodo di prova nel contratto di lavoro?

a)

Un periodo in cui datore di lavoro e lavoratore possono recedere senza obblighi

b)

Un periodo di sciopero

c)

Un periodo di formazione obbligatoria

d)

Un periodo di ferie retribuite

8.

Cosa indica il contratto a chiamata o intermittente?

a)

Un contratto part time

b)

Un contratto full time

c)

Un contratto a tempo indeterminato

d)

Un contratto di lavoro solo per alcuni giorni a settimana

9.

Cosa prevede l'apprendistato nel contratto di lavoro?

a)

Un periodo di prova

b)

Un contratto a tempo determinato

c)

Un contratto part time

d)

Un tutor di riferimento per lavoratori tra i 18 e i 29 anni

10.

Cosa deve fare il datore di lavoro prima dell'inizio della prestazione di lavoro?

a)

Comunicare i dati al lavoratore

b)

Comunicare i dati contenuti nel contratto al centro per l'impiego

c)

Non è necessario fare nulla

d)

Comunicare i dati al sindacato

11.

Cosa rilascia il centro per l'impiego in relazione al contratto di lavoro?

a)

Una ricevuta fiscale

b)

Una ricevuta chiamata unilav

c)

Una ricevuta di prenotazione

d)

Una ricevuta di pagamento

12.

Cosa fanno i patronati e i caf in relazione ai contratti di lavoro?

a)

Creano i contratti di lavoro

b)

Controllano i contratti di lavoro

c)

Firmano i contratti di lavoro

d)

Informano, assistono e tutelano i lavoratori dipendenti ed autonomi

13.

Cosa deve fare un lavoratore se ha bisogno di informazioni più approfondite sul contratto di lavoro?

a)

Rivolgersi a un patronato o un caf

b)

Rivolgersi al datore di lavoro

c)

Rivolgersi al sindacato

d)

Non fare nulla

14.

Cosa indica il contratto di lavoro se è a tempo determinato?

a)

Solo la data di fine del rapporto di lavoro

b)

Solo la data di inizio del rapporto di lavoro

c)

La data di inizio e fine del rapporto di lavoro

d)

La data di fine dell'inquadramento

15.

Cosa indica il contratto di lavoro se è part time?

a)

Orario variabile

b)

Orario maggiore rispetto alle 40 ore settimanali

c)

Orario uguale alle 40 ore settimanali

d)

Orario ridotto rispetto alle 40 ore settimanali