WorksheetsFOPP 4t eso: El món del Treball
Total questions: 15
Worksheet time: 45mins
Per a què treballem?
Per tenir un sou amb què pagar les factures.
Per vocació, ens encanta la nostra feina.
Per millorar el món.
Totes poden ser correctes.
Quines característiques ha de tenir una relació laboral sotmesa al dret del treball?
Personal, involuntari, remunerat, per compte d'altri i dependent.
Personal, voluntari, remunerat, per compte d'altri i dependent.
Personal, voluntari, remunerat, per compte d'altri i independent.
Personal, involuntari, remunerat, per compte d'altri i independent.
Quin altre nom li podem donar al tipus de contracte de substitució?
Contracte de interinitat.
Contracte fixo discontinu.
Contracte formatiu.
Contracte temporal per circumstàncies de la producció.
Si un cambrer s'ha posat malalt i es necessita una substitut, quin tipus de contracte serà el més apropiat?
Contracte de durada determinada.
Contracte indefinit.
Contracte fixo discontinu.
Contracte formatiu.
Quina és la principal norma de Dret Laboral?
L'Estatut dels Treballadors.
La Constitució Espanyola.
El conveni col·lectiu.
El contrate laboral
El conveni col·lectiu d'un sector...
No pot millorar les condicions de l'Estatut dels Treballadors.
No existeix un conveni col·lectiu d'un sector, només d'una empresa.
Pot tenir pitjors condicions que el conveni col·lectiu de l'empresa.
Pot tenir millors condicions que el contracte laboral.
Una jornada completa de treball consta de...
36 hores setmanals.
40 hores setmanals.
42 hores setmanals.
25 hores setmanals.
Digues quin NO és un dret laboral dels treballadors:
Descans setmanal de 36 hores consecutives.
30 dies naturals de vacances retribuïdes
Cobrar, com a mínim, el Salari Mínim Interprofesional.
Descans de 30 minuts, cada 6 hores.
En la nòmina, què és el "Total meritat"?
Correspón al salari brut, és a dir, el total que ha abonat l'empresa.
És la quantitat que es queda l'Estat del nostre salari brut.
Correspón al salari net, és a dir, el que cobrem realment.
Cap de les respostes és correcte.
La principal diferència entre un funcionari de carrera i un funcionari interí és que...
El funcionari de carrera té un salari superior a l'interí.
El funcionari té un lloc de feina assegurat i l'interí no.
L'interí mai s'ha presentat a unes oposicions.
Totes son correctes.
Dins l'àmbit de l'educació, molts funcionaris interins han passat a ser funcionaris de carrera i la selecció s'ha fet mitjançant Concurs, per tant:
Tots han fet un examen i els que han tret millor nota, han aconseguit plaça.
Tots han fet un examen i també s'han tingut en compte els seus mèrits.
Les places s'han assignat segons els mèrits (cursos, antiguitat, etc).
Les places s'han assignat per ordre d inscripció.
On es publicarà l'oferta de les places per ser Policia Nacional a Mallorca?
Al Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB).
Al Servicio Estatal de Empleo Público (SEPE).
Al Butlletí Oficial de l'Estat (BOE).
Al Servei d'Ocupació de les Illes Balears (SOIB).
On es publicarà l'oferta de les places per ser Professor a Mallorca?
Al Butlletí Oficial de les Illes Balears (BOIB).
Al Servicio Estatal de Empleo Público (SEPE).
Al Butlletí Oficial de l'Estat (BOE).
Al Servei d'Ocupació de les Illes Balears (SOIB).
En Carles va tenir una idea de negoci, el seu pare li va posar els diners per posar-la en marxa, i ara és el seu amic Marc qui gestiona l'empresa, per tant:
En Carles és l'empresari, el seu pare l'inversor, i en Marc l'emprenedor.
En Carles és l'emprenedor, el seu pare és l'empresari i en Marc és l'inversor.
En Carles és l'emprenedor, el seu pare l'inversor, i en Marc l'empresari.
En Carles és emprenedor i empresari, i el seu pare és l'inversor.
És correcte que a un contracte laboral indiqui que la retribució serà "Segons conveni"?
Sí, i haurem de consultar el nostre conveni i el nostre grup professional.
Sí, simplement haurem de consultar el nostre conveni.
No, és obligatori que posi la quantitat exacta al contracte laboral.
Sí, es correcte, però també s'ha d'especificar la quantitat que percebrem.
