Font size
WorksheetsАнкета для молодого и вновь принятого педагога для анализа
Total questions: 7
Worksheet time: 9mins
Анкета для молодого и вновь принятого педагога
для анализа промежуточных результатов работы
Уважаемый педагог!
Эта анкета необходима для того, чтобы улучшить в нашей организации адаптацию новых работников. Для быстрого и легкого погружения в рабочий процесс Вам был назначен наставник. Ответьте на вопросы, как строилось Ваше взаимодействие с наставником. Выберите наиболее подходящий ответ или укажите свой вариант ответа.
1. Как Вы можете охарактеризовать периодичность общения с наставником? Отметьте подходящий вариант или напишите свой:
A) каждый день; B) один раз в неделю; C) 2–3 раза в месяц; -D) вообще не встречались;
A
B
C
D
Какое время в среднем в неделю у Вас уходило на общение с наставником?
A) 3,5–2,5 часа в неделю; B) 2–1,5 часа в неделю; C) полчаса в неделю; D) другое
A
B
C
D
Как строилось Ваше общение с наставником? Оцените в процентном соотношении, когда Вы были инициатором общения и когда он, по схеме «Вы – наставник»:
A) 30–70 процентов; B) 60–40 процентов; C) 70–30 процентов; D) 80–20 процентов;
A
B
C
D
Всегда ли наставник мог дать ответы на Ваши вопросы?
A) да, всегда; B) нет, не всегда; C) нет, никогда; D) другое
A
B
C
D
Давал ли Вам наставник обратную связь по результатам работы, говорил о том, что Вы делаете правильно, неправильно, что можно улучшить?
A) да, каждый раз после окончания задания; B) да, раз в неделю вне зависимости от окончания задания подводил итог; C) да, раз в месяц; D) нет;
A
B
C
D
Какие формы совместной работы с наставником были для Вас наиболее эффективными?
Какие формы совместной работы с наставником были для Вас наиболее НЕэффективными?
