WorksheetsLiderança. Aula assincrona.
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Worksheet time: 3mins
Um gestor, ao montar sua equipe, deve estar atento para que ela seja eficaz. Qual das alternativas abaixo melhor define “eficácia”?
É a relação entre os resultados obtidos e os objetivos pretendidos, ou seja, é conseguir atingir um dado objetivo
É atingir um objetivo, gastando menos dinheiro
É montar uma equipe composta de diretores e supervisores
É desenvolver competências em uma equipe para que ela realize uma tarefa em um longo prazo
É a dinâmica organizacional que utiliza de ferramentas específicas de gestão
A expressão “liderança” só se contextualiza em organizações que sejam constituídas por grupos articulados e/ou por “equipes”. Em locais onde exista centralização, autoritarismo e insegurança como uma constante não haverá líderes nem liderados, mas talvez, chefiados. Considerando a afirmação anteriormente citada, coloque “C” quando a característica abaixo fizer referência ao comportamento do Chefe e “L” quando a característica fizer referência ao papel do Líder. Assinale a alternativa com sequência correspondente.
( ) Ordena a equipe
( ) Tem capacidade de influenciar um grupo
( ) Faz parte da equipe
( ) Trabalho com foco na administração
( ) Foco nos resultados
( ) Foco nas pessoas
C - L - L - C - L - C
C - L - L - C - C - L
L - L - C - C - C - L
L - C - C - L - L - C
C - L - C - L - C – L
EFICIÊNCIA É A MESMA COISA DE EFICÁCIA?
VERDADEIRO
FALSO
Com base nas características de uma equipe e/ou de um grupo, é CORRETO afirmar que, em uma equipe:
o líder restringe-se a avaliar desempenhos individuais.
os membros são recompensados tanto pelo desempenho individual quanto pelo coletivo.
cada membro tem uma tarefa específica.
cada membro tem uma tarefa independente
a atividade realizada é entregue à pessoa seguinte para que dê continuidade.
Relacione a primeira coluna com a segunda, que apresenta a definição correta das características de personalidade do modelo Big Five.
2, 1, 3, 4, 5
1, 2, 3, 4, 5
3, 4, 2, 1, 5
4, 2, 1, 3, 5
4, 3, 2, 1, 5
