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WorksheetsMEDICINA DEL TRABAJO 2025
Total questions: 10
Worksheet time: 1hrs 1mins
Basándose en el Decreto 1477 de 2014 seleccione la opción que dé respuesta a la siguiente pregunta:
¿Cuántos y Cuáles son los grupos de agentes o factores de riesgo ocupacional que están asociados a la aparición de enfermedades laborales?
Son 5 grupos: físicoquímicos, tareas de alto riesgo, de incendio, mentales y ergonómicos.
Son 5 grupos: agentes físicos, químicos, biológicos, psicosociales y ergonómicos
Son 4 grupos: radiaciones ionizantes, biológicos, psicosociales y ergonómicos.
Seleccione la opción que corresponda con la siguiente pregunta: De acuerdo con el Decreto 1477 de 2014, señale cuáles son consideradas enfermedades de calificación directa
Asbestosis, Silicosis, Neumoconiosis del carbón, Mesotelioma maligno.
Silicosis, Asbestosis, Sindrome de túnel del carpo, epicondilitis, Sordera
Hipoacusia neurosensorial, COVID-19, Sindrome de túnel del carpo, Dolor Lumbar y Mesotelioma maligno
Ninguna de las anteriores.
De la revisión de la Matriz de responsabilidades de la GATISO de Hipoacusia Neurosensorial inducida por ruido, indique: ¿a partir de qué nivel de ruido debe hacerse la vigilancia médica a los trabajadores expuestos y cuáles deben ser las pruebas médicas sugeridas?
En los entornos laborales la causa principal es el ruido por encima de los límites permisibles
La prueba de tamizaje recomendada para detectar alteraciones auditivas es la impedanciometría
Los programas de vigilancia médica deben contener evaluaciones médicas, aplicación de cuestionarios tamiz y pruebas audiológicas como la audiometría
Se recomienda implementar un programa de vigilancia médica que incluya a todos los trabajadores expuestos a niveles iguales o superiores a 80 dBA TWA, o su equivalente durante la jornada laboral en todas las empresas que se ha demostrado tienen altos niveles de ruido.
a) ¿De acuerdo con la Resolución 1843 de 2025, seleccione las afirmaciones que son ciertas en relación con las evaluaciones médicas ocupacionales que se debe realizar a un trabajador?
Hay varios tipos: ingreso, periódicas (por cambio de ocupación o reintegro), egreso, post retorno, post incapacidad, seguimiento o control
Son evaluaciones de obligatorio cumplimiento por parte del empleador.
Sólo deben hacerse evaluaciones al trabajador después de un accidente de trabajo o enfermedad laboral
Deben ser realizadas por un médico especialista en SST con licencia vigente
Para realizar evaluaciones complementarias como audiometrías o espirometrías debe solicitarse consentimiento informado por el trabajador
Sobre las evaluaciones médicas ocupacionales, señale los enunciados que son verdaderos.
Son documentos de manejo público dado que están relacionado con el trabajo; por tanto el empleador debe conocerlos en su totalidad.
Es responsabilidad del empleador realizar los exámenes médicos ocupacionales antes del ingreso y una vez contratado descontarlos por nómina
Los exámenes médicos ocupacionales y demás evaluaciones forman parte de la historia clínica ocupacional, que es un documento confidencial por tanto sólo pueden ser conocido por personas o entidades autorizadas.
Las evaluaciones médicas ocupacionales y las pruebas complementarias de los programas de vigilancia epidemiológica, deben enfocarse los riesgos identificados en la empresa y en las tareas del cargo
Del documento de la OIT, SEGURIDAD Y SALUD EN EL CENTRO DEL FUTURO DEL TRABAJO. ¿cuáles son algunos de los efectos ocasionados por el aumento de la temperatura?
Son pocos o nulos los efectos a la salud por el aumento de la temperatura
Importante aumento de las dificultades para desempeñar tareas que exijan esfuerzo físico, sobre todo en el exterior.
Aumento de los efectos relacionados con la salud: golpes de calor, agotamiento por el calor, deshidratación, cataratas, cáncer de piel.
Aumento en la migración de trabajadores de zonas cálidas a zonas frías
Seleccione las opciones que sean verdaderas sobre la vigilancia epidemiológica
La vigilancia epidemiológica comprende tanto la vigilancia de la salud de los trabajadores como la del medio ambiente de trabajo.
De acuerdo con la Resolución 0312 de 2019 sobre estándares mínimos, las empresas de más de 50 trabajadores deben incluir en sus actividades de medicina del trabajo los programa de vigilancia epidemiológica
Los Programas de Vigilancia Epidemiológica contemplan acciones de higiene, medicina del trabajo, educación entre otros.
Los Programas de vigilancia epidemiológica sólo se relacionan con los exámenes médicos ocupacionales
Revisando el Decreto 1477 de 2014, indique: ¿en qué actividades económicas puede existir exposición a el agente químico benceno?
Fabricación del ácido crómico, Fabricación de pigmentos basados en cromatos o bicromatos alcalinos, Empleo de bicromatos alcalinos en el barnizado de muebles.
Soldadura eléctrica, Calefacción de superficies, Tratamiento de cueros y pieles, Uso como fundente en la industria metalúrgica.
Industria petroquímica productora de benceno. Producción de colorantes. Impresores (Especialmente fotog rabado). Pintura por aspersión. Soldadura
Del siguiente link: https://monographs.iarc.who.int/list-of-classifications , descargue el listado de agentes carcinógenos seleccione la opción PDF, del listado en inglés indique si el formaldehído: a qué grupo de la IARC pertenece y ese grupo qué significa?
Grupo 1 de la IARC, comprobadamente cancerígeno en humanos
No está identificado como agente cancerígeno
Grupo 2A de la IARC, probablemente cancerígeno en humanos
Cuál de los conceptos presentados a continuación, es coincidente con la definición de una prueba de tamizaje
Prueba aplicada a los trabajadores que tienen confirmada una enfermedad laboral
Prueba sencilla aplicada en una población saludable, para identificar a aquellos individuos que tienen alguna patología, pero que todavía no presentan síntomas
Es una prueba que se aplica para determinar si un trabajador ha tenido enfermedades en el pasado
Examen que se aplica a los trabajadores y sus familias para conocer si tienen alguna enfermedad hereditaria
